产业园区:从“想得美”到“做得好”的破局之道

珀菲特企业管理 PERFECT CONSULTANT
基本信息 COURSE INFORMATION
课程名称
产业园区:从“想得美”到“做得好”的破局之道
参加对象
产业发展相关的政府、企事业单位中高层管理者,项目负责人,投资、招商、运营、产服等相关业务管理人员。
授课天数
5 天
授课形式
内训
官网电话
400-008-4600,13382173255(Karen 郑老师)
公司官网
1500门公开课,2万门内训课,可登陆搜索:https://www.perfectpx.com/
课程背景 COURSE BACKGROUND

党的二十届四中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》,将“建设现代化产业体系,巩固壮大实体经济根基”置于各项经济社会发展任务的首位,明确提出坚持智能化、绿色化、融合化方向,加快培育新兴产业、前瞻布局未来产业,为“十五五”时期产业发展锚定方向。当前,全球科技革命和产业变革加速演进,国际产业竞争聚焦于产业链韧性与核心技术掌控力,而产业园区作为新质生产力发展的核心载体,是推动传统产业升级、集聚新兴产业集群、承接“人工智能+”行动落地的关键平台,其开发运营水平成为“十五五”时期绕不开的重要课题。

1. 什么是适配“十五五”发展要求的产业园区?其在传统产业升级、新兴产业培育、未来产业布局中分别有哪些类型?

2. 产业园区与现代化产业体系的逻辑关系是什么?“十五五”重点发展的先进制造业、战略性新兴产业需要什么样的园区载体支撑?

3. 以新质生产力培育为导向,产业园区开发的起点(顶层规划)、终点(产业赋能)及过程控制(绿色低碳、数智化转型等)的关键点是什么?

4. 如何处理好产业园区开发的线性推进与“十五五”强调的区域协同、产业链联动、产学研融合等多维度需求的关系?

5. “十五五”时期产业园区开发有哪些核心市场主体?国有资本向新兴产业集中背景下,如何规避“重地产、轻产业”的伪园区乱象?

6. “十五五”时期“人工智能+”行动深入推进,AI技术在园区精准招商、智能运营、场景孵化等过程中如何具体落地应用?

在“十五五”建设现代化产业体系的关键阶段,产业园区开发中出现的同质化竞争、生态构建不足、数智化水平偏低、与产业需求错配等表象问题,根源均在于对上述深层次逻辑的认知偏差。不少从业人员及管理人员对“十五五”产业导向、园区定位、主体协同等核心要求思考不透彻,仍沿用传统开发思路,生搬硬套过往经验,不仅难以承接新兴产业与未来产业发展需求,更可能制约区域产业升级进程,亟需通过系统认知与逻辑重构破解发展难题。

本课程以合规是必修课,发展是必答题,用发展的眼光看待问题,用发展的方式解决问题,以运营的逻辑、经营的思维和可落地的深度,进行阐述,帮助学员、帮助企业进行完整的园区开发思考,必要时带方案、带资源,指导、支持学员项目推进。

课程收益 COURSE BENEFITS

l 知识提升:从宏观的层面厘清产业的思维、产业的痛点、产业园区的逻辑关系。扩展并熟悉产业园区开发涉及的国民经济计划、产业政策、土地政策、财务税收、工程建设等方面专业知识。

l 技能提升:了解产业园区的多种表现形式,掌握其优缺点并加以运用。学习并掌握产业园区相关难点及思考、解决办法,了解行业存在的乱象并知其所以然。从大运营的角度理解产业集聚、产业生态总体思路下的产业规划、招商、运营。

l 思维训练:培养创新思维,提升战略思维,从全局和长远的角度出发,实现可持续发展,增强学员的系统思维,使他们能够将开发区的城市运营看作一个复杂的系统,综合考虑各个方面的因素,实现整体优化。

l 管理提升:掌握运营逻辑统筹下的产业园区整体开发逻辑,能够以点带面、以面促点的理解整体工作和各专业板块工作关系。掌握产业园区开发的由本及末的逻辑链条,提高思考的深度,提升落地的效益和效率。

课程大纲 COURSE OUTLINE

开课小“菜”(四选一):

