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总裁税务规划与股权决策:新周期下的公司顶层设计与安全增长

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13382173255(Karen郑老师)

学员背景| Course Background

参加对象:企业创始人、负责人、高管

授课形式:理论讲解、视频体验、案例解析、培训活动、分组讨论

授课天数:1 天

课程背景| Course Background

在新周期的不确定性中,许多企业家和高层管理者发现:尽管精于业务、善于用人,却依然在税务合规、股东纷争与传承筹划上感到无力与被动。这背后是一个普遍被忽视的战略盲区——企业的顶层设计。如果公司的“底层代码”——税务结构与股权架构——存在缺陷,任何业务上的努力都可能因一次稽查、一次内讧或一次交接而价值倾覆。

正如现代管理学之父彼得·德鲁克所洞见的:“效率是以正确的方式做事,而效能则是做正确的事。”对于企业家而言,构建一个安全、高效且适配战略的顶层架构,就是在源头上“做正确的事”。它不直接创造利润,却决定了利润最终归属于谁、能否持续以及如何安全增长。实现跨越的公司,首先是“让合适的人上车”,其次是“决定车开往的方向”。在当代商业语境下,“合适的人”是前提,而“设计好车子本身(顶层架构)”,确保它能安全、高效、合规地驶向既定方向,并保护好车上所有人的共同利益,则是创始人不可回避的首要责任。

本课程正是为解决这一根本性挑战而生。我们摒弃零散、过时的技巧罗列,致力于提供一套前瞻、系统且可落地的决策框架。课程将引导您超越单纯的成本视角,将税务与股权重塑为驱动战略落地、保障安全增长的核心治理工具。我们相信,在新周期下,对顶层设计的深刻理解与前瞻规划,是企业家所能进行的最重大、最杠杆化的战略投资,是为企业未来十年的安全增长铺设的不可动摇的基石。

课程收益| Program Benefits

• 顶层重构: 彻底打破“股权是法律文书,税务是财务计算”的割裂认知,建立“战略-股权-税务-资产”一体联动的顶层设计思维。深刻理解在资本化和传承视角下,不合理的架构是企业价值最大的隐性折损,并掌握将其转化为核心竞争优势的系统思考框架。

• 架构设计: 摒弃对单一、静态“股权模板”的套用,学会根据企业的商业模式、资本路径与家族意愿,设计动态、弹性且安全的股权架构。掌握如何通过持股平台、投票权设计等工具,在融资、激励与传承中,稳固控制权并实现战略意图。

• 税负平衡: 超越单纯“税务成本最小化”的狭隘目标,建立“税务成本、合规风险、资本价值、现金流安全”四维平衡的决策模型。能在企业投资、重组、分红、退出等关键节点,做出综合税负最优、且经得起未来检验的商业决策。

• 风险免疫: 一眼看穿常见股权结构中的控制权风险、股东纠纷隐患及家族资产混同陷阱。学会构建法律与税务双重“防火墙”,将经营风险隔离在核心资产之外,为企业和家族财富建立有效的风险免疫系统。

• 传承破局: 破解“企业传不下去、财富接不住”的核心难题。掌握家族控股公司、信托等工具在资产剥离、代际传承与税务规划中的运用逻辑,设计出一套保障企业平稳过渡、家族和谐永续的初步方案。

• 决策闭环: 现场运用“五维联动决策模型”,梳理自身企业的关键痛点,形成一份专属的《顶层架构优化行动路线图》。带着清晰的优先顺序、决策要点和沟通清单离开课堂,实现从认知到行动的关键一步。

课程大纲| Course Outline

2. 1. “失控”的真相:业务、控制权与风险的同步脱缰

• 表象繁荣下的隐患:利润增长为何带不来现金流安全感?

• 控制权稀释的恐惧:为什么股东会越发难以决策,甚至陷入僵局?

• 风险的跨主体传染:为何一个项目或子公司的失败会波及整个家族财富?

1. 案例剖析:某快速扩张的连锁企业,因个人账户收付款及公私资产混同,在引入资本时遭遇估值重挫与合规危机

2. 工具演示:利用“股东会/董事会控制权健康度检查表”,快速定位企业决策链条的脆弱环节

3. 模型讲解:“风险防火墙”失效的三种典型架构图(如自然人直接持股集团)

4. 2.“安全”的再定义:从被动合规到主动架构免疫

• 合规底线:金税四期下,哪些历史“捷径”已成为不可触碰的红线?

