班组长巅峰赋能计划——精益智造·系统化实战领袖营

珀菲特企业管理 PERFECT CONSULTANT
基本信息 COURSE INFORMATION
课程名称
班组长巅峰赋能计划——精益智造·系统化实战领袖营
参加对象
管理者
授课天数
12 天
授课形式
内训
官网电话
400-008-4600,13382173255(Karen 郑老师)
公司官网
1500门公开课,2万门内训课,可登陆搜索:https://www.perfectpx.com/
课程收益 COURSE BENEFITS

1.提升管理能力:学习管理者的16项必修工具,系统性强化班组长的管理职责、沟通技巧及班会管理能力。提升领导力、组织力、执行力、跨部门协作能力、高效会议能力、向上、平行、向下的沟通能力和效率。

2.工具方法落地:通过项目管理、精益生产、六西格玛、TPM等工具,推动现场改善与效率提升。课程全过程结合降本增效、品质提升实际案例,将学习的工具在改善项目中应用和落地。

3.沉淀过程资产:形成标准化管理流程、工具模板及案例库,便于组织复用。

赋能计划整体提升班组团队的能力,并在实操案例中产生相关的成果和标准化文件,以及对现有流程制度的完善,并同课程的培训资料作为公司的组织过程资产,为企业后续持续产生价值。

4. 跟踪应用效果:通过课后辅导与跟踪,确保知识转化为实际业务成果。

用每个阶段的书面考试和实际案例阶段性成果来验证课程有效性。课程按项目团队分组,首次课程确定企业痛点问题和改善课题,制定每次课程后的追踪和过程辅导机制,在项目过程中和每个月课程前进行辅导(免费)。

课程大纲 COURSE OUTLINE

总时长:12天(分4个月,每月3天)

模块

主题

内容

实战项目

输出成果

模块1:领导力与执行力提升、

立项
(第1-3天)

1. 管理者
2. 识别浪费的系列工具

3.项目管理能力系列工具

1.管理者的16项必修工具

2.班组认识“大萧条时期五种经营策略”

3.5S与八大浪费

4.价值流VSM绘制与分析

5.线平衡测算与瓶颈改善

6.品质七大手法,用统计方法找到重要少数的痛点进行改善

7.非项目经理的项目管理能力九大模块

 

立项:

分组,围绕八大浪费立项、建立项目组织、明确目标、确定计划

1. 班组管理职责清单
2.班会标准流程SOP
3.沟通场景案例库

4.实战改善项目计划书

 

模块2:精益六西格玛工具与现场改善
(第4-6天)

1. 精益生产系列工具

2.消除浪费的系列工具

3. 六西格玛DMAIC方法

1.结合实战改善提案的现场浪费诊断

2.精益生产16个系列工具

3.降本增效的七把刀及四字诀

4.品质改善闭环8D

5.品质管理与改善16项系列工具

 

1. 项目过程阶段性报告

2. 项目推进行过程问题清单及改善行动计划

3. 工具应用问题及改善计划

1. 浪费改善行动计划表
2.TPM设备点检模板
- TPM管理工具包与实用表单

3.阶段性项目改善报告

模块3:企业高质量发展的核心工具(第7-9天)

1. 品质体系高质量发展的六大核心工具

2. 品质和成本是研发出来的

1. 从客户需求到研发、到生产、客户服务的六大核心工具:APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC、CP

降本增效的五大法门
2.执行好新产品开发流程和变更流程

3.六西格玛黄带系列工具与DMAIC分析改善流程

 


1.项目过程阶段性报告

2.项目推进行过程问题清单及改善行动计划

3.工具应用问题及改善计划

1.APQP的标准模板参考
2.PPAP执行参考模板

3.FMEA执行参考模板

模块4:设备管理与全员内驱力提升管理
(第7-9天)