1. 新华视频《新质生产力》引入产业,生产力公式。 

2. “格物致知”带动学员主动思考,小视频《天道》,破圈模型。

3. 互动话题:“这些难处你们有没有?”,“你们的苦闷在哪里?”。

4. AI的做法:只有“ALL IN”才不会“OUT”。

 

寻根问源:产业和园区的哲学思考(四选一)

1. 产业和园区:“自强不息”与“厚德载物”。

2. “谦泰丰”和做产业、做园区。

3. “思考”的问题:我们缺什么?——智慧的台将“于北辰”与满地黄金的“灵神星”。

4. 财富与模式:我要的是什么,“是葫芦”?我们要的产业园区“财富”从哪来?

 

第一讲:不忘初心——从产业看园区

一、从“天下大事”到园区运营

1. 产业的搏杀:美国“脱钩断链”,我国“积极应对”。

2. 小案例:重庆市垫江县的“多链融合”。

3. 互动填空:“链”的运营。

4. 运营的“四个层次”:向运营要效益

 

 

 

 

5. 城市运营与营商环境:

案例分享:天津河西区的嘉年华、上海的新条例与普华永道。

二、产业的内涵和外延

1. 产业是什么?(衍生与发展)

2. 产业的分类和发展

(1) 产业的分类:三次产业分类、国际标准行业分类、中国产业分类

(2) 我国已经是“制造业大国”

(3) 产业的发展阶段

案例分享:江苏重打锣鼓另开张的“银发经济”。

3. 战略新兴产业与“新”新兴产业的发展

案例分享:

(1) “低空经济”的发展历程。

(2) 中电科的“战鸿”、中国移动的“中移凌云”与广州的《低空条例》。

(3) 互动填空:低空经济产业链。

(4) 产业生态打造:芜湖低空经济产业的培育和发展

(5) 103家企业名录

4. 未来产业

(1) 什么是未来产业

(2) 未来产业的不同

(3) 未来产业的重点任务

(4) 新质生产力

案例分享:

(1) 数字化的人参

(2) 珠海航展

(3) 苏州未来产业的雄心壮志

5. 产业共生

(1) 共生理论

(2) 共生模型:“丰田主义”和“温特尔主义”

案例分享:卡伦堡工业园的共生生态

(3) 融通发展:适合中国实际的产业组织形态

案例分享:深圳的融通发展之路

6. 产业集聚

(1) 产业集群

(2) 工业互联网

案例分享:

(1) 美国通用电气的Predix平台

AI平台赋能生态、助力运营:

(2) 海尔“卡奥斯”和徐工“汉云”

(3) 天津八里台工业园区

数据分享:各地产业集群汇总

7. 产业认知的误区:忌贪大、忌无序。

三、产城融合

1. 产城融合是什么

2. 产业园区要为产城融合起到的作用

3. 产城融合要为产业园区回答的问题

案例分享:金茂主导的长沙梅溪湖国际新城

四、产业对园区的需求

1. 该有的初心:产业园区服从于、服务于产业发展

2. 产业对产业园区的需求:地域需求、配套需求、技术需求、生态需求、政策需求、“人”的需求、经济+环保要求、发展的扶持重点、企业和载体的适配。

案例分享:西安高新区与比亚迪

 

第二讲:从心到脑——园区该有的模样

一、产业园区的现状和发展

1. 耳熟能详的产业园区的几种形式

(1) 政府主导的产业园区:中关村、西安高新、天津泰达等。

(2) 企业主导的产业园区:中电信息、中南高科、清华启迪等。

2. 产业园区模式及优劣势对比

(1) 开发模式分析:国家级新区、张江园中园、固安产业新城等。

(2) 优劣势对比:机制和活力。

3.组合型园区开发模式

4.产业园区的迭代:从“搭框架”到“精装修”,从“卖土地”到“卖房子”再到“卖环境”,从“项目招商”到“服务企业”

5. 产业园区4.0的主要特点

6. 科技产业园的“三性”和“四化”

