十五五水务行业高质量发展讲座

珀菲特企业管理 PERFECT CONSULTANT
基本信息 COURSE INFORMATION
课程名称
十五五水务行业高质量发展讲座
参加对象
管理者
授课天数
1 天
授课形式
内训
官网电话
400-008-4600,13382173255(Karen 郑老师)
公司官网
1500门公开课,2万门内训课,可登陆搜索:https://www.perfectpx.com/
课程大纲 COURSE OUTLINE

模块划分(1天版:6-7小时含休息互动;半天版:3-4小时精简核心内容)

时段

模块主题

核心内容框架

上午(1天)/ 第一部分(半天)

行业重构:十五五水务发展趋势与时代背景

1. 从“增量扩张”到“存量提质”:行业阶段本质转变<br>2. 四大核心趋势:智慧化、低碳化、市场化、城乡一体化<br>3. 十五五政策导向预判:质量提升、碳约束、市场化深化

上午(1天)/ 第二部分(半天)

机遇与挑战:三重维度的行业博弈

1. 宏观挑战:政策混沌、财权事权失衡、区域不均衡<br>2. 中观机遇:县域市场、技术革新、产业链协同<br>3. 微观痛点:盈利压力、运营效率、政企边界模糊

下午(1天)/ 第三部分(半天)

破局之道:“四化+双赋能”核心应对策略

1. 业务多元化:从“供水商”到“综合水环境服务商”<br>2. 区域一体化:城乡供水一张网的实践路径<br>3. 管理精细化:精益运营与成本管控<br>4. 技术双赋能:智慧化+低碳化转型

下午(1天)/ 第四部分(半天)

资本引擎:十五五投融资创新模式与实践

1. 存量盘活:REITs进阶与资产证券化深化<br>2. 绿色投资:双碳赛道的价值挖掘<br>3. 县域机遇:轻资产运营与城乡融合投资<br>4. 风险防控:政策波动与市场竞争应对

收尾环节

互动答疑+未来展望

1. 核心问题交流研讨<br>2. 十五五行业关键窗口期预判

详细讲座内容

一、行业重构:十五五水务发展趋势与时代背景(1.5小时/1小时)

1. 行业阶段本质转变:全面进入“存量深耕时代”

• 核心特征:城镇化率达66%高位、供水普及率99.5%逼近天花板,新增设施投资从峰值回落,行业竞争焦点从“建项目”转向“管资产、提效益”

• 十五五关键信号:人口总量小幅下降但用水习惯升级(直饮、工业高端用水需求增长),存量设施更新改造(管网修复、泵房升级)成为投资主力

2. 四大核心趋势定义十五五发展格局

• 趋势一:智慧化深度渗透:从“单点监测”到“全流程数字孪生”,AI算法优化调度、无人机巡检、智能漏损预警成为标配,头部企业运营成本预计再降15%-20%

• 趋势二:低碳化刚性约束:双碳目标深化,污水处理厂单位能耗需较2020年下降10%,碳排放强度下降15%,“能源消耗者”向“能源生产者”转型(沼气发电、光伏配套)

• 趋势三:市场化边界拓宽:从ToG为主转向“ToG+ToB+ToC”多元服务,二次供水、直饮水、工业超纯水、水务技术输出等市场化业务占比持续提升

• 趋势四:城乡一体化加速:县域水务市场成为新蓝海,2024年规模已达1200亿元,十五五预计保持18%以上增速,“县域统管+专业化管护”成政策主推方向

3. 十五五政策导向预判

• 从“规模覆盖”到“质量效益”:聚焦水质提升、漏损控制、再生水利用(目标2025年利用率35%以上,十五五剑指50%)

• 碳约束政策细化:建立水务行业碳核算标准,碳减排成效与补贴、融资挂钩

• 市场化改革深化:完善“准许成本+合理收益”水价机制,扩大特许经营范围,鼓励社会资本参与存量资产运营

二、机遇与挑战:三重维度的行业博弈(1.5小时/1小时)

1. 三大核心挑战制约发展

• 宏观层面:政策导向模糊(多部门一体化政策缺乏资金明确来源)、财权事权不匹配(地方承担86%支出仅获54%收入)、投融资模式转型压力(土地财政难以为继,资金自平衡项目稀缺)

