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KEY WORDS OF Corporate Training

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爆旺季——2020年开门红旺季营销战略布局

参加对象:业务部门、网点主任、客户经理、柜员、大堂经理

课程费用:电话咨询(含:讲师费、税费、教材费、会务费、拍摄费)

授课天数:2 天

授课形式:内训

联系电话:400-008-4600;13382173255(Karen /郑老师)

1万门内训课,可登陆官网搜索:www.perfectpx.com

微信咨询:Karen(注明来意)

课程背景| Course Background

随着互联网金融的深入发展,银行利率市场化,息差变小,存款规模逐步缩水的情况下,做好开门红旺季营销策略是奠定市场规模的基础。

● 如何进行统一布局,充分调动员工积极性?

● 如何精准聚焦目标客户群体进行针对性营销?

● 如何进行零售产品批发做?

● 如何突破传统的思维模式?

● 如何进行有效的活动方案策划?

本课程结合线上、线下营销方式的转变,系统梳理银行旺季营销策略,打造一点一策,塑造移动互联时代旺季营销新模式。

课程收益| Program Benefits

● 了解:旺季开门红营销的现状和银行业发展趋势

● 理解:深入理解旺季开门红营销策略点的原理和流程

● 掌握:灵活掌握旺季开门红营销模式持续创新的设计方法

● 运用:举一反三运用所学知识,在实战中持续升级营销技能

● 会用:灵活会用微信营销、行外吸金、联动营销等技巧

课程大纲| Course Outline

第一讲:旺季营销中的银行业百态

一、旺季营销中老年客户、低端客户占据了网点柜面?

1. 老年顾客占比高,对银行的影响

2. 老年客户贡献度和投入度对比分析

案例分析:如何形成精准的客户分布图

二、旺季营销礼品战役:顾客办业务问有没有赠品已经成为常态

1. 为何各家银行在积分换礼?

2. 为何大多数银行都在送米面油……

3. 礼品疲劳--千篇一律

 

第二讲:旺季开门红——总行统一作战指挥规划

关键抓手一:全员营销氛围有抓手

1. 广告宣传方案策略——品牌持续定位

2. 产品推广方案策略——线上线下活动

1)产品再定位过程中聚焦产品特质

2)零售产品批发做的产品策划思维

3. 网点形象包装策划——厅堂视觉营销

1)网点营销动线、冷热区、触点布局

2)打造网点视觉营销体系—— VP+IP+PP

关键抓手二:全局组织管控有体系

1. 开门红组织架构——上下齐心有干劲

2. 营销活动规则化——百花齐放有思维

关键抓手三:结果行之有效有奖惩

1. 三级PK机制——战区划分有竞争力

2. 启动会仪式——启动会的流程和步骤

小组研讨:针对三个抓手分别设计各自的作战计划

 

第三讲:旺季开门红——网点营销模式持续创新

存量客户潜力挖掘营销技巧

1. 营销模式一:批量营销强组织(沙龙营销)

1) 厅堂活动沙龙策划流程

案例分享:低成本让顾客拿到大利,实现共赢互利

2)重点产品:定期存款、基金产品、贵金属

3)实战方案: 互联网+产品组合设计

课堂现场演练:活动策划方案设计

2. 营销模式二:拥抱企业做批发(入企营销)

1)活动设计

2)产品包装

3)营销植入

4)后续跟踪

流量客户批量引流导入策略

1. 营销模式三:异业者资源整合(结盟营销)

1)如何建立银行异业联盟营销渠道?

2)异业联盟渠道的价值:所有人得益

3)异业联盟的运作模式:创造价值

4)异业联盟营销模式的成功案例解读

2. 营销模式四:创新营销线上(微信营销)

1)银行社群运营和吸粉思维

2)如何建立银行社群营销渠道?

3)社群渠道的价值:所有人得益

4)社群的运作模式:创造价值

案例分析:“少奶杀手”如何建立属于自己的社群模式?

