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珀菲特企业管理
Karen /郑老师
KEY WORDS OF Corporate Training


联系我们:
13382173255(Karen郑老师)
学员背景| Course Background
课程背景| Course Background
2026年,企业自播已成为常态化经营基建,而非可选项。平台算法全面转向“停留即权重”,能留住人的直播间才能拿到免费流量。付费投流成本持续走高,纯买量模式ROI打不正,倒逼企业必须具备内容承接能力。用户阈值持续拉高,背说明书式讲品已无法产生更高的转化。
与此同时,企业自播面临四大真实痛点:
1)不敢开播:设备买了一堆,品选了三个月,总觉得没准备好,完 美主义;
2)开播没流量:直播间个位数在线,不知道问题出在人、货、场还是流量;
3)有流量没转化:主播念稿式讲品,留不住人更卖不动货;
4)团队无法复制:全靠一个明星主播撑着,人一走直播间瘫掉;
本课程解决的核心问题:从“不知道怎么开始”,到带着一套人货场基建方案和一套可卖货的话术脚本回去。从“凭感觉播”,到拥有一套数据驱动的迭代SOP。从“靠一个主播吃饭”,到建立可复制的主播能力模型。
课程收益| Program Benefits
1、运用主播六芒星模型,掌握主播能力诊断、训练、提升方法。适配不同品类调整能力侧重,学会拆解仿写优质话术,标准化培养主播团队,实现人才可复制、不依赖明星主播。
2、吃透四大货品角色定位,掌握动态排品、转款技巧与价格锚定话术。规避常见排品误区,可独立搭建新号、日常直播标准化货盘方案,实现科学化货盘运营。
3、掌握直播间视觉动线与人设场景匹配逻辑,熟练运用灯光、收音、网络等轻量化搭建方法。学会低成本美化与问题排查,可独立输出直播间标准化搭建方案。
4、依托用户问题链逻辑,告别机械式念稿。熟练运用FABEG写稿法,掌握各类直播钩子与情绪成交技巧,严守合规红线,快速量产适配产品的落地话术脚本。
5、吃透2026直播算法,掌握短视频引流、直播间极速流承接技巧。熟练运用投流模型与公私域联动打法,可独立制定首播流量方案,提升直播间免费流量与权重。
6、掌握直播策划四步法,熟练完成选品、写稿、搭场、彩排全流程。精通多赛道直播执行、团队分工与现场控场,通过全真实战固化能力,快速解决直播现场问题。
7、运用三维复盘法与五维诊断体系,从数据、回放、动作多维度定位问题、拆解根源、落地优化。搭建可复用的直播运营SOP,实现直播持续迭代提效。
课程大纲| Course Outline
第 一讲:筑基识人|主播能力六芒星模型——打造可复制的职业化主播团队
导入:为什么学不会大主播?
视频案例:辛巴、李佳琦、董宇辉直播
工具:《主播能力六芒星模型》
一、直播需必备的六大能力
1. 表现力
2. 讲品力
反面案例:背说明书
正面案例:大徐·家具严选用“老公坐不塌、孩子蹦不翻”代替承重参数
3. 互动力
三级互动模型:1)抓潜(欢迎ID)2)留资(回答具体问题)3)转化(点对点促单)
案例:多余和毛毛姐的“念ID+姐妹聊天感”
4. 促单力:能否给出让用户无法拒绝的“现在买”理由
合规逼单:转向“价值稀缺性”+“服务承诺”
话术:这个价格是今天新号见面礼,明天恢复日常价。收到不满意直接退,运费我出。严禁憋单、虚假库存,违者限流封禁
5. 数据力
口诀:在线看趋势,停留看内容,转化看话术
主播必须学会报数:“运营,现在在线多少?”