• 架构安全:承载业务的实体法律结构,是否经得起内部冲突与外部冲击?

• 资产安全:如何实现经营性资产、家庭生活资产与传承资产的物理隔离?

1. 案例研讨:对比分析两例“税收洼地”使用案例,一例成功规范享受,一例因虚开被稽查,讨论其本质区别

2. 讨论:你的公司架构,能承受核心股东突然退出的震荡吗?

3. 工具介绍:“资产风险隔离清单”,用于初步评估个人与公司资产的混同程度

4. 3. 重塑认知:顶层设计是企业家的首要工程

• 设计顺序的谬误:先跑业务,再调架构的代价有多大?

• 核心目标排序:在“节税”、“融资”、“控制”、“传承”之间,如何根据发展阶段确定优先序?

1. 模型:用五维联动模型,快速扫描自己企业最迫切的短板维度

3. 1. 税负与估值的悖论:资本市场如何看待你的“聪明”设计?

• 历史“避税”后遗症:不规范筹划对财务规范性的伤害,如何成为IPO或并购的致命伤?

• 可持续性检验:你的税务模式是否支持业务规模的倍增?

• 资本视角的税负:投资人更看重“低税负”还是“高合规”与“可预测的盈利模型”?

1. 案例剖析:某拟上市公司因报告期内存在大量个人代收付、关联交易定价不合理等问题,被监管多次问询,最终延误上市周期

2. 模型分析:对比小规模纳税人身份与一般纳税人身份,在不同业务规模下的综合成本与增长瓶颈

3. 讨论:如果你的公司有上市计划,当前哪些常见的“节税”操作需要立即清理?

4. 2. 从“交易税务”到“架构税务”:思维层次的跃迁

• 交易层筹划:发票、税率、扣除的有限优化空间

• 架构层筹划:通过主体、业务、流程的重构,创造合规的节税能力

• 战略层筹划:税务因素如何影响投资地点、行业选择乃至商业模式?

1. 案例演示:如何通过合理的业务分拆(研发、销售、生产等),在集团内部优化总体税负,而非在单一公司内腾挪

2. 3. 安全边界的划定:在创新筹划与高危红线之间

• 高危行为识别:虚开、骗税、恶意“税收洼地”套利的法律后果

• 争议风险区:关联交易、转让定价、成本分摊的合规要点

• 创新安全区:国家鼓励的研发加计扣除、高新技术企业、区域性优惠政策等的战略性运用

1. 工具:“关联交易合规性自检六步法”

3. 1. 股权稀释中的数学与权力游戏

• 稀释的本质:稀释的是比例,但目标是提升净值的绝 对值

• 控制权保护条款:同股不同权、投票权委托、一致行动人协议等工具的运用场景与局限性

• 对赌条款的税务陷阱:业绩补偿、股权回购背后的巨额税务成本如何提前规避?

1. 模型推演:通过一个简单的估值电子表格,现场演算不同估值下,融资后创始人股权比例下降但财富净值上升的过程

2. 案例复盘:某创始人因对赌失败需回购股权,面临高额个人所得税的案例,探讨协议条款的优化设计

3. 2. 股权激励:从“分蛋糕”到“做大蛋糕”的引擎

• 激励对象的误区:激励谁?什么时候激励?用什么方式激励?

• 工具选择:期权、限制性股权、虚拟股在成本、控制权和激励效果上的三维对比

• 税务成本前置规划:行权、解禁、转让各环节的税务负担及最优实施路径设计

1. 工具:“股权激励工具决策矩阵图

2. 3. 股东关系动态治理:预防“山头”与“内斗”

• 股东进入与退出机制:如何用协议事先约定好“离婚规则”?

• 决策僵局破解:公司章程中关于重大事项表决的特殊条款设计

• 知识型股东的贡献评估与股权绑定:避免“躺在功劳簿上”的股份

1. 1.“传不动”的障碍:资产混同、权属不清与过高成本

• 传承的税务成本测算:股权直接赠与、继承或转让给子女,可能产生的巨额税费

• 资产剥离与清晰化:如何将需要传承的资产(如品牌、房产)与高风险经营资产进行合法隔离?

