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珀菲特企业管理
Karen /郑老师
企业内部沟通常面临逻辑不清、观点零散、沟通低效等问题。辩论赛融合逻辑思维、语言表达、团队协作三大能力,既能激活员工思辨能力,又能打造积极向上的团队文化。
目前多数企业面临两大痛点:办赛团队缺乏经验、参赛员工毫无辩论基础,最终出现办赛难、上场慌、效果差的现状。
本课程专为零基础办赛单位、零基础参赛员工打造,覆盖赛制制定、赛前辅导、实战训练全流程,从规则落地到技能掌握,从流程搭建到现场执行,让企业轻松办赛、员工自信参赛,把辩论能力转化为职场沟通、逻辑表达、团队协作的核心竞争力。
办赛零门槛:掌握完整企业辩论赛赛制、流程、物料、评分标准,零基础单位可直接落地举办比赛。
参赛有底气:零基础员工快速掌握辩论基础知识、立论 / 驳论 / 自由辩论核心技巧,敢上台、会表达。
能力双提升:同步提升逻辑思维、临场应变、语言感染力,把辩论技巧用到职场沟通、会议发言中。
团队更凝聚:学会辩论团队分工、配合技巧,培养团队协作与规则意识。
资源可复用:获取全套办赛工具、训练素材、经典视频案例,课后可长期复用。
3. (2 天全流程)
4. 第一天:零基础入门・办赛 + 参赛基础通关
5. 上午:认知篇 —— 辩论基础 + 企业辩论赛赛制制定
一、 员工把辩论当争吵、当众发言怯场,该如何破解?
核心知识点
辩论的定义:不是争吵,是逻辑 + 证据 + 表达的对抗
辩论赛三大特点:竞争性、逻辑性、互动性
职场辩论与日常吵架的区别:讲规则、重逻辑、守礼仪
配套训练:1 分钟即兴表达(自我介绍 + 观点陈述,克服上台紧张)
视频案例:《奇葩说》经典短辩题片段(直观感受辩论氛围)
二、 缺乏办赛经验、流程混乱,怎样打造专业合规的赛事流程?
核心知识点
标准企业赛制流程(适配员工节奏,简单易执行)
开篇立论:正方一辩 3 分钟→反方一辩 3 分钟
驳论环节:反方二辩 2 分钟→正方二辩 2 分钟
质辩环节:三辩交替提问(每问 30 秒,应答 2 分钟)→质辩小结各 2 分钟
自由辩论:双方各 5 分钟(交替发言)
总结陈词:反方四辩 3 分钟→正方四辩 3 分钟
人员配置:每队 4 人(一辩、二辩、三辩、四辩)+ 主席 1 名 + 评委 3-5 名
评分标准:个人得分(50 分)+ 团体得分(100 分),附完整评分表模板
物料准备:辩手牌、主席牌、白板、计时器、评分表、学员手册
配套训练:分组模拟办赛(确定辩题、分配角色、梳理流程)
视频案例:国际大专辩论赛完整流程视频(学习正规赛制执行)
三、 选人凭感觉、岗位错配,如何组建战斗力十足的参赛队伍?
核心知识点
一辩:稳如磐石,负责开篇立论,清晰亮观点
二辩 / 三辩:灵活进攻,负责驳论、质辩,抓对方漏洞
四辩:居高临下,负责总结升华,把控全场
选拔维度:表达力、逻辑力、应变力、团队协作力
配套训练:辩手定位测试(根据性格特长分配辩位)
视频案例:优秀辩手分工配合片段(学习辩位职责)
1. 下午:基础技能篇・立论 + 驳论 + 表达技巧(3 小时)
一、 开篇观点模糊、论据单薄,怎样一上场就站稳立场?
核心知识点
立论三大原则:观点明确、论据充分、逻辑严密
实用公式:观点 + 原因 + 案例 + 结论
狐狸型立论(灵活周全)、狮子型立论(强势坚定)
配套训练:给定辩题,30 分钟完成立论稿
视频案例:詹青云 3 分钟经典立论(学习逻辑搭建)
二、 抓不住逻辑破绽、反驳无力,该如何做到精准回击?
