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珀菲特企业管理
Karen /郑老师
随着市场竞争持续加剧和客户需求日益多变,企业经营面临前所未有的挑战,进而对员工的关键能力也提出了新要求。员工仅仅能够常规化完成工作任务,已经不能满足企业应对外部激烈市场竞争和内部新型企业管理与运营的要求。因此,面向未来的优秀企业,都在积极帮助员工开启创新心智,强化培养各岗位员工的创新能力。
通过学习,学员可以:
1、了解到自己的创新思维障碍所在;
2、学习思维导图的制作方法
3、学习运用创新思维的几种形式和技法;
4、现场运用组织管理的创新方法来解决本单位的实际问题;
5、提高领导管理的创新能力;
6、学习创新的几种方法
内容提要 导入 怎么才能做到?(了解我们思维及思维可视化的练习)
第一部分:常见的三大思维领域
一、常见三大思维领域
1、逻辑思维
2、平行思维
3、水平思维
二、思考短板和思维创新的障碍
三、思维的发散和收敛
测试:你的计划性和创新型测试
第二部分、思维导图让思考更有创意
一、了解和认识思维导图
1、东尼博赞与思维导图
2、思维导图的基本原理
3、思维导图常见使用
二、思维导图的手绘学习
1、想象力与手绘练习
2、学习手绘思维导图
3、思维导图的制作要点
三、思维导图让思考更有创意
第三部分:创新是一种意识也是一种能力
练习:你理解的创新是怎样的?
一、重新理解什么才是创新
二、创新的阻力:
主观:不确定性与既得利益、习惯和舒适区
客观:创新的思维与技能
三、创新的三种形式
案例:华为的创新哲学
四、创新机遇的七个来源
案例:西门子的SMART创新和3i管理
五、创新思维训练
1、思维的广度
2、思维的组织
3、交互
4、创造力
5、信息和感觉
6、行动
案例:管理创新示例
第四部分:创新其实就在身边
一、列举思维法
二、联想思维法
三、逆向思维法
四、发散思维法
五、七问思考法
六、检核表法
七、和田十二法
八、头脑风暴法
总结:学以致用与知行合一
教学设备 白板、大白报纸、白板笔、投影仪

| 讲师简介 / About the Program Leader |
| 培训课程 / Training courses |
| 代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO |
明确内训需求与课程方向
了解岗位、学员与业务痛点
调研实际场景与学习目标
定制课程内容与实操安排
确认培训方案与实施细节
讲师授课与现场实操
跟进学习应用与问题反馈
评估培训成果与落地效果
珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。
Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.
承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。
We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.
服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。
We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.
覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向,为不同岗位提供实战课程。
围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。
提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询,通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。
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