创意微课工坊:玩转微课设计与开发

珀菲特企业管理 PERFECT CONSULTANT
基本信息 COURSE INFORMATION
课程名称
创意微课工坊:玩转微课设计与开发
参加对象
有微课开发任务的专兼职讲师、业务专家、培训经理,人力资源管理者、对微课开发感兴趣的企业员工。
授课天数
4 天
授课形式
内训
官网电话
400-008-4600,13382173255(Karen 郑老师)
公司官网
1500门公开课,2万门内训课,可登陆搜索:https://www.perfectpx.com/
课程背景 COURSE BACKGROUND

随着智能手机和无线网络的普及,基于微课的移动学习、远程学习、在线学习、“泛在学习”将会越来越普及,微课必将成为一种新型的教学模式和学习方式。更是一种可以让学生自主学习,进行探究性学习的平台。

尽管大家都对这样的形势已经是有足够的认可,但是对于开发一门微课的讲师来说,却不得不面对一些切实的问题:

→ 不会使用微课制作相关软件; 

→ 如何录制的生动,想要的特效做不了;

→ 想要制作的出彩,但不知道怎么操作;

→ 只用过录屏软件+PPT的形式,想做出更优秀的微课;

→ 对制作微课会有点恐惧,因为看到别人制作出来的微课高大上,会觉得自己达不到这样的水平,进而可能会放弃学习。

本课程以最终成果输出为目标,区别以往泛化的微课开发授课模式,课程模块切合微课开发的具体步骤,通过讲师针对具体的技能讲解,过程中针对学员的问题进行对应指导,引导学员实操微课开发练习,最终形成成果输出。

 

课程收益 COURSE BENEFITS

● 让学员构建对微课开发的全面认识,掌握优秀微课的标准构成要素

● 掌握不同类型微课架构设计脚本的编写能力,让课程有个良好的基础

● 理解微课开发中不同课程故事、案例的吸引力设计方法,提升课程的感染力

● 充分理解不同微课开发工具作用,并能够合理利用现有工具开发适合的企业微课

● 针对微课音频的采集,能够做到不同条件下的优化处理,使其能完美匹配画面

● 针对微课的视频处理,能够做到掌握常用的实拍微课制作流程、视频拍摄与编辑技术

● 针对微课画面的最终呈现,能够进行不同主题、不同效果的对应画面优化

课程大纲 COURSE OUTLINE

版块一:理论学习——微课的全面认识与课程创作

第一讲:微课程的全面认识

一、认识微课三要素

要素一:故事性

要素二:实用性

要素三:刺激性

二、一堂好微课的标准

1. 内容中心点突出

2. 教学技巧有表现

3. 简明扼要讲内容

4. 技术设计上用心

三、做好微课的三个要诀

1. 抓住学员注意力的工具

2. 学员能学到知识的保障

3. 有效提高课程教学质量

四、开发微课的六个步骤

1. 定选题——不是所有内容都适合微课

训练:命题筛选训练

2. 定内容——两大方向圈定内容的主体

训练:内容筛选训练

3. 定目标——ABCD法则设定培训的目标

训练:微课程目标拟定

4. 定结构——用经典套路破解开发困惑

训练:三大类微课构建应用

5. 定标题——让观众吸睛有冲动就靠

训练:23种微课程标题制定训练

6. 定形式——根据内容选择适合的微课形式

案例分析:中国烟草微课命题案例

训练&产出1:初步编制微课故事、案例思路

 

第二讲:微课架构设计及脚本编写

一、微课类型分类

1. 依据具体教学方式:

2. 依据课堂教学主要环节

3. 依据微课视频表现形式:录屏类、动画类、录像类

二、微课脚本协作思路

第一步:明确核心思想是什么

第二步:补充故事缺少的内容

第三步:把握故事招人爱的要点

三、把故事讲的精彩

1. 勾起兴趣的办法——故事结构设计

2. 绘声绘色的技巧——细节描摹练习

3. 直抵人心的原因——心理活动描述

训练&产出2:编制录屏类微课程大纲

训练&产出3:编制录屏类微课程脚本

训练&产出4:编制录屏类微课程课件

 