核心知识点
三大驳论方法:直接反驳、反证法、归谬法
驳论公式:指出对方错误 + 用证据反驳 + 强化己方观点
配套训练:一对一驳论实战(针对对方立论快速反驳)
视频案例:奇葩说高手驳论片段(学习抓漏洞技巧)
三、 上台紧张失态、言行失范,怎样做到从容表达、恪守礼仪?
核心知识点
克服紧张:呼吸调整、眼神聚焦、充分准备
声音训练:穿透力、响度、语速控制
赛场礼仪:尊重对手、礼貌发言、站姿规范
配套训练:礼仪 + 声音实操(站姿、手势、语气练习)
视频案例:正规辩论赛礼仪示范视频
1. 第二天:实战提升・自由辩论 + 总结陈词 + 模拟比赛
2. 上午:进阶技能篇・自由辩论 + 团队配合(3 小时)
一、 自由辩论乱发言、偏离主题,如何抢占赛场主动权?
核心知识点
自由辩论三大模式:123 结构化、点线面、激发诱导
核心心法:不跑题、抓重点、团队配合,不单独蛮干
禁忌:不人身攻击、不照本宣科、不打断对手
配套训练:分组自由辩论实战(限时对抗,老师现场点评)
视频案例:《国际大专辩论赛》自由辩论经典片段
二、 提问无方向、引导性差,怎样用问题直击对手短板?
核心知识点
提问原则:针对性、封闭性、引导性
提问公式:对方观点 + 矛盾点 + 提问
配套训练:设计质辩问题(针对立论稿设计 3 个核心问题)
视频案例:质辩环节高手提问拆解
三、 队员各自为战、配合脱节,如何凝聚团队战力协同作战?
核心知识点
自由辩论分工:有人主攻、有人补位、有人记录
信号沟通:眼神、手势快速传递信息
配套训练:团队配合模拟(统一战术,协同发言)
1. 下午:实战篇・总结陈词 + 模拟辩论赛(3 小时)
一、 收尾杂乱、格局不足,怎样做好全场总结、拔高观点?
核心知识点
总结公式:回顾全场 + 反驳对方 + 升华己方观点
升华技巧:结合企业价值观、职场意义,提升格局
配套训练:模拟总结陈词(根据实战内容快速总结)
视频案例:四辩经典总结升华片段
二、 如何规避赛场常见失误,从容应对各类突发状况?核心知识点
五大禁忌:违反礼仪、照本宣科、各自为战、想赢怕输、脱离主题
突发情况应对:忘词、被刁难、时间不够
配套训练:突发情景模拟(现场应对突发问题)
三、 如何通过全流程实战演练,检验学习成果并查漏补缺?
流程:按照企业标准赛制,分组进行完整比赛
评委点评:老师 + 学员互评,指出优点与改进点
颁奖与总结:颁发最 佳辩手、优秀团队,梳理核心知识点
1.