• 控制权平稳过渡:如何在传承过程中,防止经营动荡和外部挑战?

1. 案例计算:对比不同方式下,将市值1亿的股权转移至下一代,可能产生的税费差异

2. 2.“接不住”的难题:能力、意愿与治理缺失

• 二代接班意愿管理:股权激励与职业经理人制度如何为接班铺路?

• 治理结构升级:从个人权威到董事会治理,为接班人搭建安全的决策环境

• 家族宪法与精神传承:超越股权和财富的制度与文化安排

1. 模型:“家族企业三环治理模型”(所有权、家族、企业)的简要应用

2. 3. 传承工具的比较与选择:遗嘱、信托、家族基金与家族控股公司

• 各类工具在控制、灵活、成本、隐私方面的核心差异

• 境内与境外信托的适用场景与核心功能解析

• 构建“家族控股公司”作为传承核心支点的架构设计与实操步骤

1. 图表对比:“家族财富传承工具四维对比表”

2. 1. 模型详解:五维如何联动与制衡

• 战略维度:你的商业模式是什么?未来3-5年的资本路径(持续经营、上市、并购)是什么?

• 业务维度:核心业务流程、合同流、资金流如何分布?

• 财务维度:当前的财务结构、盈利模型、资本需求是什么?

• 法务维度:需要什么样的主体、股权关系和协议来固化与保护?

• 税务维度:在以上四个维度约束下,寻找整体最优的合规税务方案。

1. 2. 实战推演:使用模型诊断一个经典案例

• 案例背景介绍:一家处于高速成长期、拟引入风投、并有初步上市规划的科技企业

• 小组研讨:各小组运用“五维联动决策画布”,为该企业分析现有架构问题,并提出优化方向

• 汇报与点评:小组汇报,讲师基于模型进行复盘点评,展示系统化思考过程

1. 3. 从诊断到设计:模型指导下的架构升级路线图

• 确定核心目标与约束条件

• 生成并评估备选架构方案

• 制定分步实施的行动计划与风险预案

1. 1. 立即启动一次“健康体检”

• 组建内部小组:谁是关键决策人?需要哪些外部专家(财务、律师)?

• 信息收集清单:需要梳理哪些关键文件(章程、协议、财务报表、股权结构图)?

• 召开一次专题研讨会:如何利用本课工具,引导核心团队达成共识?

1. 工具交付:《企业顶层设计健康体检清单》(涵盖五维关键问题)

2. 2. 规避“改革”的常见陷阱

• 贪大求全陷阱:从最痛、最危险的一个点开始,而非推倒重来

• 专业迷信陷阱:如何高效管理并协同律师、会计师等外部顾问,掌握决策主导权?

• 沟通不足陷阱:如何与股东、高管甚至家人沟通架构调整的必要性与方案?

1. 3. 制定你的90天行动计划

• 第一件事:明确一个90天内必须完成的、具体的架构优化小目标

• 关键里程碑:分解为几个可检查的阶段性任务

• 寻求支持:明确需要讲师或平台提供的后续辅导资源是什么

1. 课堂练习:每位学员在《课后行动导航图》上,写下自己的“90天首步行动计划”并公开承诺

2.

3.

讲师背景| Introduction to lecturers

珀菲特顾问|穆杉老师

讲师简介 / About the Program Leader

穆杉老师

——非财管理、财税合规及业财融合实战专家

• 曾任:中国航天科技集团(航天领域龙头国企)财务负责人

• 服务过中国石油、中国移动、中国广电、中国烟草、国神集团、澳柯玛、京东物流、大众汽车、现代汽车、东鹏陶瓷、九州通医药等多家国央企及大型民企。

• 全国多地工商联、企业家协会长期合作讲师

• 中国注册会计师(CPA)、国际特许会计师、中级会计师、中级经济师(金融)、中共党员(25年党龄)

• 服务 1300 余家企业、覆盖学员1 w+人次,专注国央企 / 民企财务培训、财税合规咨询与证书辅导

个人简介

穆老师拥有 22 年跨行业财税管理及企业经营实战经验,凭借 “国企财务管控 + 民企经营实战 + 专业培训交付” 三重核心背景,精准切中企业 “非财务人员不懂财税、业务与财务脱节、财税无法赋能价值增长” 的核心痛点。

