航向.真北——领导力沙盘课程

珀菲特企业管理 PERFECT CONSULTANT
基本信息 COURSE INFORMATION
课程名称
航向.真北——领导力沙盘课程
参加对象
企业相关管理人员
授课天数
1 天
授课形式
理论讲解、视频体验、案例解析、培训活动、分组讨论
官网电话
400-008-4600,13382173255(Karen 郑老师)
公司官网
1500门公开课,2万门内训课,可登陆搜索:https://www.perfectpx.com/
课程背景 COURSE BACKGROUND

《航向 · 真北》是一门独特的 SaaS 领导力提升沙盘课程,以航海模拟为依托。在 30 天的航海模拟期内,学员们将沉浸式体验不同角色,如船长、工匠、探险家等,在变幻莫测的航海环境中,为达成登船目标,需在团队协作中集齐五枚勋章(共识、信任、协作、笃行、日新),最终获得 “真北之星”。课程融合 50% 沙盘推演与 50% 知识讲解,聚焦变局决策、资源统筹、团队激励等关键场景,助力学员锤炼领导力。

二、故事背景

学员们置身于一座荒无人烟的孤岛,周围是茫茫大海,远处有搜救船。但这并非简单求生,而是一场充满挑战的团队征程,要在规定时间内尽可能早地登上搜救船。

三、课程设计

课程时长 3 - 6 小时,适用 30 - 60 人。采用桌面物理沙盘搭配微信小程序形式,5 - 7 人为一组进行组间 PK。教学形式为 50% 知识内容讲解与 50% 沙盘推演相结合。包括开场导入、规则导入、三轮沙盘推演及总结等环节,每轮推演对应不同天数的航海探索,期间穿插复盘与知识讲解,逐步引导学员思考团队协作、领导决策等要点,最终探寻优秀团队发展要素,达成获得 “真北之星” 的目标。

课程收益 COURSE BENEFITS

【四、课程目标】

1. 培养战略决策能力 :在资源短缺、环境多变的极限情境下,锻炼快速判断与精准决策的领 导 者素质。

2. 提升团队引领水平 :掌握目标共识建立、角色优势调配、成员潜能激发的系统领导方法。

3. 构建危机应对体系 :通过风暴、暗礁等突发事件处理,形成 “预判 - 决策 - 执行 - 复盘” 的危机管理闭环。

4. 深化领导认知 :突破传统成功定义,领悟真正领导力的核心在于带领团队突破成长边界。

【六、课程收益】

1. 战略层面

• 建立 “愿景 - 价值观 - 路径” 三位一体的目标共识构建能力。

• 掌握有限资源下的最 优配置策略与机会成本评估方法。

• 培养对行业趋势的敏锐嗅觉和前瞻性布局意识。

1. 执行层面

• 提升基于角色特征的团队分工与协同效率优化能力。

• 构建 “目标拆解 - 过程管控 - 风险预案” 的执行保障体系。

• 发展 “笃行坚守” 与 “日新求变” 的动态平衡领导艺术。

1. 团队层面

• 学会通过弱点互保、优势互补建立深度团队信任。

• 掌握冲突化解与共识达成的团队 facilitation 技巧。

• 培养塑造 “创变聚势” 团队文化的能力。

1. 个人层面

• 突破固有领导风格局限,发展情境适应性领导力。

• 建立 “领 导 者即赋能者” 的现代管理认知。

• 找到指引个人领导力发展的内在 “真北” 坐标。

1.