• 中观层面:区域发展失衡(东西部水务设施差距显著)、产业链协同不足(上下游整合度低,成本居高不下)、增长逻辑切换(增量枯竭倒逼运营能力升级)

• 微观层面:企业盈利与现金流承压(应收账款高企、成本倒挂普遍)、政企边界不清(行政干预影响经营自主性)、技术与人才短板(复合型智慧低碳人才缺口大)

2. 四大战略机遇暗藏新机

• 存量提质机遇:全国供水管网漏损率仍有5-8个百分点优化空间,老旧设施改造、漏损精细化管理市场空间超千亿

• 县域市场机遇:中西部县域供水水质不达标、污水处理能力缺口突出,政策补贴+成本优势双驱动,成为企业第二增长曲线

• 技术革新机遇:膜技术成本下降40%、AI预警系统成熟应用,智慧水务与低碳技术融合催生新服务、新场景

• 资本创新机遇:REITs、绿色债券、产业基金等多元化工具落地,盘活5万亿级存量资产,破解融资难题

3. 典型案例透视

• 深圳水务集团:智慧调度系统年节电1.2亿度,漏损率控制在6%以下,树立存量运营标杆

• 北控水务:县域“城乡资产打包运营”模式,运营成本降低20%,实现区域规模化发展

• 重庆水务:污泥“干化+焚烧+发电”模式,年发电量2.3亿度,打造低碳效益典范

三、破局之道:“四化+双赋能”核心应对策略(2小时/1.2小时)

1. 业务多元化:构建抗风险的价值创造体系

• 核心方向:从单一供水向“二次供水+直饮水+工业超纯水+绿色增值服务”拓展

• 细分赛道落地:

○ 直饮水:把握“十五五”政策窗口,参考中国水务13%收入占比案例,布局城市管网直饮工程

○ 工业水务:采用“先供后治”模式,切入光伏、石化等行业超纯水供应与污水处理

○ 增值服务:推出家庭水质检测、水务科普研学、光伏配套等创新业务

• 关键原则:因地制宜适配资源禀赋,优先选择竞争小、契合自身优势的赛道

2. 区域一体化:打通城乡供水“最后一公里”

• 政策依托:落实中央1号文件“城乡供水一体化、县域统管”要求

• 实践路径:

○ 成熟区域:直接股权合并(参考重庆案例),实现资产、管理、标准统一

○ 过渡区域:采用“托管运营+逐步整合”模式,降低整合成本

○ 技术支撑:接入统一智慧水务平台,实现市域水源调度、水质标准一体化

• 价值体现:通过规模效应降低运营成本,提升区域供水稳定性与水质保障能力

3. 管理精细化:从“粗放运营”到“精益管控”

• 核心抓手:

○ 存量提价修约:抓住水价调整窗口期,通过价格听证理顺价费机制,缓解成本倒挂

○ 管网精益运维:推广DMA分区计量(参考上海奉贤案例),建立“预警-检漏-修复”闭环

○ 服务流程优化:对接统一客服体系,实现报修、缴费、报装全线上办理,提升用户满意度

• 保障机制:建立“KPI+平衡计分卡”考核体系,将漏损率、水质达标率与薪酬挂钩

4. 技术双赋能:智慧化+低碳化驱动效率革命

• 智慧化升级:构建“感知-分析-决策-执行”闭环,实现管网漏损提前24小时预判、水泵参数AI优化

• 低碳化转型:

○ 能源回收:污水处理厂沼气热电联产,实现30%-50%用电自给

○ 节能改造:推广高效曝气设备、厂区光伏覆盖,降低单位能耗

○ 资源循环:污泥资源化利用、再生水回用,提升水资源循环效率

• 适配案例:深圳龙岗鸿蒙智慧泵房、苏州老城区紫外光固化修复技术应用

5. 人才支撑:打造复合型运营团队

• 培养体系:校企合作共建实训基地+内部数字技能培训+高端人才引进

• 能力要求:兼具“技术操作+数据分析+低碳管理”复合能力,十五五末头部企业复合型人才占比目标超60%

四、资本引擎:十五五投融资创新模式与实践(1.5小时/0.8小时)