授课风格

聚焦实战:所有案例均来自真实工作场景,针对企业财税痛点、难点展开,拒绝“空中楼阁” 式教学,每个知识点都配套真实业务场景,让学员直观感受应用场景;

轻松易懂:授课风格轻松活泼不呆板,用通俗语言拆解复杂财税概念,搭配生活化类比,非财务背景的学员也能快速理解,打破 “财税知识晦涩难懂” 的认知;

落地性强:每节课配套“行动清单”,提供可直接套用的工具模板,学员课后可落地实操,避免“学完就忘、学完不会用”。

从航天领域龙头国企财务负责人(主导重大项目合规管控),到自主创办物流实体企业(落地财税降本与经营协同),再到深耕财税培训咨询 8 年,她深度贯通 “企业财务实操 - 财税政策研究 - 非财课程研发 - 业财融合咨询落地” 全链条,形成 “从实战中来、到实战中去” 的服务逻辑 —— 不做纯理论输出,而是围绕 “非财人员能听懂、业务团队能用好、企业能出价值” 设计内容。

累计交付线上直播、线下授课及入企咨询超 500 场,服务覆盖国央企、中小微民企、产业园区及行业协会共 1300 余家,触达学员 10000 + 人次;学员好评率达 98% 以上,凭借 “案例贴业务、工具能落地、成果可量化” 的优势,成为多家企业及协会的长期合作讲师,帮助大量非财管理者突破财税认知壁垒,推动企业实现 “业务 - 财务 - 价值” 的协同增长。

【实战经历】

国企财务统筹能力 —— 航天科技集团财务全流程管控,实现合规与效率双提升

任职中国航天科技集团(航天领域龙头国企)财务负责人期间,主导集团核心业务财务管控工作:

针对航天重大项目资金规模大、审批流程复杂、合规要求高的痛点,建立标准化财务审批流程,梳理项目预算编制、成本核算、资金统筹全链条管控节点,确保项目资金使用合规率 100%;优化财务报表体系,将月度报表出具周期从 15 天缩短至 10.5 天,效率提升 30%,为集团战略决策提供精准数据支撑,任职期间无重大财务风险事件发生。

民企经营与财税实战能力 —— 物流企业财税体系搭建,实现税负优化与营收增长

2008 年创办国内道路物流实体企业,全面负责企业经营与财税管理:

面对物流行业成本高、税负压力大、回款周期长的行业痛点,搭建适配物流行业的 “成本管控 + 税务筹划” 体系,合理降低企业税负 15%,助力企业年营收稳步增长;统筹市场开发、货运调度、供应链与财务协同,成功承接北斗导航项目、天津大学城项目物流运输的财务配套服务,保障项目回款及时率 98%,助力企业年营收稳步增长。

【培训经历】

聚焦企业财税全链路需求,深耕定制化培训与咨询服务,累计服务企业 1300 余家,交付线下 / 线上定制课程超 500 场,覆盖国央企、中小微民企、产业园区及行业协会等多场景。

国央企及大型民企专项培训

• 服务客户:中国石油、中国移动、中国广电、中国烟草、国神集团、澳柯玛、京东物流、大众汽车、现代汽车、东鹏陶瓷、九州通医药等头部企业

核心课程:《企业财税合规与风险规避》《业财融合实操》《最 新财税政策解读》《管理会计实务》《报表分析》《决策制胜:数据驱动业务增长》等

实战成果:针对国央企财务流程复杂特点,梳理核心财务风险点 30 余项,优化审批流程 8 个,从源头规避潜在税务风险;累计培训财务人员 800 + 人次,学员岗位实操能力提升 30%,课程满意度达 92 分(满分 100),中国石油、中国移动同年分别返聘 3 次。

中小微民企定制化培训

服务领域:覆盖生产制造、餐饮连锁、物流、建筑服务等多行业

核心服务:非财管理、财务人员专业培训、低成本税务规划、股权架构设计、财税合规体系搭建、内控体系辅导、内部流程制度完善、运营效率优化

实战成果:为新疆某知名建筑公司、新疆某大型钢材制造企业等提供股权架构设计及财税合规解决方案,优化股权层级 3-5 级,降低财税合规风险率超 42%,年均减少潜在税务成本约 15%;通用税务筹划方案帮助中小微民企平均降低税负 10%-15%,咨询服务续单率超 80%,获企业家一致推崇;为成都、贵阳大型餐饮连锁企业优化内部运营流程 12 项,推动门店日常运营效率提升 25%,财务风险事件发生率下降 60%,显著改善企业整体运营与风险控制能力。

