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珀菲特企业管理
Karen /郑老师
传统的沟通课程,只是教授沟通技巧,或者现场做一些演练,缺乏真实性、场景性、实体物。学员学习的技巧仅仅是理论知识,缺乏带入感和真实性,本课程将传统的沟通技巧进行了优化处理,并对沟通提出最 新的思路和“1+4”模型,更加适用于实战和日常工作中。现在企业中的优秀人员,重点就在于是否具备了卓越的沟通协调的能力,通过此能力从而完成一次次内外部的合作,达成企业需要的目标。
本课程亦会从沟通认知逐步延伸到跨部门沟通、管理沟通等方面,层层递进,强化实练,使学员能学以致用,学有所得。通过独特而创新的“全场景式+案例分析”方式让学员在游戏中学习,并将学习成果有效转化为实际能力。
• 课程效益
• 基于DISC模型的有效认知
• 有效帮助学员预习,学习和巩固所学到的知识
• 高效的学习形式与素材,让课程有趣,不再无聊
• 场景化的游戏沙盘与真实案例,让沟通不再是理论知识
• 将沟通理论与企业经营流程所涉及的模式相结合,做到真正的场景化
• 学习在职场中,应该如何有效的沟通、汇报工作的相关技能
• 知识点涉及
1. DISC基础理论(主要)
2. DISC四型的优势与不足
3. DISC职业发展与沟通风格辨识
课程纲要
第1篇 导论
1. 破冰:眼力大考验
2. 性格和行为之间的关系是什么?
3. 江山易改本性难移这是真的吗?
第1篇 DISC自我测评
1. DISC自我测评引导
2. DISC自我测评
3. DISC测评解析
第1篇 DISC各型解析
1. DISC四型解析
2. DISC四型的优势与不足
3. DISC四型自我工作与沟通风格认知
第1篇 沙盘模拟—高效汇报法阶段
1. 沙盘模拟
2. 如何高效的汇报工作
第1篇 沙盘模拟—跨部门协作阶段
1. 沙盘模拟
2. 如何避免和防范沟通中可能产生的冲突
第1篇 课程总结
1. 个人学习复盘
2. 小组学习复盘
3. 课程总结
4. 提问与回答

| 讲师简介 / About the Program Leader |
高老师简介
北大特聘博雅学者(专攻企业管理实践方向)
领导力哲学、企业管理双博士
中国培训行业标杆人物 百强讲师
VC投资人、畅销书《沟通的艺术》、《危机领导力》、《现代经济管理与商业模式》专著作家
《中国周刊》特邀管理专家、撰稿人
北大元培学院、上海交大、复旦大学、上海医药职工大学客座教授
美国培训认证协会 ICLC认证领导力教练
国家心理咨询师、企业高级培训师、性格测评师
实战经验:
高老师有超过16年咨询及培训经验,曾任职多家世界500强企业并担任重要管理岗位,为企业打造各类管理体系、制度、流程和方案。
高老师现作为风险投资人,投资多家不同领域企业(人工智能、软件开发、实验仪器等)并担任企业高管等相关工作,并在期间为企业技术和研发部门制定了有效可行的“激励体系”确保核心技术研发人才流失率得以控制,综合在岗时间达到8年以上。
高老师亦担任多家企业的管理顾问,参与企业战略决策,为企业提供卓有成效的咨询和培训服务。每年各类公开课及企业内训课授课天数多达220天次,受到企业的高度认可,复购率高达89%。
授课风格:
高老师受到学员关于授课风格点评率最 高的词组是“风趣、幽默、深入浅出、真实感十足、实战性强以及深受启发的哲理思维”。
高老师的授课过程非常吸引学员的注意力,几乎没有学员产生“睡觉、玩手机、游离于培训之外”的现象,学员能高度参与课程。
高老师主打“三系列”课程:
领导力与管理能力系列
含领导力沙盘、教练式领导力、中基层管理提升等标准化课程,支持企业定制开发;拥有独 家版权课《聚合领导力》(年开课 50 期 +)《管理者进阶课程》,配套专著《危机领导力》。
沟通核心软技能系列
覆盖 PDP/DISC 沟通沙盘、情商、创新、问题解决、非 HR 人力管理等课程;自有版权课《全维度沟通提升》《客户导向结构化沟通》,配套畅销书《沟通的艺术》(销量 10 万册)。
TTT 内训师培育系列
依托多年实战授课经验打造,核心版权课《五步成师 - 内训师提升之路》《交互式授课技巧》,赋能企业搭建内部讲师队伍。
部分版权课程展示:
《团队领导力沙盘》 课程
适用于中高层管理者领导力主题培训
《聚合领导力沙盘》课程
适用于中基层管理者领导力主题培训
《沟通技能提升工作坊》
适用于企业各级员工的沟通能力培训与提升
《结构化思维与表达》
适用于企业各级员工的工作汇报及思维提升课程
| 培训课程 / Training courses |
团队领导力沙盘
中高层领导力训练营
领导力沙盘模拟
中高层干部管理沙盘
商务演讲与呈现
管理者超感体验课
结构性思维与表达
管理层年度峰会领导力专题培训
| 代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO |
明确内训需求与课程方向
了解岗位、学员与业务痛点
调研实际场景与学习目标
定制课程内容与实操安排
确认培训方案与实施细节
讲师授课与现场实操
跟进学习应用与问题反馈
评估培训成果与落地效果
珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。
Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.
承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。
We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.
服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。
We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.
覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向,为不同岗位提供实战课程。
围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。
提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询,通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。
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