版块二:实践操作——三类微课的步骤拆解

第一讲:录屏类微课制作实操

一、微课音频编辑要点

1. 录音过程磕巴的解决办法

1)适当衰减高频

2)录音前喝点水

3)后期手动剪辑

2. 提高录音音质的处理技巧

1)优先使用专业录音设备

2)与话筒保持距离

3)保持话筒距离一致,避免声音忽大忽小

4)预先练习让气息稳定

5)选择案件的环境录制

二、PPT转制视频要点

1. PPT转制视频的3种方式

1)PPT直接导出导出

2)PPT自带录屏输出

3)使用专业录屏工具

举例:万兴录影使用示范

2. PPT转制视频的注意事项

1)呈现效果最后审阅

2)讲解前的多次演练

3)确保导出所需格式

3. 常见问题:音画不同步

第一步:拆分音画

第二步:二次创作

三、录屏软件实操步骤

1. 设置文字显示效果

2. 设置幻灯片切换形式

3. 插入音频及设计音频

4. 插入视频及设计视频播放格式

5. 开始录制视频及旁白

6. 插入字幕

7. 导出视频成果

训练&产出5:音频编辑软件

训练&产出6:编辑微课音频

训练&产出7:录屏类微课作品

 

第二讲:拍摄类微课制作实操

一、拍摄前的准备工作

1. 人员要求

2. 设备要求

3. 场地要求

4. 工作组分工

工具:实拍微课摄制前准备清单

二、拍摄前的3个认识

1. 构图:主体、前景、背景

2. 景别:远、全、中、近、特、大特

3. 镜头

1)正递进式

2)逆递进式

3)总分总式

4)跳跃式

练习:观看范例视频,识别构图与景别

练习:选择一个场景,分组进行景别训练

三、微课视频拍摄

1. 开关机前的三查:设备、道具、人员

2. 主讲人就位

1)多次试讲台词

2)做好状态调整

3)巧用提词器

3. 拍摄现场布光

场景一:室内

场景二:室外

场景三:绿幕

4. 演播室和现场的选择,考虑4因素

5. 拍摄的“推拉摇移” 

1)自拍杆的正确用法:高、平、低机位

2)手机稳定器:大疆、魔爪、智云

6. 让单机位拍出多机位

7. 虚拟演播室摄制实操

训练:手机/摄像机微课拍摄

四、视频编辑

1. 常用的剪辑软件认识

2. 视频画幅常用设置与素材的导入

3. 轨道轴素材快速剪辑技巧

4. 音画分轨/画中画/分屏

5. 画面调整,切入/缩放/移动

6. 转场设计及画面动画设计与调色

7. 音频调节与声音美化

8. 字幕与标识的个性化调整

训练:按老师提供素材编辑短片

五、视频编辑过程中常见问题处理

1. 视频无法导入的问题排除

2. 快速导入图片、音频的技巧

3. 结合视频风格添加音效、转场

4. 添加脚本字幕和企业标识(实操)

训练&产出8:编制实拍类微课程大纲

训练&产出9:编制实拍类微课程脚本

训练&产出10:编制实拍类微课程课件

 

第三讲:动画类微课制作实操

一、微课动画制作的流程

第一步:根据课程主题合适的主题风格

第二步:结合画面整体风格匹配画面造型

第三步:根据课程内容设计合适的人物表情

第四步:视频内不同场景的人物动作设定

第五步:依据画面节点制作转场特效

第六步:快速的为画面添加音效

第七步:根据内容情节需要添加背景音乐

第八步:利用软件快速识别字幕

二、基于万彩动画的MG动画制作

1. 万彩动画大师页面介绍

2. 模板与场景设置

3. 动画与动画时间设置

4. 查找与插入素材

5. 音效设置

6. 镜头设置

7. 插入动态人物

8. 语音导入与合成

9. 文字效果与字幕

10. 动画导出

训练&产出11:以前面的课程大纲、脚本为蓝本,制作同样内容的动画类微课程作品

讲师介绍 INSTRUCTOR PROFILE
徐志谦老师

珀菲特顾问 | 徐志谦老师

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讲师简介 / About the Program Leader