园区及平台生态化培训

服务客户:北京某企业孵化园区

核心课程:企业财务经营管理系列课程

服务成果:覆盖孵化企业超 200 家、培训学员 500 + 人次,助力园区企业存活率较同期提升 18%,累计返聘 12 次,被正式聘请为企业创业导师。

行业协会常态化培训:

服务对象:全国各地工商联、商会、企业家协会

核心内容:民企管理者财务认知提升、风险管控能力训练、入企定制内训

服务成果:形成 “定期公开培训 + 入企深度咨询” 联动模式,获广泛好评及客户转介绍,成为多家协会长期合作讲师。

【理论体系】

穆老师基于 22 年实战经验,搭建“政策解读 - 案例拆解 - 工具落地”三维培训体系,拒绝纯理论堆砌:

政策端:实时跟踪财政部、国家税务总局最 新政策,将内容转化为 “要点 + 场景 + 风险” 模块化课程;

案例端:提炼多行业真实财税案例,覆盖 “合规风险”“成本优化”“业财脱节” 等核心痛点;

工具端:配套输出《财务风险自查清单》《税务筹划落地模板》等实用工具,确保学员 “学完能用”。



培训课程 / Training courses

主讲课程

非财人员 / 管理者财务赋能实战类

《非财务人员的财务管理》(爆款课程)

《非财人员成本管控实战》

《非财人员的内控实战》

《非财人员财务报表分析实战》(爆款课程)

《掘金之旅:管理者的商业决策》沙盘

财税合规与风险管控体系类

《签对条款 控住风险 守住利润》 ——非财人员的合同风险与合规管理

《税务风险“避坑”指南—老板和业务骨干的财税安全课》

《增值税新法实战指南:从风险规避到价值创造》(爆款课程)

业财融合与价值增长战略类

《数据资产—让企业的“新石油”变为“真资产”》

《决策致胜:用数据驱动业务增长》 非财管理者经营分析实战营

《业务懂算账,财务懂打仗——业财融合双训营》(爆款课程)

《构建合规体系——项目全生命周期“票、证、合、业”合规推演》



代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

服务客户

国央企及大型企业

中国航天科技集团、中国石油(多场返聘)、中国移动(返聘)、京东物流、天星能源、大众汽车(多场返聘)、青海建设集团、国家电网、中兴电力、中国电信、娃哈哈集团、安徽烟草、山西邮储、贵州工行、国美电器(多场返聘)、南京美玉秀秀、康师傅(多场返聘)、亚联财、百事可乐、优鲜供应链、郑州设计院中粮集团、哈飞实业、橡果国际、北京龙发装饰、北大荒集团、山东电力集团、三九集团(返聘)、九洲电气、天顺源集团、中法派尔特医疗器械、华滨通讯、圣泰药业、北京自然健美健身连锁、哈尔滨银行、达尔凯热电、北京鑫宝利集团、鑫达高科、中山航服、鄂尔多斯磐恒房地产、南京国际名人娱乐集团、广州华燊家具、广州好学习儿童用品、大同银行、鄂尔多斯银行(返聘)、新疆天山防水材料、德海仪器仪表等

民营企业

覆盖餐饮、物流、制造、服务、贸易等行业 1300 余家中小微企业

园区及协会

乌鲁木齐工商联等二十省、自治区、直辖市共46市工商联及行业商会(多场返聘)、北京某企业孵化园区等

学员评价

“作为民企老板,最怕财税踩雷!穆老师的《老板财税思维》课用通俗的语言讲清了合规要点,还教了低成本筹划方法,去年光合理避税就省了 15 万,已经推荐给 3 个同行朋友了。”

—— 某民营企业创始人樊总

“穆老师的课太实用了!结合行业的真实案例讲财税合规,我们公司梳理出 3 个隐藏风险点,还拿到了可直接用的自查清单,现在和财务部门沟通都顺畅多了。”

—— 某制造企业总经理 李总

• “我们餐饮连锁之前财务管理一团糟,穆老师帮我们理清楚流程后,门店运营效率涨了 25%,财务风险几乎归零,加盟商都夸管理专业了!”