案例分享:扎堆的工业园区,惠州星河IMC

二、产业园区

1. 产业园区开发主体的发展趋势

(1) 国际园区的发展

(2) 国内园区需求和政策背景

(3) 国内园区发展趋势:国资主体在转型、民营主体强经营、行业龙头在发力、科技主体开新局等

2. 产业园区的优势和问题

3. 产业园区该有的样子

(1) 建设:融合化 品质化

(2) 招商:精准化组合化

(3) 服务:全要素体系化

(4) 盈利:轻量化品质化

4. 产业园区的相关指标说明

5. 产业园区的思维

(1) 需要生态的思维

(2) 需要运营的思维

(3) 需要经营的思维

6.产业园区需要产业地产

案例分享:华夏幸福的成与败:嘉善产业新城

六、产业地产

1. 做产业还是做地产?

(1) 必须做产业

(2) 也要做地产

2. 此地产非比地产?

(1) 风雨飘摇的住宅地产

(2) 宏观数据支撑下的产业地产

(3) 产业地产的独特性

案例分享:中关村软件园

案例展示:

(1) 智能工厂——江苏东磁、内蒙古敬业、宁波铜加工、安徽正奇、湖北长源朗弘

(2) 双星的4.0工厂

(3) 工业机器人企业名录示例

 

第三讲:从手到脚——用对方法做园区

启发话题:做园区的“做”解决的是什么问题?

互动话题:做园区的起点——定位?

(学以致用,不断向前两部分做回归)

一、产业园区策划

1. 策划是什么?

2. 产业园区策划=产业策划+园区策划(“自行车+手枪”理论)

3. 总括:市场调研、产业定位、运营前置、招商先行、建招互促、二次开发。

(回归1:芜湖低空经济案例)

4. 市场调研:

(1) 市场调研的产业内容

(2) 市场调研的地产内容

(3) 市场调研的方法

(4) 市场调研的相关说明

案例分享(二选一):

(1) 某高新园区市场调研

(2) 某生物医药产业园市调剖析

5. 经营性定位

(1) 经营性定位逻辑

(2) 经营性定位分析:案例分享-某头部产业园区的测算汇总表

(3) 商业模式定位:(见右图)

(4) 产业定位:

案例引入:某西部化工园区

产业定位的问题和考虑因素

案例讲解:6中产业定位类型

(5) 企业定位

(6) 产品定位:配比、跨径、配套

细节分享:跨径、荷载的经济性影响(图表)

案例:某生物医药园区的标准层

4. 运营前置:资源、订单+研发、统领、其他。(延伸:供应链金融)

5.招商先行:为什么先行?怎么先行?

(1) 大先行:链和库。

(2) 小先行:项目招商资源落地,现金流、现金流、还是现金流!划重点。

6.建招互促

(1) 以招定产:规划-进度、规模-节奏。

(2) 以产促招:参与、动线、移步换景。

7. 二次开发 滚动发展  长久的生意才可靠

案例分享:干了一期干二期的西部云谷

二、产业园区全方位规划

1. 规划原则:案例——洋天工业园

2. 以产业为导向的空间规划

(1) 建筑与建设规划

案例展示:办公类空间、生产类空间规划展示

(2) 标准化厂房

案例:某临空产业港工程规划实例

3. 以运营为导向的产业规划(看重运营储备率)

(1) 产业规划的角色

(2) 产业园区规划分析

(3) 怎么打动人心

(4) 规划准备工作

(5) 产业规划落笔:逻辑正确的“七要素”

3. 以经营为导向的经济指标规划

(1) 数字化经营

(2) 经济指标规划

(3) 现金流!现金流!

案例分享:某头部产业园区的经营逻辑

三、产业园区的前提-拿地

1. 城市梯队:梯队划分及特点

2. 政府关注,打动政府:产业、品牌、规划,亩均论英雄

3. 招拍挂及涉及的指标和流程

4. 拿地途径:一二级联动拿地、产业勾地、合作拿地、股权收购等

5. 再次强调的注意事项

四、产业园区的形象-建设

1. 开发的全周期计划:实例截图

2. 开发的权责手册:实例截图

3. 盯着问题干:业务问题、管理问题

4. 分工把控:成本、设计、招采、工程

5. “两专两严”与“严进严出”

6. 抓牛鼻子的管理动作:“5+2”体系,(回归2:诚意正心)