徐志谦老师  课程开发与职场效能提升专家

行业/领域定制课程开发专家

20+年课程开发与企业培训落地实战经验

厦门大学管理学院嘉庚班客座讲师

厦门经济管理学院特邀讲师

曾任:戴尔(世界500强) | 高级培训经理

曾任:厦门四美达科技 | 高级培训经理

★ 烟草、电力行业第一批内训师讲师

★ 连续16年受聘于烟草进修学院、电力技术学院

★ 以专业的TTT知识,帮助烟草、电力、银行、通讯等多个行业,开发特定行业定制课程超150门,培养内训师超20000名

★ 利用结构化(梳理专业知识)+创新(研发教学设计)+系统化(输出培训课程),主导操盘行业定制课程开发、内训师培养项目900+个

 

实战经验:

徐老师致力于【开发并实施一系列培训课程,以培养出色的企业人才】。他曾任职于两家IT公司的高级培训经理,通过深入了解企业需求、发展趋势和实践经验,打造具有前瞻性、实用性、系统化的培训计划,提升员工职业能力,为企业的创新和发展奠定基础:

01-曾为戴尔培养200+的专业人才:老师曾在1年内拿下戴尔电销团队中个人销售第一名,后被提拔成为呼叫中心电销教练,主导新销售员工的电话销售培训工作,通过成功经验的结构梳理转化,1年时间为戴尔5个小组培养了200+位成熟的电销人员。

02-曾为四美达科技培养20+位金牌内训师:老师曾主导牵头,围绕业务难点创新分析解决与优秀案例成功萃取,为四美达科技开发制作各部门重要岗位优秀案例课件60门,培养6个核心部门的20+位合格内训师,奠定后期各分公司人才储备基础。

 

此外,徐老师还善于【开发专属行业的定制课程】,他运用专业的TTT知识,将服务行业的经验和知识进行系统性整理,结构化输出,并逐步审稿、修改、完善,打造具有专业性和实用性的行业课程,提高企业职场效能:

01-【烟草行业】

——烟草行业相关专业课程开荒践行者,定制产出80+门烟草专业课程

曾参与执行烟草所属工业、商业公司的专业技能鉴定及竞赛的课程体系开发建设(近15年课程量规模最大之一),定制开发烟草人劳、营销、物流、专卖等烟草相关专业课程80+门。

——培养烟草专业技能竞赛前三名的优秀种子选手100+位

曾制作烟草营销、物流、专卖等专业技能鉴定及竞赛的辅导课程、模拟试题,并为市级、省级、全国级的专业技能竞赛,提供数百场赛前集训,为省级、国家级烟草专业技能竞赛培养了100+名获前三的优秀种子选手,为烟草系统的专业人才储备奠定基础。

02-【电力行业】

——近5年,为南方电网开展课程培训200+场次,培养内训师500+位

曾为南方电网内训师开展《内训师技能提升》《供电企业内训师培训》等TTT专业课程200+场次,并辅导内训师开发制作《供电营销窗口人员能力提升》、《供电优质服务》等电力行业专业课程,为南方电网孵化超500位内训师,助力企业传承优秀经验。

03-【金融行业】

——服务银行开发近20门专业课程,落地40+家省市级分行帮助银行员工成长

曾为建行、招行、兴业等银行开发《银行转型期的危机管理》《大客户关系管理与深度营销》《职业经理人能力训练》等近20门银行专业课程,并为40+家分行开展培训,培养银行员工专业能力。

 

授课风格:

生动形象、诙谐幽默:徐老师通过形象化的语言表述、简单直接的课堂展示、风趣幽默的语言风格以及创造性的学习活动,为学员带来愉快和有趣的学习体验。激发学生的兴趣和参与度,促进学员对知识的理解和掌握