 

第四讲:旺季开门红——一线员工营销技能升级

技能策略点1:网点联动客户升等营销

1. 厅堂阵地联动营销流程

案例分享:岗位联动成功策反我行开户他行存款客户资金

2. 重点产品:保险产品、理财产品、网上银行

3. 实战话术:联动营销一句话经典话术

1)联动营销三句半产品介绍话术

2)联动营销成功转介话术和工具

课堂现场演练:岗位联动模拟演练

二、吸金策略点2:临界客户升等吸金

1. 临界客户界定和系统内分析

1)临界客户特质:沉睡资金激活、卡片升级、理财到期

2)实战话术:客户认养,建立“联络”关系的话术模版

a加深印象,建立“服务”关系的话术模版

b邀约面谈,建议“产品”关系的话术模版

课堂现场演练:写出我们临界客群,分组演练升等策略

三、吸金策略点3:他行客户策反吸金

1. 如何识别和挖掘他行客户?(他行的VIP,也是我行的VIP)

1)通过提问识别:试探性提问、选择性提问、引导式提问

2)他行客户策反的方式:探寻客户需求和痛点

3)引发客户思考和对比

4)帮助客户寻找解决方案

吸金策略点4:吸金过程中的顾问式营销

1. 典型场景:被他行诱惑要走资金

1Case1. 隔壁的银行的存款利率比你们高很多呢?

2Case2. 你不要和我讲基金,基金我以前都亏死了

3Case3. 保险都是骗人,我才不要买保险呢

2. 基于典型场景的顾问式营销话术

1)破冰暖场:赞美公式法

2)状况询问:搜集客户信息、设定与客户对话方向、寻找提问进一步了解机会

3)问题询问:发掘隐藏性需求、清晰的切入点和方向

4)暗示询问:解决问题的欲望+刺激客户痛点=明显性需求

案例示例:工资每个月是不是都花完了啊,以后需要用钱怎么办呢?

5)需求满足询问:针对最大的痛苦给予快乐的对策

吸金策略点5:微信朋友圈运营吸金

1. 朋友圈营销案例与数据分析

1)朋友圈营销带来的价值

2)银行人应该如何发朋友圈

3)银行人在朋友圈应发的内容 

4)在朋友圈与客户互动的方法与技巧

5)查看客户的朋友圈,深度分析客户的未知信息

案例分析:微信广告精准投放带来的启示

课程结束

讲师背景| Introduction to lecturers

珀菲特顾问|吴艳雯老师

讲师简介 / About the Program Leader

吴艳雯老师  银行营销管理专家

10年银行零售条线实战经验

银行混合式学习项目设计师

银行网格化精准营销认证导师

国内知名咨询公司银行项目咨询专家

» 重庆农商行连续7年合作/特聘讲师

» 100多家银行合作经历,500多场银行实战授课经验

» 中国银行/邮政储蓄银行理财经理技能大赛评委、辅导导师

» 四大国有银行、邮储银行、城商行、农商行人才培养规划设计主导者,其中,中国银行30期)、农业银行42期)、工商银行16期、建设银行9期邮政储蓄银行21、农商银行53期)……

擅长领域:行外吸金、拓客之道、存量客户激活与管理、顾问式精准营销策略等

 

吴老师拥有500余场银行零售条线培训经验,曾为中国银行南京分行/工商银行广西分行/浙江嘉兴农商银行等30余家银行提供人才培养方案和咨询服务,一直以来秉承课程生动化、专业化实战化等核心理念,聚焦提升银行一线人员营销技能、营销策略等综合能力,是一位实战派讲师

 

部分返聘案例:

返聘12期:曾服务于重庆农商银行/四川南充农商行/广元农商行等《银行阵地营销和外拓营销实战技能提升》课程。

返聘8期:曾服务于光大银行郑州分行/招商银行南京分行/苏州银行等《大堂经理之赢在厅堂速赢启航》课程。

返聘6期:曾服务于汉口银行/兴业银行福州分行/恒丰银行杭州分行等《存量客户价值提升策略与技巧》课程。

返聘14期:曾服务于安徽省宣城农商银行/广发银行盘锦分行/中国邮政储蓄银行西安分行/光大银行深圳分行等《开门红旺季营销策略提升》课程。

返聘8期:曾服务于中国建设银行福建分行/中国银行龙岩分行/中国邮政绍兴分行等《存量客户维护和沙龙活动落地》课程。

返聘6期:曾服务于中国银行重庆分行/登封农商行/云南丽江农商行等《拓增量客户经营和需求深度挖掘》课程。

返聘10期:曾服务于浙江嘉兴海盐农商银行/贵州银行/南充农商行等《客户经理挖存拓新技能提升》课程。

返聘4期:曾服务于甘肃兰州农商行/河北保定农商行/天津银行等《智能银行时代零售业务趋势及渠道建设》课程

……

 

部分项目代表案例:

★ 陕西省农商银行  《网格化精准营销实战提升项目》

为陕西省宁强县/勉县/汉台/宝鸡太白/梅县等地区实施网格化营销项目,以6天为一个项目周期,按照定网格、选客群、挖痛点、推方案、巧执行、强复盘、传模式七步流程进行项目实施。客户群体精准化定位,并提供系统化客户服务营销解决方案。累计辅导24期。

★ 安徽、西安农商银行  《开门红旺季营销策略提升项目》

项目采用现场授课、现场辅导、远程支持等模式,从思想、策略上进行统一提升,从营销技巧上手把手教会,从策略设计落地上安步骤实施。针对旺季开门红制定统一的作战策略,实现全局组织体系有管控,全员营销氛围有抓手,并且设计沙龙营销,如企营销,结盟营销,微信营销策略,进行差异化营销。累计辅导16期

★ 中国银行重庆分行  《银行外拓2.0营销实战技能提升项目》

采用培训+辅导+外拓的方式(6天)集中宣灌,一对一辅导,强化拓展,特别是通过系统学习外拓营销知识、技能,掌握外拓营销的顾问式营销方法,并通过走进企业、事业单位、摆摊设点等方式实现客户拓展。一个网点5天共收集客户信息120份,揽存921万,开卡206张、POS15户、信用卡96张,手机银行78个,三方存管26个等。累计辅导10期。

★ 中国农业银行湖南省分行、安徽省分行《网点深化“软转型”落地项目》

设计网点深化转型的落地实施方案,并具体设计功能分区管理制度、网点弹性排班指引、网点流量客户梳理策略等。并通过集中培训让学员掌握思路和方法,然后深入网点一线入驻网点现场进行一对一辅导,进行全面落地和提升。累计辅导16期



培训课程 / Training courses

大数据格局之存量客户精准激活落地》

《场景化新客户拓展营销和维护策略》

《自带流量维系客户维护营销新抓手》

《智慧化银行趋势下大堂经理速启引领》

《智慧银行引领之柜面客户精准营销》

2020年开门红旺季营销强张力》



代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

部分服务客户:

中国银行:广东省分行、安庆分行(桐城支行、望江支行、宿松支行、怀宁支行、枞阳支行、潜山支行、集环支行、人民路支行等)、温州分行(文成八达支行、中山支行、平阳水头支行、万全支行、苍南灵溪支行等)、天台分行、嘉兴分行、舟山分行、湖南省分行、三明支行、龙岩中国银行(3期)、中国银行保定分行、中国银行河北省分行、中国银行云南分行、中国银行江苏分行(3期)、中国银行怀化分行、中国银行四川分行、中国银行南京分行……