2. 配套工具包(零基础直接用)
企业辩论赛完整赛制规则文档
辩手选拔评估表
个人 + 团体评分标准表
立论、驳论、自由辩论模板公式
办赛物料清单 + 流程表
3. 推荐学习视频(可直接搜索观看)
入门流程:《国际大专辩论赛完整赛事》
立论技巧:詹青云《趁着年轻,我偏要勉强》
驳论技巧:《奇葩说》经典驳论合集
自由辩论:《华语辩论赛自由辩论高光片段》
礼仪规范:《正规辩论赛礼仪教学视频》

| 讲师简介 / About the Program Leader |
龚玥老师
——商务演讲与多元场景表达实战专家
• 曾任:世界500强央企中国建筑旗下华艺设计培训经理
• 曾任:世界500强央企中国建筑旗下华艺设计品牌创优经理
• 曾任:AACTP培训师演讲俱乐部副主席
• 美国国际演讲会中国区演讲比赛冠 军
• 国培训认证协会(AACTP)注册培训师
• 高级AI应用管理师
• DISC认证顾问及讲师
• 结构性思维认证讲师
• 职场幸福课认证讲师
• 深圳书城读书月辩论会决赛最 佳辩手
• 深圳电视台《阳光梦想派》节目首邀演讲嘉宾
擅长领域:商业演讲与呈现、结构性思维、工作汇报、高情商沟通、演讲大赛辅导、辩论赛辅导、DISC团队沟通、脱口秀辅导、TTT培训能力提升
授课风格
真实场景,有趣有料有用
拒绝纸上谈兵,通过视频、音乐、互动、模拟搭建真实表达场景,老师本身为资深脱口秀演讲者,融入脱口秀式幽默,让被动学习转变为主动学习,在快乐中享受学习。
打破常规,认知破局
不按“套路”出牌,拒绝陈旧内容,将前沿科学方法、实用工具、经典案例融入课堂,帮助学员跳出思维定式,实现从“知道”到“做出”的跨越。
以终为始,实战落地
从“学过”到“学会”,拿到结果是唯 一目标。课程由浅入深,紧扣职场表达、商务演讲、沟通思维等场景,每一模块对应明确能力产出,让学员带走可直接迁移的实战能力。
个人简介
龚玥老师是实战商务演讲教练与多元场景表达辅导专家,拥有10年世界500强央企核心管理经验(曾任中国建筑旗下华艺设计培训经理、品牌创优经理),12年专业授课与演讲培训经验。累计线下授课超百场,受训学员覆盖万人,课程返聘率行业领 先,其中深圳市政府等政务单位连续3年深度返聘。同时持有AACTP注册培训师、高级AI应用管理师等6项权威专业认证,曾获美国国际演讲会中国区演讲比赛冠 军,是兼具央企管理背景与冠 军级演讲实力的实战派培训专家。
实战经验
【央企培训体系搭建与品牌创优赋能能力】——主导四大核心板块管理,培训千余人次,助力企业品牌竞争力显著提升
龚玥老师在华艺设计任职10年期间,针对当时企业内部培训不成体系、技术人员表达能力薄弱、品牌创优汇报缺乏专业支撑的痛点,创新采用“管理+培训”双轮驱动模式,全面接管行业交流、创优评优、技术培训、科技宣传四大核心板块工作。她牵头搭建了覆盖基层员工到中高层管理者的分层分类培训体系,自主开发《跨部分沟通》《提升职场言值—逻辑表达》等核心课程,累计培训公司中高层管理者及骨干员工千余人次,使团队跨部门沟通效率提升35%,项目汇报通过率提高40%。同时,她通过标准化的创优表达全流程辅导,帮助公司12个重点项目在国 家 级、省级行业评优中获奖,显著增强了企业在建筑设计领域的品牌影响力。
【演讲人才培养与行业建设能力】——打破全国冠 军年龄记录,培养多名赛事冠 军,赋能数千职场人
作为美国国际演讲协会资深会员及AACTP培训师演讲俱乐部副主席,龚玥老师针对职场人普遍存在的“不敢讲、不会讲、讲不清”的行业痛点,打造了从零基础入门到冠 军级进阶的系统化演讲训练体系。她本人在2012年斩获美国国际演讲会全国峰会中文演讲比赛总决赛冠 军,并打破该奖项历届获奖者最小年龄记录。12年来,她累计担任50余场全国及市级演讲、辩论、脱口秀大赛的评委与总导师,线下辅导学员超万人,成功培养出3名全国大区冠 军、32名市级决赛一等奖获得者,帮助数千名职场管理人员实现了表达能力的跨越式提升,其中80%以上的学员在培训后获得了晋升或岗位调整机会。
培训经验
【国央企/大型集团演讲与竞聘辅导】——累计授课120+场,助力90%以上辅导学员达成目标