7.讲讲程序、说说安全

案例分享:鄂州城市综合体安全事故“尽职免责”

五、产业的培育与招商

1. 产业链的全景分析

(1) 产业链:围绕核心,打造关联,产业集合

(2) 龙头 “引擎” 作用:华为对产业链的带动

(3) “断点”“堵点” 剖析:高端光刻机的依赖

(4) 案例:新能源产业链解析

2. 产业的培育

(1) 本土企业扶持 “强基”

案例分享:

A. 初创 “育苗” 扶持:合肥的“蔚来”。

B. 骨干 “壮骨” 提升:山东的“豪迈”。

(2) 创新生态营造 “赋能”

A. 研创 “土壤” 培育:深圳投控。

B. 协同 “纽带” 拉紧:苏州纳米城。

互动话题:招商的方式和问题

3. “招”和“商”:

(1) 价值的链接 与“三点式”

(2) 回归3:“厚”和“强”,延伸:方法论

4. 招商的特点和原则:周期长、跨度大、专业性强,突出重点、突出特色、产业集聚

5. 系统化统筹与数字化赋能:(见右图)

6. 招商团队组织:踏实肯干+专业培训

7. 分析目标客群需求:重复做好“三点式”文章

8. 阶段性招商重点:按阶段走好“六步”招商

9. 16种招商方式:招商要撒网,总有款式适合您

10. 招商管理办法:没有规矩、不成方圆,管理总控、日常管理、激励机制

11. 组合拳“大招商”:(见右图)

12. 招商谈判:谈判准备、谈判过程。

互动话题:谈判的工作成果

13. 租赁招商常见的十类问题

14. 尽职调查与企业评估:

(1) 尽职调查:(产业运营变现的前提!!!)

(2) 尽职调查的内容

(3) 尽职调查的难点

(4) 企业评估

案例分享:浙大网新科技园的立体式推广

案例分享:某临空产业港招商定价

(1) 基于资产规模和市场竞争的定价

(2) 基于现金流的促销

(3) 基于利润的价格上涨

六、AI 在园区招商中的深度应用

1. 智能招商:AI通过大数据分析潜在企业的投资偏好、发展需求等,精准匹配目标企业,提高招商效率。

2. 案例分享:苏州工业园区 AI 招商大脑 。

七、层层铺垫后的产业运营

互动话题:运营,我们准备好了吗?

1. 运营才是产业园区的未来:发展的必然 利润空间,运营有难点

数据案例:中电光谷和市北高新

2. 第一步按需分配:园区视角、城市视角、区域视角、平台视角

案例分享:嘉定蓝天经济城与某临空产业港的政企互动

3. 打造融资体系:产业基金体系、产业投资体系

案例分享:

(1) 天安数码城的多元化融资

(2) 银行的五篇大文章:中国工商银行的“三大转变”和中国邮储银行的“产业无忧”

4. 做好资源链接:产业组织、企业家、职场社交

回归4:交则通、通则泰

5. 双引擎驱动真正的产业运营:订单运营是核心,研发运营是硬实力

(回归5:“自行车+手枪”理论)

八、案例分享(三选一)

1. 招商局•芯云谷系统分析

(1) 芯云谷不是盖的

(2) 芯云谷的市场定位

(3) 芯云谷的产业选择

(4) 芯云谷的产品设计

(5) 芯云谷的精准招商

(6) 芯云谷的服务体系

2. 天津智慧山的定位、规划与运营

3. “做产业的”青岛少海汇有住产业园

 

第四讲:风控合规——守住园区的底线

一、产业园区开发的风控和合规

1. 开发前期的风险识别与评估

(1) 政策法规风险(土地政策、规划政策、环保政策等)

案例分享:某区规划调整延迟供地导致项目搁置

(2) 市场调研风险(产业需求、市场竞争、区域经济环境等)

小组讨论:如何进行有效的市场调研以降低开发风险(历史遗迹的烦恼)

(3) 项目选址风险(地理位置、交通条件、周边配套等)

案例分享:迟到的自来水

2. 开发过程中的风险控制

(1) 土地获取风险及应对策略

案例分享:被摘走的“意向地块”意向地块

(2) 资金筹集风险(融资渠道、融资成本、资金链断裂风险等)