农业银行:安徽省分行营业部、天津分行宁河支行、温州分行(乐清宏源支行、虹桥支行、瑞安汀天支行、宾阳支行)、绍兴分行(港区支行、诸暨安华支行、嵊州临场支行、三界支行、湄池支行、柯西支行等)、宁波分行(兴宁支行、象山支行、奉化支行、日湖支行)、嘉兴分行、余姚分行、湖北农行(2期)、随州农行、湖南农行、湖南农行(网点转型项目)、南通农行……

招商银行:招商银行总行、招商银行南京分行……

工商银行:湖南益阳省分行、安徽省分行、广东清远分行、湖南岳阳分行、龙岩工行……

建设银行:四川省分行、广东省分行、杭州分行、山东省分行、福州建行(2期)、建设银行长沙分行、中国建设银行佛山分行、石家庄建行、西安建设银行、建行河南省分行、长沙建行……

中国邮政储蓄银行:宁夏分行、陕西省分行、北街支行、镇川支行、神木县支行、人民广场支行、锦界支行、府谷支行、吴堡县支行、攀枝花邮储、长春邮储银行、福州邮政银行、广州邮储银行(2期)、邮政储蓄银行成都分行(5期)……

兴业银行:总行、济南分行、杭州分行、武汉分行、太原分行……

农商农信:广东顺德农商银行、聊城农商银行、四川南充农信社、青岛农商行、四川广元农商行、江苏农商行、四川岳池农商行(2期)、江西农商行、河南村镇银行、敦煌农商行、中牟农商行、双鸭山农信社、天水农村合作银行、延边农村商业银行、河南农商行(3期)、开封农商行(2期)、嘉兴农商银行、秦农银行阎良支行、嘉兴海盐农商行、天水麦积农村合作银行(2期)、临洮农商行、秦龙银行碑林支行、宁强联社、勉县联社、信阳农信社、太白农商行、眉县农商行、冶力关农信社(4期)、湛江农信社(2期)、宜君联社、上虞农商行、单县农村商业银行、淳化联社、旬邑联社、辛集农商行、浙江农商行、新昌农商行……

其他银行:广发银行广州分行、平果农村合作银行、浦发银行西安分行、中信银行信用卡中心总部、深圳光大银行(2期)、湖北银行、玉溪红塔合行……

 


服务流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 沟通诊断
  • 项目调研
  • 方案设计
  • 达成共识
  • 项目实施
  • 持续跟踪
  • 效果评估

服务优势

Service Advantages

  • 对行业特性的深刻理解

    我们拥有几百家各类企业的项目咨询基础、多行业数据库、多年的行业经验,并对企业进行深度研究和剖析,总结出一系列深入的观点和经验。

  • 丰富的案例库及落地方案

    我们的咨询方案的设计过程秉承“知行合一”的理念,既具备理论知识,又重视项目的实操性。经过多年的经验,我们积累了丰富的案例库,涉及18个领域,近千个案例,并将案例与咨询项目完美结合。

  • 经验深厚的咨询团队

    我们的咨询团队分布于各大领域,拥有多年的业内从业经验,具备丰富的企业管理实操经验。在定制咨询方案前,我们会为客户匹配多位业内咨询师,供客户进行比对选择,根据客户需求及问题,定制化地设计咨询方案,确保项目的顺利进行。

关于珀菲特顾问

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是?人才培养与智能制造解决方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我们做什么?承接组织绩效提升与人才学习发展业务。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服务的客户:世界五百强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业、行业领头企业。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企业共同选择

  • 600000+

    累计培训学员

  • 1500+

    现有公开课

  • 10000+

    现有内训课

  • 800+

    现有在线课程

  • 20+

    辐射城市

线下业务

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  • 内训课

    高层团队引导工作坊

    中层管理内训

    基层管理内训

  • 项目咨询

    人才梯队建设咨询项目

    工厂运营咨询项目

    TTT内训师咨询项目

  • 公开课

    领导力公开课

    精益智造公开课

    个人效能公开课

线上业务

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培训的客户涵盖多个行业的知名企业

PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

数字化搭建企业学习平台,加速人才培养

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