龚玥老师聚焦国央企中层干部竞聘演讲、商务汇报、技术宣讲、品牌创优表达等核心场景,打造了“稿件定制+逻辑重构+舞台呈现+一对一打磨”的全流程辅导体系。先后为中海地产、中石化香港、中车集团、广东交通集团、中信银行、太平保险等30余家国央企与大型集团提供服务,累计授课超120场。通过沉浸式实战训练与针对性问题解决,帮助学员从“不敢上台、逻辑混乱”快速转变为“自信表达、重点突出、现场出彩”,其中92%的辅导学员在内部竞聘中成功晋升,87%的学员在行业技能竞赛与创优汇报中斩获一等奖及以上奖项。
【政府/政务公共文化表达辅导】——累计培养专业政务讲解与演讲人才200余人。获得所有合作政府单位连续3年的深度返聘。
长期服务深圳市政府青少年演讲训练营、深中通道文旅项目、深中安托山文化艺术中心等12家政务与公共文化单位,主讲即兴表达、公众演讲、讲解员综合能力、赛事组织与执行等课程。针对政务讲解专业性要求高、即兴应变能力需求强的特点,采用“标准化训练+实景实战演练”的教学模式,累计培养专业政务讲解与演讲人才200余人。获得所有合作政府单位连续3年的深度返聘。
【世界500强/知名企业高管定制辅导】——一对一赋能50+位高管,使高管对外演讲的观众满意度平均提升45%,企业品牌传播效果提升30%以上。
为全国知名连锁企业CEO、香港恒生管理学院、英国保诚香港总部、沃尔玛深圳总部、深圳利丰集团等20余家机构的50余位高管与核心骨干提供一对一路演演讲、商务演讲、高管汇报定制辅导。从内容架构、语言魅力、舞台气场、镜头表达四个维度进行全方位精细化打磨,帮助高管在路演融资、对外品牌发布、内部战略宣讲等关键场合精准传递企业价值,使高管对外演讲的观众满意度平均提升45%,企业品牌传播效果提升30%以上。
【全品类赛事策划与赛前辅导】——全链条交付20+场赛事,学员夺冠率达65%
担任香港恒生大学演讲大赛、国际演讲协会全国赛事、深圳市各类演讲/辩论/脱口秀大赛的特邀导师、总裁判与总策划,覆盖高校、企业、政府、行业协会等多场景赛事,累计全链条交付赛事20余场。针对不同赛事的评分标准与特点,打造了破题立意、稿件撰写、逻辑攻防、台风塑造、幽默表达五大专项训练模块,能够帮助零基础学员在7天内实现从0到1上台的突破。累计辅导参赛学员300余人,学员夺冠率达65%,其中多名学员斩获全国大区冠 军、市级决赛一等奖、讲师PK赛金牌。
【理论体系】
龚玥老师构建了以“双赢”为核心的实战表达课程体系,涵盖商务演讲、工作汇报、高效沟通、赛事辅导四大板块。她率先将AI工具深度融入表达训练全流程,结合结构性思维、DISC行为风格理论,打造“AI提效打底+人类表达升华”的创新教学模式,通过AI辅助逻辑框架搭建、稿件初稿生成、个性化问题诊断,大幅缩短学习周期,同时保留独有的思想温度与个人风格,精准破解AI时代表达同质化的核心痛点。
【愿景使命】
AI时代,机器可以复制信息,却无法复刻独 一 无 二的思想、情感与表达。我愿以演讲与沟通为支点,帮助每一位职场人打造不可替代的核心竞争力,不做被AI取代的执行者,成为有温度、有观点、有影响力的创造者,同时帮助企业打造加其独有的传播力和影响力。
| 培训课程 / Training courses |
主讲课程
《AI赋能双赢演讲—商务演讲与表达呈现》
《AI赋能双赢汇报—结构性思维与工作汇报》
《AI赋能双赢表达—商务演讲与工作汇报》
《双赢沟通—职场高效沟通与DISC领导力》
《思辩职场—主题辩论赛全流程实战辅导》
《玩转幽默—零基础小白脱口秀上台实战》
【策划及辅导课程】
《关键演讲一对一定制演讲辅导》
《演讲比赛赛前辅导与赛事裁判实务》
《演讲比赛活动策划与赛前专项辅导》
《辩论赛活动策划与赛前专项辅导》
《脱口秀比赛活动策划与赛前专项辅导》
| 代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO |
服务客户
地产建筑设计:中海集团、坐标装饰集团、香港华艺设计顾问(深圳)有限公司、中海地产深圳公司
国资能源交通制造:中石化香港公司、中车集团、广东交通集团、联想深圳公司、深圳文旅公司