1. 存量盘活:REITs进阶与资产证券化深化

• 核心价值:破解水务行业“重资产、低流动性”痛点,形成“盘活存量-支持新增”良性循环

• 十五五创新方向:

○ 资产组合优化:从单一水厂REITs转向“供水厂+污水处理厂+再生水管网”综合资产包,提升收益稳定性

○ 绿色REITs开发:结合碳减排效益,吸引ESG投资资金

○ 估值方法突破:采用收益法充分释放特许经营权价值(参考银华绍兴原水REIT案例,分派率7.08%)

• 关键操作:原始权益人持有51%以上份额,保障运营控制权,平衡收益与风险

2. 绿色投资:聚焦双碳转型赛道

• 三大重点领域:

○ 污水处理厂节能改造(投资回报率15%-20%)

○ 再生水利用(十五五缺口达200亿立方米/年)

○ 海绵城市配套水务设施(全国已建成超1.2万个项目)

• 创新亮点:碳收益变现,将沼气利用、节能降耗产生的碳汇收益纳入财务报表,提升项目投资吸引力

3. 县域市场:轻资产投资模式

• 核心模式:“委托运营(O&M)+绩效付费”,无需承担建设成本,输出管理技术获取收益(毛利率超25%)

• 成本优化:整合“中心城市-县城-乡镇”三级网络,通过统一采购、集中调度降低单位处理成本

• 政策红利:中央财政补贴30%-50%,叠加土地出让收益返还、税费减免等支持

4. 多元化融资工具组合

• 主流工具:绿色债券(2024年发行量320亿元)、专项债、超长期特别国债

• 创新组合:“PPP+REITs”闭环运作,解决PPP项目退出难题,降低融资成本

• 风险防控:签订长期服务协议,约定收益波动补偿机制,优先选择政策性主导项目

五、互动答疑+未来展望(0.5小时)

1. 重点研讨方向

• 县域水务市场化运营的实操难点与解决方案

• 智慧水务改造成本回收周期与效益平衡

• REITs发行过程中的资产筛选与估值技巧

• 双碳政策下中小企业的转型路径

2. 十五五行业关键窗口期预判

• 2026-2027年:水价调整集中期,价费机制全面理顺

• 2027-2028年:县域水务市场整合高峰期,区域龙头形成

• 2028-2030年:智慧低碳技术全面普及,行业运营效率翻倍

• 核心结论:水务行业正迎来“政策引领+技术赋能+资本支撑”的黄金转型期,十五五将是企业格局重塑、价值跃升的关键五年,唯有坚守“质量优先、创新驱动、可持续发展”理念,方能在存量时代实现突围。

讲师介绍 INSTRUCTOR PROFILE
张劲松老师

珀菲特顾问 | 张劲松老师

更多课程
讲师简介 / About the Program Leader

张劲松老师   产融建一体化操盘专家

16年部队基层和总部机关管理+23年企业管理实践

欧洲大学工商管理博士

北京大学光华管理学院高级管理人员工商管理硕士

基金从业资格

现任:中建一局集团(世界500强)丨 总经济师(产融专家)

曾任:总参三部机关 丨 参谋(副团、中校)

曾任:北京公联顺达停车公司(国企控股交通)丨常务副总经理

曾任:北控水务集团(国企控股,香港上市)丨副总

曾任:北京昌广投资公司(民企金融)丨副总裁(合伙人)

曾任:安徽国祯集团股份有限公司(民企集团,A股上市)丨副总裁

擅长领域:政府财政转型、央国企转型升级、产业招商运营、投融资、资产盘活、资本运作,宏观经济及政策解读,特色党课+红色管理……

>>>>>>>以独创模式链接产业与资本,驱动“产业+金融+建设”新变革<<<<<<<<<

——◆【模式创新】-独创“产融建一体化模式”,并深度参与央企“供给侧”改革应用实践;

——◆【创新应用】-主导100+“一体化模式咨询和资源对接服务”项目落地;

——◆【理论输出】-主编《城投转型论》、《政府金融论》、《产业发展论》等专著与管理领域论文《三明管理概论》;


实战经验:

张劲松老师拥有16年军旅历练(从边防到总部机关)+23年名企高管实战,横跨央企/国企/民企/混合制企业,深度聚焦政府城投转型、企业投融资并购、产业园招商运营和产融服务,是兼具“战略高度、资本深度、落地力度”的实战型专家。

 

——▧产融建深度实践▧——

■【独创产融建一体化模式:全链协同破解城乡发展痛点,助力业务增值60-80亿元】

01-创新模式试点→中建一局特聘产融专家/总经济师,对地方政府城乡建设和产业发展问题进行深入研究,独创“中建产融建一体化模式”,参与央企“供给侧”改革,组建一体化中心团队建设,进行该模式的市场推广和产融资源整合;

02-深度实践验证→先后主导100多个提供一体化模式咨询和资源对接服务项目,为70多个地级市、县(区)级政府、城投公司及金融机构客户提供咨询和培训;为客户提供各类产融建一体化方案达200余份,为中建一局集团公司年新增业务合同达60-80亿元;

■【全面推动企业资本运作:多领域战略并购与资本整合,完成超16亿元资本交易】

01-【14亿元国企并购项目】→构建安徽国祯集团的全员股份虚拟股份激励机制,同时协调内外部资源与关系,提供战略投融资方案,实现上市公司14亿元对国祯燃气的并购,完成集团业务的战略调整,增强集团战略投融资能力;

02-【2.4亿元跨国并购项目】→主导北京公联顺达公司的全面资本运作,多渠道引入战略投资者,成功锁定世界500强企业ACS公司,并与对方律师多番博弈获得对方认可,最终以51%的股权3000万美元(约2.4亿元人民币)对价成功签约;

03-【香港借壳上市项目】→参与北京控股集团的香港借壳上市筹划,包括路径选择、方案起草与标考察,强有力推动企业成功收购成都中科成水务公司,合并成为北控水务集团;之后牵头两公司的资产整合,建立信息处理库存台账等,助理公司快速拓展业务,成为国内排名 第一的水务集团;

04-【投融资咨询服务项目】→独创“高管代职嵌入式咨询服务”,先后代职中电华通总助、凯英信业(新三板上市司)副总、安东石油(香港上市)秘书处主任等30+企业职位,为客户公司获得第一手材料与提供第三方视角,并进行深度诊断咨询,并提供方案建议和资源对接扩大公司业务和影响力。

——▧企业管理卓越践行▧ ——

■16年军旅历练沉淀管理思维:从边防到总部机关,深刻锻炼团队管理与高度目标感,练就超强执行力与统筹协调能力,个人荣立二等功1次、三等功1次,多次被评为优秀参谋,提前晋职晋衔,成为机关最年轻的团职干部;

■23年名企高管实战践行管理能力:

01-为中建一局(央企)创建并培养了产融建一体化中心团队,管理带领团队,不断提升产融资源整合能力,并不断延伸服务于公司总包项目,为客户(政府+企业)的城乡建设及产业园项目,提供产业+金融+建设的全过程一体化服务,有力提升了公司业绩。

02-为北京公联顺达(国企控股民企混合)建立停车业绩评估体系和奖惩体系,经营业绩从接手时的月营业额160万到3个月后连续突破300-500万,到1年半后突破月1000万元;停车位市场资源从2万个逐步开拓到10万多,成为当时北京市最大停车公司;

03-主导北控水务集团(上市)行政中心管理工作、资产整合与梳理,合同评审流程和风控机制;完成资产整合和梳理,建立信息化处理库存台账,与财务形成账库互证,为公司成为国内排名 第一的水务集团奠定了规范高效的大行政保障体系。

——▧咨询&授课持续赋能▧——

曾为中电华通、凯英信业、安东石油、亿阳集团、天音通信、企巢投资、天健华夏医疗集团、兴源环境等知名企业进行管理咨询与培训,为众多市县两级政府提供产业园策划、产业园运营招商及咨询培训,累计授课200+场,受众达2万余人;