6. 学习力(像素级拆解四步法)
1)完整看
2)逐句听写
3)标注每句话功能(吸引/信任/促单/情绪)
4)替换产品仿写
课堂演示:用董宇辉玉米切片,拆解后替换为“红茶”重写话术
二、能力组合论:不同品类的能力权重差异
1. 强产品型(3C、家具、工业品):讲品力+数据力权重最 高
2,. 强人设型(服装、美妆、食品):表现力+互动力权重最 高
对比案例:大徐·家具严选(几乎不闲聊,每句都在讲品)vs美洋MEIYANG(先聊5分钟日常再引出服装)
实战演练:主播能力六芒星雷达图自评与互评
产出:完成诊断与路径标注的《个人主播能力六芒星雷达图》
第二讲:精操盘货|科学排品与定价心理学——搭建高转化标准化货盘体系
一、货品四大法定角色(穿透式定义)
1. 引流款:鱼饵,不为卖,为拉停留拉互动;
2. 福利款:助推器,做密集成交给系统信号;
3. 利润款:心脏,直播间利润核心来源;
4. 战略款:灯塔,拉高客单价心智。
二、动态排品模型
1. 极速流承接模型(开播流量高峰/投放瞬间)
——福利款接流→密集成交→转利润款转化
2. 平稳流层进模型(日常平稳流量)
——引流款→利润款A(15-20分钟深度讲品)→利润款B(关联平转)→战略款(5分钟拉升B格)→福利款返场(拉回人气)
三、转款技巧
1. 平转(关联转款)
2. 跳转(需求转款)
四、价格锚定三原则(话术层次)
原则一:市场参考价(高锚点)
原则二:线上日常价(中锚点)
原则三:直播间专属价(低锚点)
五、常见排品错误诊断
错误一:开场直接上利润款——没信任,用户划走,系统判定“留不住人”停止推流。
错误二:福利款无限放量——全是羊毛党,正价品卖不出去,账号被打“低价人群”标签。
错误三:产品之间没关联——卖了锅铲卖袜子,用户画像割裂,系统不知道该推什么人。
实战演练:“达芬奇密码”式选品排品模拟会
——小组讨论完成一份《20分钟排品单》(含出场顺序、讲品时长、转款方式)
产出:针对特定场景的《20分钟排品单》
案例:东方甄选\骆王宇(大牌战略款为国货利润款做价格锚点)
第三讲:赋能造场|视觉场景动线与轻量化搭建——低成本打造高信任直播间
一、视觉动线的秘密(用户进直播间前3秒看什么)
第 一视点:主播的脸(灯光焦点)——决定“清不清晰”
第二视点:背景信息带(价值感知)——决定“专不专业”,形成价格预期
第三视点:贴片/购物车(行动指令)——决定“知不知道下一步干嘛”
二、六种场景人设矩阵
1. 源头工厂型:实在、性价比。工装、产品堆头、简易灯光
2. 专柜展厅型:专业、正 品。品牌墙、整洁陈列、职业装
3. 人设生活型:亲近、可信。家庭一角、暖光、日常穿着
4. 专业服务型:专家、权威。化妆台/书房/白大褂
5. 本地生活型:真实、现场感。后厨/店内/户外,环境音反增可信度1
6. 活动大促型:节庆、福利。红金主题、倒计时牌、赠品堆头、高亢情绪
三、场景的“情绪价值”公式
1. 白墙+直拍→用户感知(只值30块)
2. 原木衣帽间+暖光+搭配展示→用户感知(值150块)
四、专业直播间搭建实操手册(轻量级团队)
1. 灯光:四灯布光法
2. 收音:清晰度>画质,听不清=信任崩塌
3. 摄像:够用就好
4. 网络:一号杀手,一卡全完
五、低成本“视觉伪妆术”
1. 广角端拍出大空间(手机0. 5x-1x,摄像头靠墙)
2. 纯色背景布+图案投影灯+小道具=几十块营造高级感
3. 交个朋友早期:一张桌子+一盏圆形灯+Logo背景板=极简科技感
六、常见翻车诊断
1. 头顶射灯直射→主播额头过曝(加柔光罩/调角度)
2. 背景有窗户→画面忽明忽暗(拉窗帘,全人造光控制)
3. 穿条纹/细格衣服→摩尔纹闪烁(换纯色)
实战演练:制作我的直播间“情绪板”与设备点位图
产出:场景情绪板拼图+灯光设备点位图
案例:交个朋友(模块化场景持续迭代)
第四讲:破局话术|FABEG高转化脚本量产——告别念稿式机械式讲品
一、话术底层逻辑:用户问题链模型
1. 这是什么?
2. 跟我有什么关系?
3. 凭什么信你?