金融保险:中信银行、太平保险、英国保诚香港总部
商贸流通:沃尔玛深圳总部、深圳利丰集团、邢台洪泉贸易有限公司
医疗环保实业:中国生物血浆站、河北富惠净水剂有限公司
教育文体机构:香港恒生管理学院、深圳全脑动力教育机构、超级猩猩超猩学院、国际演讲协会、深圳市家庭教育协会
学员评价
龚老师课程逻辑严谨、实战性极强,能把复杂商务演讲拆解为可落地的步骤与工具。培训后团队汇报效率显著提升,当众表达更自信、更专业,对业务沟通与内部述职帮助巨大。
—中石化香港公司市场总监于思睿
课程紧贴政务讲解与即兴表达场景,案例真实、互动充分,快速提升团队现场应变与专业呈现能力。老师授课感染力强,让我们真正掌握“关键时刻讲得清、镇得住场”的核心能力。
——深中通道项目(深圳文旅)西岛负责人唐莉
龚老师以管理视角设计课程,将结构性思维与商务表达深度结合,内容直击职场汇报痛点。学员从“不敢讲、讲不清”变为逻辑清晰、重点突出,有效提升管理沟通与跨部门协作效率。
——中海地产培训经理郑智明
课程体系成熟、干货满满,兼顾理论高度与实战落地。老师擅长以场景化训练带动全员参与,帮助技术骨干快速补齐演讲短板,在创优汇报、项目宣讲中更具说服力与影响力。
——华艺设计人力资源部经理陈颖
老师专业功底深厚,授课风格幽默且极具启发性,彻底刷新我们对商务演讲的认知。培训后团队在客户沟通、产品宣讲、路演呈现上明显更从容,个人与品牌形象同步提升。
——英国保诚香港总部销售部张乐
龚老师冠 军级演讲经验扎实,赛事辅导精准高效,从稿件打磨到舞台呈现全流程赋能。学员进步肉眼可见,多位选手在大赛中脱颖而出,是值得长期信赖的演讲导师。
——香港恒生管理学院中文学院高教授
【精彩瞬间】
| 深圳文旅(深中通道项目) 《把握关键时刻——即兴表达》 | 中国生物血浆站 《高情商实用沟通技巧》 |
| 中信银行 《商业路演设计与呈现》 | 香港华艺设计顾问(深圳)有限公司 《演讲能力提升》 |
| 中海地产 《知彼解己的沟通领导力》 | 香港恒生管理学院 《演讲大赛赛前辅导》 |
| 中石化香港公司 《高效工作汇报》 | 深圳利丰集团 《商务演讲呈现与表达》 |
| 中信银行 《商业路演设计与呈现》 | 英国保诚香港总部 《提升职场言值—公众演讲与表达》 |
| 深中安托山文化艺术中心 政府文化IP项目百人脱口秀主题公演 | 香港恒生管理学院演讲大赛决赛 担任总裁判 |
【视频链接】
《即兴表达》
https://1500026140.vod-qcloud.com/43a8de7dvodtranscq1500026140/9e4d36b75001834808978748990/v.f1453242.mp4
明确内训需求与课程方向
了解岗位、学员与业务痛点
调研实际场景与学习目标
定制课程内容与实操安排
确认培训方案与实施细节
讲师授课与现场实操
跟进学习应用与问题反馈
评估培训成果与落地效果
珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。
Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.
承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。
We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.
服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。
We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.
覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向,为不同岗位提供实战课程。
围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。
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