1.综合设备效率提升计划

2.TPM系统管理课程
3. 如何激发全员改善内驱力
4. 问题分析与改善提案

1.OEE测算与问题改善

2.TPM系统性管理课程
3.红牌行动计划

4.全员提案改善

5.管理中最怕八个“不”字

6.持续改善中的PDCA


1.项目结案报告

2. LESSON LEARN汇总报告

3. 规范、标准、制造的完善和发行

4. 项目团队激励

1.OEE管理模板
2.全员提案改善执行规范参考
3. 提案改善模板库

4.TPM设备点检模板
- TPM管理工具包与实用表单


 

培训跟踪与评估

1.课前和课后跟踪辅导机制:

2.每月安排1次线上集中答疑,收集并辅导学员解决问题的方法。

3.特别关注学员和小组提交改善案例对工具的应用和成果的展现。

4.成果验收标准:过程资产库(包含Lesson Learn、SOP、模板、案例)完整度达80%以上。

6.学员改善项目落地率不低于70%,并量化效益(如效率提升、成本降低、品质改善)。


讲师介绍 INSTRUCTOR PROFILE
王志高老师

珀菲特顾问 | 王志高老师

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讲师简介 / About the Program Leader

王志高老师   生产经营系统性解决问题专家

20年生产管理实战经验

高级企业培训师

中国电源学会委员

现任:经纬达科技集团(综合型高新技术企业) | 集团副总经理

曾任:富士康集团(世界500强) | 研发、工程、质量经理

擅长领域:生产管理、现场管理、精益六西格玛、智能制造、八大浪费、TPM、TQM、TWI……

授课风格:

★ 互动深入,精准反馈:高频互动激发学员参与,即时反馈学习成效,确保专注与深刻理解

★ 实践导向,快速落地:融合丰富实践案例,提供实战表单,助力知识快速转化为实际能力

★ 课程咨询,知行合一:结合课程与项目咨询,助力企业理论与实践结合,驱动业务成果

★ 多元教学,寓教于乐:灵活采用多种教学方法,营造轻松氛围,让学习在快乐中高效进行

培训课程 / Training courses

《精益生产管理践行与务实》

《汽车行业VDA6.3与VDA6.5审核体系》

《汽车行业六大核心工具》

《六西格玛绿带系列工具应用》

《项目管理工具应用及务实》

《TPM设备全面生产维护与数字化管理》

代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

制造型企业:富士康集团(90期)、华为(4期)、长虹集团(3期)、九州集团(3期)、深圳共进(3期)、深圳普联(4期)、海康(4期)、大华(3期)等

电子器件企业:经纬达集团(110期)、台湾永驰科技(10期)、深圳宏丰光城(20期)、四川伟成科技(40期)、绵阳鸿强科技(30期)、四川纵横达科技(15期)、深圳索瑞达科技(3期)、重庆环美科技(3期)、敦源科技(10期)等

加工类企业:富士康NWE事业群(20期)、浩进电子(10期)、一致电子(3期)、丰强(5期)、健升(5期)等

高校:西南财经大学(10期)、西南科技大学(12期)、四川电子机械职业学院(15期)

服务流程 Service Procedure

提交需求

明确内训需求与课程方向

沟通诊断

了解岗位、学员与业务痛点

项目调研

调研实际场景与学习目标

方案设计

定制课程内容与实操安排

达成共识

确认培训方案与实施细节

项目实施

讲师授课与现场实操

持续跟踪

跟进学习应用与问题反馈

效果评估

评估培训成果与落地效果

关于珀菲特顾问 ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是谁 Who We Are

珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。

Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.

我们做什么 What We Do

承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。

We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.

服务对象 Our Clients

服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。

We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.

公司数据 Company at a Glance

2011 成立年份Founded
6000+ 服务企业Enterprise Clients
60万+ 累计学员Total Learners
2000+ 签约&特邀讲师Signed & Guest Instructors
300+ AI热门课题AI Courses
1500+ 现有公开课Public Courses
20000+ 现有内训课Internal Courses
20+ 覆盖城市Cities Covered
线下业务 OFFLINE BUSINESS

公开课

覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向,为不同岗位提供实战课程。

企业内训

围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。

项目咨询

提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询,通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。

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培训的客户涵盖多个行业的知名企业 PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

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