4. 为什么现在买?”、
二、从“讲说明书”到“做问题解答官”(三种问题链切入)
1. 上班族(底座吸盘放办公桌不倒)
2. 宝妈(孩子打翻十次终于找到摔不坏的)
3. 健身人群(一杯搞定蛋白粉摇匀喝完直接冲)
三、FABEG极速写稿法
1. F(Feature,特点):客观事实
2. A(Advantage,优势):对比优势
3. B(Benefit,利益):给用户的好处,击中情绪
4. E(Evidence,证据):怎么证明
5. G(Grabber,钩子):关键时刻的抓力点
公式:开场钩子(前3秒)+中间防走失钩子+结尾促单钩子
四、情绪价值成交法
1. 社恐专属(舒适自在不显眼)→卖给内向型
2. 约会战袍(显锁骨收腰自信提升)→卖给社交型
3. 职场亲和力(温柔色系有质感见客户靠谱)→卖给职场型
五、话术合规红线
禁用:最、第 一、国 家 级、绝 对、全网最 低价等极限词
实战演练:“3分钟话术工作坊”——创作与车轮战演练
步骤:
产出:经对练打磨的《个人3-5分钟高光话术脚本》
第五讲:撬动流量|2026算法全域破局——公私域联动拉升免费流量权重
一、2026算法新核心:用户停留即权重
1. 旧规(2025前):完播率、点赞量为短视频核心;直播间看单小时GMV。
2. 新规(2026):平均停留时长(首60秒留存率)和有效互动率(评论、加粉、入会)
策略影响:10个精准停留用户,价值远高于100个秒进秒出的泛流量
二、自然流两大命脉与获取方法
1. 短视频引流(免费精准投流)
案例:天元邓刚盘老板钓鱼系列→直播卖渔具,常年在10万+在线。
2. 直播推荐流:系统根据实时停留、互动、成交数据打标签推相似人群
三、极速流承接方法
——在线突然翻倍时(停下常规讲品)
四、投流三阶段模型(以千川为例)
1. 建模期:莱卡定向(行为兴趣)+对标账号达人粉丝
2. 起量期:放宽至相关兴趣,盯防ROI大降
3. 全域期:系统智能分配自然与付费,有数据积累后使用,新手前两周不碰
五、私域反哺路径
合规路径:粉丝群、企业微信、会员体系
流量三角:短视频种草→直播成交→私域复购反哺公域(老用户开场冲数据帮拿推荐流)
实战演练:为我的首播制定“流量作战图”
产出:填写完整的《首播流量作战图》
案例:天元邓刚(“内容热店”模式,短视频精准引流)
实战演练:基于真实业务的脚本终稿与直播演练(PK赛)
1. PK赛任务发布与赛道选择
1)实物带货组:有实物可展示销售-销售额+转化率-真实产品+模拟下单
2)留资获客组:卖车/房/课/招商/企服-有效留资数量/话术引导-评论区留“1”/模拟表单
3)本地生活组:餐饮/美发/洗车等-购点击+互动率-讲解体验+引导点击购物车团购
2. 五维评分标准
——人、货、场、策、流
通用:平均停留+互动率
3. 策划四步法
1)定品定人
2)磨本子
3)搭场子
4)操练
产出:《团队分工表》+《10分钟直播PK执行台本》+调试完毕的直播场景
讲师背景| Introduction to lecturers
张悦老师IP打造与新媒体营销实战专家
授课风格:
实战落地型:全部内容源自自身操盘项目,配套可直接复用SOP工具,听完就能落地。
跨界复合型:兼具实体门店、企业IP、商业摄影、AI内容多重经验,适配多行业。
互动实训型:摒弃单向讲课,采用实景拍摄、分组创作、赛事展映创新模式。
结果导向型:不只讲拍视频做账号,全程紧扣品牌曝光、私域沉淀、业绩转化等核心目标。
广告学科班出身+商业导演
6年新媒体营销实战经验
4年IP全案打造实战经验
央视百亿曝光项目主创拍摄者
海马体万级私域体系搭建者
公众号《产业运营——启示录》单条阅读量破万
财经类MCN机构直播运营操盘,培养主播近百人
曾任:海马体集团丨大师店店长
曾任:第壹象限武汉文化传播有限公司丨品牌总监
曾任:合肥速量维新文化科技有限公司丨运营总监
擅长领域:企业/个人IP 打造、全域新媒体运营、AI内容生产、商业人像摄影、短视频营销、品牌事件营销等
——张悦老师的四大企业实战标签——
标签词一:全域获客变现闭环——海马体3城5平台全域运营,私域破万人,区域第 一
标签词二:高管IP全链路操盘——为金融、企业服务、生物医药、教育等多行业企业家高管从0到1打造个人IP
标签词三:跨界资源整合破圈——联合抖音、京东、美团策划“湖北谢谢你”话题播放破亿