序号

企业名称

课题名称

期数

赋能人次

1

中建设计集团、中建一局

各级政府(新疆、河北、河南、浙江、福建等20多省市)及城投公司

《中建产融建一体化模式》

《城投的市场化转型》

《政府产业招商》

100+

12000人次

2

工商、建行、宁波银行、中科钛领、清华启迪等各类金融、投资、招商运营机构

《城乡建设产融建一体化》

《城投的市场化转型》

《政府的产业招商运营》

100+

8000人次


培训课程 / Training courses

《城乡建设产融建一体化模式》

《政府城投公司的市场化转型》

《地方政府产业规划与发展实务》

《产业园招商运营之道精通创新应用体系》

《地方财政转型方向与路径——中国财政创新实践全面解析》

《地方政府招商引资创新模式研讨——破解招商困境,驱动产业高质量发展》


代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

中航工业集团、中建、中交、中铁、中电华通、北京建工、北京排水集团、玉渊潭农工商总公司、海南港航、人民网等央国企,潍坊金控集团、潍坊城投集团、泰州城投集团、泰州华信集团、漳州城投集团、泉州金控集团、金华婺城城投集团、湖洲人才集团等城投;拉萨市政府、台州椒江区政府、宜宾江安县和珙县政府及所属国企;凯英信业、安东石油、亿阳集团、天音通信、兴源环境、启明医疗等上市公司等

 

部分客户评价:

张老师以特有的军人气质,把问题钻研的很深,提出的产融建一体化很有开创性,能解决城乡建设实际问题。

——中建设计集团总建筑师  薛总

张老师的城投转型,创造性提出5大方向,6大步骤,使我们转型工作有了方向和操作路径,很有启发,受益匪浅

——漳州城投集团董事长  曾总

张老师从自身16年光荣的军旅生涯出发,总结解放军战无不胜的执行力的四大支柱,使人精神振奋,很受感染,对企业锻造执行力大有裨益

——亿阳集团董事长  邓总

张老师很有个人感染力,讲课有激情,有情怀,有高度,有深度,深入浅出,学习解放军,锻造执行力,很有价值。

——天健华厦医疗集团董事长  宫总


服务流程 Service Procedure

提交需求

明确内训需求与课程方向

沟通诊断

了解岗位、学员与业务痛点

项目调研

调研实际场景与学习目标

方案设计

定制课程内容与实操安排

达成共识

确认培训方案与实施细节

项目实施

讲师授课与现场实操

持续跟踪

跟进学习应用与问题反馈

效果评估

评估培训成果与落地效果

关于珀菲特顾问 ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是谁 Who We Are

珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。

Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.

我们做什么 What We Do

承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。

We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.

服务对象 Our Clients

服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。

We serve Fortune 500 companies, joint ventures, state-owned enterprises, fast-growing private companies and industry leaders, including Microsoft, Intel, Alibaba, Tencent, Huawei, Samsung, Toyota and other leading technology and manufacturing enterprises.

公司数据 Company at a Glance

2011 成立年份Founded
6000+ 服务企业Enterprise Clients
60万+ 累计学员Total Learners
2000+ 签约&特邀讲师Signed & Guest Instructors
300+ AI热门课题AI Courses
1500+ 现有公开课Public Courses
20000+ 现有内训课Internal Courses
20+ 覆盖城市Cities Covered
线下业务 OFFLINE BUSINESS

公开课

覆盖AI赋能与领导力、通用管理、人力资源、精益智造及个人效能等方向,为不同岗位提供实战课程。

企业内训

围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。

项目咨询

提供人才梯队、智能制造与AI转型咨询,通过案例驱动、工具实操和模板交付推动方案落地。

视频资讯 Video Information
珀菲特顾问企业视频号二维码企业视频号
珀菲特顾问公司微信公众号二维码公司微信公众号
珀菲特顾问公开课小程序二维码公开课小程序
【见证企业成长每一步】

AI效能提升 × HR实战干货 × 领导力精要,前沿管理智慧每周更新,
关注视频号获取全场景管理解决方案,让卓越触手可及!

AI productivity, practical HR insights and leadership essentials, updated weekly.
Follow our video channel for management solutions across every scenario.

培训的客户涵盖多个行业的知名企业 PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

数字化搭建企业学习平台,加速人才培养

专属云大学,一键部署,智能配课,千人千面

1.点击下面按钮复制微信号

13382173255

点击复制微信号

珀菲特企业管理
Karen /郑老师