案例分享:中国平安与悲催的华夏幸福

(3) 工程建设风险(工程质量、工程进度、工程成本超支、施工安全等)

小组讨论:如何建立有效的工程质量管理体系

3. 开发项目的合规管理

(1) 建设工程合规管理(规划许可、施工许可、竣工验收等环节的合规要求)

(2) 环保合规要求(环境影响评价、污染防治措施等)

(3) 政策申报与优惠获取的合规操作(产业扶持政策、税收优惠政策等)

二、产业园区招商的风控和合规

1. 招商风险识别与防范

(1) 招商信息虚假风险(企业资质造假、项目虚假宣传等)

案例分享:落不了地的招商项目

(2) 招商合同风险(合同条款不完善、违约责任不明确等)

小组讨论:如何制定合理的招商合同条款

(3) 产业适配风险(入园企业与园区产业定位不符、产业协同效应差等)

(4) 招商政策风险(优惠政策过度承诺、政策兑现困难等)

2. 招商合规管理

(1) 招商宣传合规要求(广告法、反不正当竞争法等相关法律法规的遵守)

(2) 税收政策合规运用(避免税务风险)

(3) 地方政府招商政策的合规解读与执行

3. 招商团队的风险管理

(1) 人员素质与职业道德风险(招商人员违规操作、泄露商业机密等)

(2) 团队绩效考核风险(考核指标不合理导致的短期行为等)

案例分享:铁打的营盘流水的兵,用好你的企业微信

4. 招商项目的后期跟踪与风险管理

(1) 入园企业履约情况跟踪(投资强度、产值税收等指标的监控)

(2) 企业退出风险及应对(企业破产、搬迁等情况下的风险处理)

三、产业园区运营的风控和合规

1. 运营风险识别与评估

(1) 市场风险(租金波动、市场需求变化、竞争对手压力等)

(2) 经营管理风险(成本控制、运营效率、服务质量等方面的风险)

(3) 财务风险(资金回笼、应收账款管理、财务预算执行等风险)

(4) 安全与环保风险(安全生产事故、环境污染事件等带来的风险)

案例分析:被环保责令整改园区

2. 运营过程中的风险控制

(1) 租金定价与调整策略(基于市场调研和成本分析的合理定价)

(2) 成本控制措施(优化运营流程、降低能耗、合理配置人力资源等)

(3) 服务质量管理体系建设(客户满意度调查、服务质量改进机制等)

(4) 应急预案制定与实施(应对突发事件的能力)

3. 运营合规管理

(1) 园区运营相关法律法规解读(合同法、物业管理条例、安全生产法等)

(2) 物业服务合规要求(资质管理、服务标准执行等)

(3) 税收与财务合规管理(税务申报、财务管理规范等)

(4) 劳动用工合规管理(劳动合同签订、员工权益保障等)

4. 园区品牌与声誉风险管理

(1) 品牌建设与维护的重要性

(2) 负面事件的应对与危机公关处理

小组讨论:如何应对园区网络舆情危机

四、《公平竞争审查条例》

1. 《公平竞争审查条例》的出台背景和初衷:维护市场公平竞争、促进经济高质量发展

2. 《公平竞争审查条例》与招商引资

(1) 《公平竞争审查条例》的主要内容

(2) 《公平竞争审查条例》的审查对象、审查标准、审查程序等方面的内容。

(3) 《公平竞争审查条例》对招商政策的影响。

3. 公平竞争审查的实施方法和技巧

(1) 公平竞争审查的实施方法和技巧。

(2) 公平竞争审查中常见的问题和解决方法。

 

第五讲:砥砺前行——产业园区共成长

一、各地的产业及园区的做法

1. “干产业”的大布局:

(1) 广东的未来发展矩阵

(2) 江苏的五个“100”

(3) 浙江的“科技型企业家”

2. “干产业”的小动作

(1) 苏州生物医药产业园区的滚动发展

(2) 杭州钱塘的招商政策及实践

3. 苏炳添引入:古镇镇的“中国灯都”产业发展

4. 云南保山咖啡的蝶变升级

5. 山东平度的“小睫毛”做成“大生意”

6. 昆山的“千百强”

二、各行业的动向

1. 生物医药:常州的1000亿和合肥的300亿

2. 数读新能源与新能源汽车

三、园区的那些做法

1. 扎堆的产业园区:“陕西的”和“北京的”

2. 存量盘活:“青岛的”和“天津的”

3. 回头看:园区提升的策略。

4. 互动话题:答案找全了吗?初心实现了吗?