• —— 成都某餐饮连锁运营总监 赵经理

• “穆老师的财税合规和股权架构方案是我们企业的‘定心丸’!优化 3 级股权层级后,财税风险降了 42%,每年省的税务成本够再开一个项目了,现在经营扩张底气十足!”

• —— 新疆某大型钢材制造企业董事长 郝董

【精彩瞬间】

  
珠三角民营企业
《最 新税收政策解读及财税合规》
内蒙古鄂尔多斯商学院
《做懂财务报表的管理者》
  
中国石油二级公司
《业财融合与价值创造》
中国移动西藏公司
《大数据下的财务分析》
  
北京国家会计学院联合单位
《汇算清缴 ——(第六期)财税训练营》
商学院
《老板财税风险管控》
  
杭州民营企业—公开课
《新时期的民企降本与增效》
北京民营企业—公开课《财税管控与利润提升》
  
某石油集团
《非财沙盘》
某军工企业
《成本核算、审价及财报分析》

【视频链接】

业财融合视角下的价值创造实战

https://1500026140.vod-qcloud.com/43a8de7dvodtranscq1500026140/1943eca65001834816825309495/v.f1453242.mp4

财务报表解读

https://1500026140.vod-qcloud.com/43a8de7dvodtranscq1500026140/c38c9b965145403705379221151/v.f1453242.mp4

新会计法及增值税法变化要点解读

https://1500026140.vod-qcloud.com/43a8de7dvodtranscq1500026140/b9f3a2e05001834813984169203/v.f1453242.mp4

军工企业成本核算、审价及财报分析

https://1500026140.vod-qcloud.com/43a8de7dvodtranscq1500026140/cd197d3f5001834814064167349/v.f1453242.mp4

金字塔原理在财务汇报中的应用

https://1500026140.vod-qcloud.com/43a8de7dvodtranscq1500026140/c65150245001834817298632516/v.f1453242.mp4

沟通实践--让财务建议被业务采纳

https://1500026140.vod-qcloud.com/43a8de7dvodtranscq1500026140/cb2166c85001834817298855135/v.f1453242.mp4

新增值税法重要变化及主要风险点-开票注意事项

https://1500026140.vod-qcloud.com/43a8de7dvodtranscq1500026140/38072acb5001834819982137197/v.f1453242.mp4

从核算到决策-成本测算、营运资金管控和经营分析实战

https://1500026140.vod-qcloud.com/a29c5544vodtranssh1500026140/a0649f9b5001834819980231512/v.f1453242.mp4

新增值税法重要变化及主要风险点


服务流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 沟通诊断
  • 项目调研
  • 方案设计
  • 达成共识
  • 项目实施
  • 持续跟踪
  • 效果评估

服务优势

Service Advantages

  • 对行业特性的深刻理解

    我们拥有几百家各类企业的项目咨询基础、多行业数据库、多年的行业经验,并对企业进行深度研究和剖析,总结出一系列深入的观点和经验。

  • 丰富的案例库及落地方案

    我们的咨询方案的设计过程秉承“知行合一”的理念,既具备理论知识,又重视项目的实操性。经过多年的经验,我们积累了丰富的案例库,涉及18个领域,近千个案例,并将案例与咨询项目完美结合。

  • 经验深厚的咨询团队

    我们的咨询团队分布于各大领域,拥有多年的业内从业经验,具备丰富的企业管理实操经验。在定制咨询方案前,我们会为客户匹配多位业内咨询师,供客户进行比对选择,根据客户需求及问题,定制化地设计咨询方案,确保项目的顺利进行。

关于珀菲特顾问

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是?人才培养与智能制造解决方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我们做什么?承接组织绩效提升与人才学习发展业务。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服务的客户:世界五百强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业、行业领头企业。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企业共同选择

  • 600000+

    累计培训学员

  • 1500+

    现有公开课

  • 10000+

    现有内训课

  • 800+

    现有在线课程

  • 20+

    辐射城市

线下业务

OFFLINE BUSINESS

  • 内训课

    高层团队引导工作坊

    中层管理内训

    基层管理内训

  • 项目咨询

    人才梯队建设咨询项目

    工厂运营咨询项目

    TTT内训师咨询项目

  • 公开课

    领导力公开课

    精益智造公开课

    个人效能公开课

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