步步引导、实操性强:徐老师通过渐进式学习、互动引导、实操练习等方式,帮助学员在课程中获得更多的实操和实践经验。培养学员的工作能力和问题解决能力

对点解决、直接有效:徐老师通过针对性教学、实时解答和指导及实践训练等手段,帮助学员迅速将所学知识应用于实际工作情境中。使学员在学习过程中取得更直接和实质性的提升

培训课程 / Training courses

《新思维掌握术:创新思维与问题解析的全方位进阶》

《黄金内训之翼:内训师综合能力提升八天特训营》

《讲台魅力:内训师讲台八大核心基本功修炼》

《视觉魔法师之路:PPT高效制作与精彩呈现》

《智能学习之旅:掌握五项全能课程开发》

《创意微课工坊:玩转微课设计与开发》

《化繁为简:构建你的结构化思维》

代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

烟草:山东烟草、广西烟草、广东烟草、湖北烟草、河南烟草、甘肃烟草、青海烟草、湖北中烟、福建中烟、湖南中烟、川渝中烟、贵州中烟、山东中烟、河北中烟、云南中烟、辽宁烟草、厦门市烟草、三明市烟草、龙岩市烟草、泉州市烟草、南平市烟草、武汉市烟草、宜昌市烟草、襄阳市烟草、济南市烟草、枣庄市烟草、青岛市烟草、陇南市烟草、西宁市烟草、贵港市烟草、崇左市烟草、桂林市烟草、贺州市烟草、柳州市烟草、梅州市烟草、安庆市烟草、河源市烟草、云浮市烟草、清远市烟草、巴州市烟草、仙桃市烟草、和田市烟草、泰安市烟草、河池市烟草、福州市烟草、莆田市烟草、苏州市烟草、盐城市烟草、兰州市烟草、晋中市烟草、张掖市烟草、宁波市烟草、金华市烟草……

电力:天津市电力公司、河北省电力公司、山西省电力公司、山东省电力公司、江苏省电力公司、安徽省电力公司、福建省电力公司、湖北省电力公司、河南省电力公司、石家庄电力公司、邢台电力公司、邯郸电力公司、保定电力公司、衡水电力公司、沧州电力公司、太原供电分公司、大同供电分公司、朔州供电分公司、晋中供电分公司、运城供电分公司……

金融:建设银行(浙江分行、黑龙江分行、南宁分行、南平支行、厦门支行、福州支行、宁德支行、汉口支行、孝感支行、宜昌支行、襄阳支行、贵阳市支行)、邮储银行(菏泽分行、枣庄分行、石家庄分行、莆田支行、中山分行、佛山分行、遵义分行、安顺分行、毕节分行)、招商银行(天津分行、扬州分行、镇江分行、泉州分行、赣州分行、宜兴分行、丽江分行、大理分行、兰州分行)、兴业银行(湖北省行、常州分行、徐州分行)、民生银行(盐城分行、长春分行、武汉分行)、厦门银行、深圳市金证科技……

消费/服务:八马茶叶、乔丹服饰、贵人鸟服饰、世纪宝姿服装、厦门航空……

其他行业:上海宝冶,二十二冶,华祥苑、大禾众邦智能科技、厦门宏发电声科技、顺通达物流、慈洲集团、中环宝集团、领播文化传媒、盈众汽车、厦门安普格电气、中粮集团

服务流程 Service Procedure

提交需求

明确内训需求与课程方向

沟通诊断

了解岗位、学员与业务痛点

项目调研

调研实际场景与学习目标

方案设计

定制课程内容与实操安排

达成共识

确认培训方案与实施细节

项目实施

讲师授课与现场实操

持续跟踪

跟进学习应用与问题反馈

效果评估

评估培训成果与落地效果

关于珀菲特顾问 ABOUT PERFECT CONSULTANT

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珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。

Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.

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