标签词四:赛事化培训实战闭环——建行全省首创电影节培训+数百名员工SOP化培训
——张悦老师的专业栏目(导演)操盘——
原创纪实栏目操盘:独立打造《职影人像》视频栏目,全权负责定位、脚本策划、人物专访拍摄与全平台运营(专访人物涵盖:车评人白鹤、相声大师徐永刚、书画艺术家陈汉生、企业家刘小英、民族服饰设计师黄治斌、非遗古琴师陈宜外、咖啡师兔子(视频播放量累计超十万))
实战经验:
实战一:海马体大师店——3城连锁运营×全域新媒体营销闭环
——从线上引流到线下成交,用数据打通实体门店增长全链路
事件:曾任职海马体集团高端品牌“海马体大师”,负责武汉、成都、上海三地门店运营与新媒体全渠道搭建,兼任首席培训讲师。统筹小红书、抖音、大众点评、私域及本地社群运营,搭建标准化内容产出流程;输出服务、销售话术、客诉处理 SOP,统一多城服务标准;完成到店客户企业微信沉淀,搭建分层私域流量池;搭建新人、服务、销售转化、新媒体专项分层培训体系。
成果:武汉门店业绩获大师店区域第 一、NPS第 一、摄影/化妆/后期技术分均第 一,客户私域破万人,累计完成数百名一线员工系统化培训,培养出店长、全国督导、组长若干,沉淀整套可跨城市复制的实体门店运营SOP。
实战二:央视新闻“我的同乡英雄”——百亿曝光现象级项目
——深入武汉一线,用镜头记录4.2万名白衣战士的逆行故事
事件:2020年初武汉突发公共卫生事件,全国330多支医疗队、4.2万名医护人员驰援湖北。央视新闻推出融媒体特别策划#我的同乡英雄#,张悦作为主创拍摄者,关键时刻深入武汉一线。为各省援鄂医疗队队员拍摄专属肖像,完成从策划沟通、现场拍摄到后期交付全流程,记录各省援鄂白衣战士逆行故事。
成果:这个项目发布在微博获百亿曝光,线下15座城市2万张大屏展播,同时获央视新闻采访报道
实战三:“湖北谢谢你”抖音话题——破亿播放跨界联合营销
——整合抖音、京东、美团、饿了么多赛道头部资源,线上线下双向赋能
事件:联合抖音、京东、美团、饿了么等多家头部企业,联合策划#湖北谢谢你#抖音爆款公益话题项目,开展跨界联合营销,同步打通线下宣发渠道,线上舆论热度与线下实景宣传双向赋能,构建了立体化、多维度品牌公益传播体系。
成果:抖音话题播放量突破亿级
实战四:湖北省建设银行全省新媒体赋能——首创赛事化培训模式
——从理论到实操到展映,打通"学-练-创-赛"闭环
事件:主导湖北省建设银行全省系统性新媒体专项培训,针对金融行业传播痛点定制专属教学体系,突破传统单向授课局限,设计户外实景实操创作教学环节,首创“陆水湖学员电影节”创新培训形式,集中展映、评比学员原创宣传短片,构建“理论学习→实景拍摄→成片创作→赛事展映”闭环培训新模式。
成果:形成整套金融行业新媒体实操教学与赛事化培训方案
部分授课案例:
| 序号 | 企业名称 | 主讲课程 | 期数 |
| 1 | 湖北省建设银行 | 《短视频运营与全员IP打造实战课》 | 10+期 |
| 2 | 蔚来汽车 | 《商业人像&产品实拍实战》 《高管个人IP定位、短视频内容策划与全域运营》 | 10+期 |
| 3 | OPPO | 《门店新媒体内容标准化产出SOP搭建》 《商业人像、产品光影摄影实战》 《线下门店全员短视频获客、私域流量运营》 | 8+期 |
| 4 | 雷克萨斯 | 《门店新媒体内容标准化产出SOP搭建》 《线下门店全员短视频获客、私域流量运营》 | 6+期 |
| 5 | 合肥市武汉大学创新技术研究院 | 《产业园区企业创始人IP打造》 《中小企业新媒体营销落地》 | 6+期 |
| 6 | 大智无界·空中小镇 | 《创业者个人IP商业模式设计》 《短视频低成本获客体系搭建》 | 5+期 |
| 7 | 公开课/沙龙 | 《个人IP定位与商业模式设计:找准你的千万级赛道》 《MCN机构级账号矩阵搭建与运营策略》 《高知人群短视频表达力:讲话变现实战》 《企业家/高管个人IP:全平台内容运营与私域转化闭环》 | 25+期 |
主讲课程:
《从0到1——企业直播实战营》
《单品打爆——短视频成交运营实战营》
《引爆线索——精准获客型短视频全域运营》
《从0到1打造企业IP——以信任为核心的商业增长系统》
《从“学工具”到“建系统”——AI落地六大工作场景提效实操》
《摄影与摄像基础入门——从“学技术”到“练表达”的实战训练营》
部分授课照片:
| 合肥市武汉大学创新技术研究院 《从0到1打造企业IP——以信任为核心的商业增长系统》 | 楚蔚堂新能源汽车有限公司 《从0到1——企业直播实战营》 |
| 蔚来汽车 《个人IP的定位与策划》 | 公开课 《引爆线索——获客型短视频全域运营实战营》 |
| OPPO 《摄影与摄像——从“学技术”到“练表达”的实战训练营》 | 国药动保 《宣传摄影技能培训》 |
| 建设银行湖北省分行(一期) 《引爆线索——获客型短视频全域运营实战营》 | 建设银行湖北省分行(二期) 《引爆线索——获客型短视频全域运营实战营》 |
部分服务过的客户:
金融行业:中国建设银行湖北省分行、中国银行股份有限公司、平安银行股份有限公司、湖北国翼投资管理有限公司、中化高新投资管理(湖北)有限公司等;
汽车行业:蔚来汽车科技(安徽)、特斯拉、雷克萨斯汽车销售服务有限公司等
科技数码制造行业:OPPO、天喻信息产业股份有限公司、长飞光纤光缆股份有限公司等
零售、珠宝、商业文旅连锁行业:海马体、仟吉食品有限公司、佛罗伦萨小镇(上海名品奥特莱斯)、通灵珠宝股份有限公司等;
互联网&本地生活平台:安居客、抖音、京东、美团、饿了么等;
官方媒体、政务单位、产业平台:中央广播电视总台新闻中心、武汉市经济和信息化局、合肥市武汉大学创新技术研究院、楚凤就业创业服务平台等;
部分学员评价:
张老师的课完全避开了市面上通用的短视频套路,专门结合金融行业合规要求拆解内容创作逻辑。独创的实景拍摄 + 学员短片评比模式特别实用,课堂上我们分组完成了支行宣传短视频脚本和成片,学到把枯燥的信贷、理财知识转化成大众看得懂的口播话术和小故事,还带回一套可直接在全行复用的新媒体培训 SOP,回去落地后网点短视频播放量直接提升一倍。
——建行某分行武书记
之前团队只会单纯拍车辆素材,不会打造高管、车主 IP。听完张老师的 IP 定位课程,理清了车企人设差异化打造思路,学会用统一商业视觉规范拍摄高管出镜内容,课堂现场完成账号全年内容选题规划,落地后车主社群活跃度明显上涨,短视频私信咨询购车线索每月新增几十条,真正实现内容引流。
——蔚来湖北车友会会长
作为连锁烘焙品牌,我们一直头疼门店员工不会拍短视频、内容杂乱无标准。张老师带来连锁门店新媒体标准化生产流程,手把手教我们搭建门店私域分层运营体系,7 天新人师徒带教方案直接拿来用,现在每家门店都能稳定产出统一风格宣传内容,门店到店复购率有明显提升,不用再单独高薪聘请新媒体专员。
——精益眼镜店经理
以往做政务宣传只会写公文,短视频死板没流量。张老师细致讲解国企内容创新边界与合规技巧,教我们轻量化改造政务题材,同时分享完整政务摄影机位、构图标准。课后我们落地单位内部全员 IP 计划,普通员工出镜分享工作日常,多条宣传视频突破本地流量,宣传工作不再枯燥单一。
——国药集团党建项目负责人
一直想做个人 IP 但不知道怎么结合实业业务,害怕只会涨粉不能变现。张老师从商业模式、账号矩阵、AI 批量做内容全流程拆解,现场用 AI 工具快速生成多条行业干货脚本,重点讲解公域粉丝沉淀企业微信的转化链路。现在我每周稳定产出短视频,不少客户通过短视频主动上门洽谈合作。
——AISUN·无界OPC社区
早年参加张老师的门店运营专项培训,完整学习多城市门店线上线下闭环运营方法,包括客户投诉标准化处理、线上团购线下转化技巧。按照课程搭建门店万人私域社群,分层运营老客户设计裂变活动,我负责的门店连续多个季度拿下区域业绩、NPS 双第 一,培训学到的员工分层带教体系也帮门店大幅降低新人流失率。
——海马体门店店长
Service Procedure
Service Advantages
我们拥有几百家各类企业的项目咨询基础、多行业数据库、多年的行业经验,并对企业进行深度研究和剖析,总结出一系列深入的观点和经验。
我们的咨询方案的设计过程秉承“知行合一”的理念,既具备理论知识,又重视项目的实操性。经过多年的经验,我们积累了丰富的案例库,涉及18个领域,近千个案例,并将案例与咨询项目完美结合。
我们的咨询团队分布于各大领域,拥有多年的业内从业经验,具备丰富的企业管理实操经验。在定制咨询方案前,我们会为客户匹配多位业内咨询师,供客户进行比对选择,根据客户需求及问题,定制化地设计咨询方案,确保项目的顺利进行。
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