5. 思维工具示例

四、课程总结“回头瞧”

互动话题:答案找全了吗?初心实现了吗?

1. 知识要点“大串联”

(1) 思维导图:梳理各知识点之间的关系,构建知识体系。
(2) 互动游戏:“知识问答接力赛”,分组接力,巩固所学知识。

2. 学习成果“大检验”

(1) 课堂表现:互动得分、小组投票统计得分等。
(2) 加油鼓劲:再接再励,不离不弃,共创辉煌。

五、发展展望“向前看”

1. “思考”的问题:深度、模式、思维工具示例

2. 做好经营发展的工作:关键是人、重点是事

(1) 人的管理:专业不外行、敬业敢管理

(2) 用工程思维干好“逻辑”的事:严谨思维、严格思维、严肃思维

(3) 用经营思维干好“发散”的事:成本思维、效益思维、发展思维

3. 任尔东西南北风

4. “术”与“道”:PDCA与太极。

课程赠送:

1. 分析管理工具逻辑框图

2. AI实用小工具

结语小视频:《脚下的路》

 

 

讲师介绍 INSTRUCTOR PROFILE
泰丰老师

珀菲特顾问 | 泰丰老师

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讲师简介 / About the Program Leader

泰丰老师  产业园运营专家

20年产业园运营实战经验

西安交通大学硕士

高级工程师、一级建造师

陕西省发改委综合专家库专家+陕西省工信厅专家库专家

现任:陕西紫元产业控股有限公司|总经理

曾任:中南高科西安城市公司|常务副总经理

曾任:华夏幸福基业(上市)|城市建设运营中心总经理

曾任:陕西西咸新区发展集团(国企)|建设管理部部长

曾任:中交第二公路工程局有限公司(世界500强)|项目副经理

[策划-园区调研+定位+决策]:能源互联网产业园区(5.6平方公里)、邯郸丛台产业新城(30.9平方公里)、秦汉智康云谷(148亩)、西安洋天产业园(365亩)、新竹应急防务产业园(138亩)、西安工业大学军民融合产学研基地(2000亩)等等;

[实施-园区设计+开发+运营]:邯郸丛台产业新城(30.9平方公里)、邢台产业新城(一期14平方公里)、秦汉智康云谷(148亩)、西安洋天产业园(365亩)、西安临空产业港(189亩)等等;

[萃取-实战经验萃取精华赋能]:曾为株洲高新、天元、荷塘三区政府,咸阳住建局,杭州钱塘区产业联盟,重庆城建投,西咸新区沣东城投,武钢集团,武汉市政院,中建一局、八局,陕西建工,中通服(中国电信),京能集团,江咨集团,中南高科、西安工业大学等企事业单位讲授产业园系列相关课程,累计授课200+场,授课学员8000余人。

 

实战经验:

泰丰老师,产业园运营管理专业的“企业人+培训人”,历经世界500强企业、国企、上市企业、大型民企等不同性质的企业,使他深谙任意性质下的产业园运营管理全流程,更通过实际行动在商业化项目管理和企业发展中取得了显著成就。

——任职陕西紫元产业控股有限公司期间——

1)主导推进医药产业园、科技一路新竹项目综合开发、临潼-港务区产业园、西安工业大学DBIM融合示范基地等四个项目(一期用地424亩)的落地,推进成立首期产业引导基金2亿。

2)完成项目开发贷、按揭贷银行洽谈工作,涉及贷款额度超过4亿,并实现有主有备。

——任职华夏幸福基业股份有限公司期间——

1)负责并完成事业部层面城市发展板块的组织架构及制度体系搭建,形成以城市资源统筹、城市资产管理、城市魅力展现为核心的城市运营业务架构。

2)负责企业邯郸、邢台、元氏、行唐四个区域的市政道桥、景观园林、场馆公建等基础设施的建设控制及全过程组织管理工作,完成城市道路17条,城市会客厅策划3个、建成2个。

3)2017年冬季百日会战验收,集团排名第一,集团第三方检查始终名列前茅,行唐迎宾大道更是列入集团示范项目;所带团队获评年度优秀团队,2017-2018年担任城市发展组组长,统筹事业部城市发展板块多条线工作,城市发展组业绩排名始终位列事业部第一。

 

——任职陕西西咸新区发展集团有限公司期间——

1)主导推进集团房建工程的规划设计、招标采购、造价、施工等工程建设全过程管理,完成陕西西咸新区周礼佳苑小区(19.5万㎡)、陕西西咸新区空港花园(24.5万㎡)的落地(涉及工程招标11亿,完成进度产值5亿)。

2)主持筹备西咸新区能源互联网产业园,组织开展新区新能源开发,完成西咸公交、西咸供热、三供一业接管及能源产业引导、资源集聚等板块,组织完成《西咸新区基于公共交通的能源互联网设计》并获批国家能源局首批示范项目。

3)建立新区交易平台、筹组双都公司及增资扩股设立公共资源交易中心,实现能源金融园区、国际文教园区及管委会本级政府采购交易活动110余场次,交易金额20多亿;完成交易园区项目策划、可研及农发行2亿政策性贷款的审批。

 

部分授课案例:

泰丰老师擅长将自身的企业实战经验萃取转化,融入到课程当中,实际解决企事业单位在产业园开发与运营全链条中遇到的难题,曾服务多家企事业单位,累计授课200多场

1)株洲高新、天元、荷塘三区政府-《战略新兴产业与新形势下的招商引资实务》

2)杭州钱塘区产业联盟-《产业招商运营沙盘》

3)西咸新区沣东城投-《片区开发逻辑与实务》

4)宝鸡市凤翔区政府-《关于西凤酒城开发建设的思考》

5)武钢集团-《产业园区工程设计全寿命全维度管控要点》

6)中南高科西安公司-《园区开发的规则和实操》

7)华夏幸福冀南事业部-《城市建设项目的从规划到运营》《运营前置、诚意正心干好产业园区》《工程项目管理》

8)陕西西咸新区发展集团-《能源互联网产业园的策划与开发》《建设管理制度体系的策划与搭建》《城市建设管理的两个“3214”》

9)西安工业大学-《DBIM园区开发运营实操》《军民融合产研示范园区的策划》

 

授课风格:

l 实战导向:老师在不同性质的企业中积累了丰富的实战经验,他的授课可能会侧重于分享实际案例和经验,帮助学员理解和掌握实际工作中的技能。

l 系统全面:由于老师深谙产业园运营管理全流程,他的授课内容可能会涵盖从项目策划到运营管理的各个方面,提供系统化的知识结构。

l 案例分析:老师运用他在不同企业中的实际案例来进行教学,使学员能够通过案例学习到如何应对各种复杂的管理挑战。

l 互动交流:通过互动交流的方式激发学员的思考,提高学习效果。

培训课程 / Training courses

Ø 《产业园开发与运营》

Ø 《产业园区招商引资及运营实务》

Ø 《科创园区运营落地方案研讨》

Ø 《产业招商运营沙盘》

Ø 《工程项目全流程管控》(建设单位管理、施工单位管理、地产、EPC等方向)

Ø 《工程全过程咨询与代建管理》

Ø 《工程商务策划与谈判》

Ø 《工程管理实战沙盘》

Ø 《走好招标流程、把好采购品质—招投标策划与管理实务》

Ø 《城投平台的转型与发展》

代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

部分授课评价:

泰丰老师从“四个运营”的角度系统讲解了如何打造营商环境、如何构建产业生态、如何进行产业招商等等方面,知识体系既全面又深入,视角独到、以点带面,既有理论的高度,也有实战的深度,对我们实际工作的开展具有很强的指导意义,特别是关于产业园区运营之订单与研发,让人受益匪浅。

                                               ——株洲发改局 周局长

泰丰老师从长期工作实践中总结、打磨的《DBIM园区开发运营实操》课程内容,非常系统且全面,涵盖了产业园区开发的各个关键环节和重要领域,从规划布局到招商引资,从项目管理到运营服务,知识点详尽且深入,给我留下了深刻的印象,具有诸多亮点。

——西安工业大学 发展规划处  吕老师

老师在园区建设开发方面的专业素养极高,对产业园区开发有着丰富的实践经验和深厚的理论功底。在授课过程中,能够结合我们酒城的实际情况深入浅出地讲解复杂的概念和原理,使我们易于理解和吸收。同时,教师还注重与学生的互动交流,积极引导我们思考和讨论,课堂氛围十分活跃。

——宝鸡市凤翔区政府  邵主任

泰丰老师在《招商管理》的先关课程中,教学方法多样化,除了传统的讲解外,还运用了多媒体资料、小组讨论、案例分析等多种形式,增强了学习的趣味性和参与度。通过这些方式,我们能够更加深入地理解产业园区招商的实际运作和挑战,尤其是怎么用经营的思维、运营的思维把招商工作做出质量。

——中南高科西安公司招商中心  刘总监

老师的课程内容全面且细致,对产业园区运营的各个阶段和环节都进行了深入透彻的讲解,从前期的市场调研到后期的持续优化,形成了一个完整的知识体系,让我们对产业园区运营的全貌有了清晰且准确的把握。课程的实用性更是不言而喻。学完这门课程后,我们能够直接将所学知识运用到实际的产业园区运营工作中,切实解决工作中遇到的各种问题,对我们提升工作效率和质量有着显著的帮助。

——中南高科西安公司运营中心 黄总监

参与泰丰老师《实战式工程管理》课程的学习,真的是受益匪浅。课程内容紧紧围绕实战,将理论与实际操作紧密结合,从工程的启动、规划、执行到监控和收尾,每一个环节都进行详细且深入的剖析,涵盖了丰富的实战要点和策略,让我们对工程管理有了全面且切实的理解。

——华夏幸福邢台区域公司  冯总监

老师具备卓越的专业能力和丰富的实践经验,在讲解过程中能够信手拈来各种真实案例,从国民经济发展规划到施工图设计乃至施工工程中的设计管理,生动形象地阐述复杂的工程设计管理概念和方法,使我们能迅速领会要点。同时,老师非常注重与学员的互动,耐心解答我们的疑问,鼓励我们积极探讨实际工作中可能遇到的问题和解决方案,课堂氛围积极热烈。

——武钢产业园  易总监

老师的课程内容全面且细致,对EPC项目的各个阶段和环节都进行了深入透彻的讲解,从前期的项目策划到后期的落地实施,形成了一个完整的知识体系,让我们对EPC模式下的管理全貌有了清晰且准确的把握。尤其是在招投标方面,怎么让流程合规、同时又要把控好采购质量。课程的实用性更是不言而喻。学完这门课程后,我们能够直接将所学知识运用到实际的工作中,切实解决工作中遇到的各种问题,对我们提升工作效率和质量有着显著的帮助。

——咸阳市住建局 马局长

 

 

 

 

 

服务流程 Service Procedure

提交需求

明确内训需求与课程方向

沟通诊断

了解岗位、学员与业务痛点

项目调研

调研实际场景与学习目标

方案设计

定制课程内容与实操安排

达成共识

确认培训方案与实施细节

项目实施

讲师授课与现场实操

持续跟踪

跟进学习应用与问题反馈

效果评估

评估培训成果与落地效果

关于珀菲特顾问 ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是谁 Who We Are

珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。

Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.

我们做什么 What We Do

承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。

We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.

服务对象 Our Clients

服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。

We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.

公司数据 Company at a Glance

2011 成立年份Founded
6000+ 服务企业Enterprise Clients
60万+ 累计学员Total Learners
2000+ 签约&特邀讲师Signed & Guest Instructors
300+ AI热门课题AI Courses
1500+ 现有公开课Public Courses
20000+ 现有内训课Internal Courses
20+ 覆盖城市Cities Covered
线下业务 OFFLINE BUSINESS

公开课

覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向,为不同岗位提供实战课程。

企业内训

围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。

项目咨询

提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询,通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。

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Karen /郑老师