课程大纲 COURSE OUTLINE

模块一:开场导入

【讲解】你们身处一座荒无人烟的孤岛,周围是茫茫无际的大海,而远处有一艘搜救船等待着你们的到来,但这不仅仅是一次简单的荒岛求生,更是一场充满挑战与探索的团队征程。

模块二:规则导入

【沙盘推演】1~2天(从身处荒岛的迷茫到拿到登上搜救船方法的迷茫消散)

【沙盘复盘】拿到船帆/罗盘,获得“共识勋章”。

【知识讲解】团队协作的基础是尽早确立团队对于目标的高度共识,解析目标共识形成的三要素:愿景认同、价值观协同、执行路径分析。

模块三:沙盘推演(第 一轮)

【沙盘推演】3~10天(拿到罗盘或者船帆)

【沙盘复盘】在执行既定计划的过程中,如何提升团队的成功率。

【知识讲解】团队协作中的有效资源统筹,如何分析团队中不同类型角色的优劣势和团队发展价值——有所取舍才能做到合力最 大。

模块四:沙盘推演(第二轮)

【沙盘推演】11~20天(根据前10天的求生探寻,积极调整行进策略,力求尽可能早地登上救援船,探寻优秀团队发展5要素)

【沙盘复盘】获得“真北之星”称号的关键:集齐5枚勋章,集齐团队创变聚势、整合资源,形成强大发展势能的关键要素。针对获取的每一枚勋章(或未获取的情况),深入探讨背后的原因。

【知识讲解】

在整个航海旅程中,通过应对不断变化的情况,团队将探寻构建优秀团队的5个关键要素:目标共识、信任、协作、笃行、日新。分析在获取共识勋章时,团队的沟通方式是否可以改进;在获取信任勋章时,成员之间的信任是基于充分地了解,尤其是对于弱点的互相保护而形成的。

团队协作的核心:团队成员之间的信息高频同步与取长补短。

笃行和日新的核心:坚持做枯燥的事,有时恰恰是对团队最 大的贡献,重要的是在每日笃行的同时,要保持开放的视野,时刻了解日新月异的环境变化,才能让整个团队始终处于有力的生存位置。

模块五:沙盘推演(第三轮)

【沙盘推演】21~30天(集齐5个勋章,获得“真北之星”称号)

公布比赛结果。

模块六:总结

优秀团队发展5要素:共识、信任、协作、笃行、日新。

课程最终的落脚点在于“真北”,“真北”是指真正能够引领团队的目的地,真北不在于登上搜救船,“真北”在团队成员心里,当一个团队集齐了高效能发展的全部要素,也自然可以面对不断变化、甚至极 致恶劣的外部环境。鼓励学员从自身做起,做团队发展的贡献者和谋划者。

五、课程特色

1. 双维度测评 :通过小程序自动记录的 300 + 决策数据点,生成 “决策理性度” 与 “团队凝聚力” 领导力画像。

2. 军事推演机制 :引入 “逆流强度指数”“暗礁密度系数” 等动态变量,模拟真实商业环境的不确定性。

3. 贝尔宾角色映射 :将沙盘角色与九大团队角色理论精准对应,提供科学的能力发展建议。

4. 勋章成长体系 :五枚勋章对应领导力五维模型(战略力、影响力、决断力、坚韧力、创新力)。

讲师介绍 INSTRUCTOR PROFILE
孙存瀚老师

珀菲特顾问 | 孙存瀚老师

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讲师简介 / About the Program Leader

孙超(存瀚)老 师

——AI教学专家&沙盘课程研发导师

擅长领域

AI实战教学、30+沙盘课程研发、经营创业导师

授课风格

让课堂生动有趣,让学员产出成果,让培训有效落地

(沙盘演练+引导技术+小组讨论+案例分析+角色扮演)

讲师资历

• 高校特聘Ai创业导师 & Ai深度应用专家

• 工信部 人工智能应用工程师(高级)

• 清华大学河北院AIGC产业赋能中心高级讲师

• 阿里达摩院认证“高级人工智能训练师”

• 魔塔学院Agent Engineer工程师、Ai应用工程师

• 中化/中油/国网/京东/建行/中信/京东/奔驰等世界500强企业特聘导师

• 《AI工具+知识库+智能体应用实操》课程创始人

• 《AI变革领导力:塑造 AI 时代管理者》沙盘模拟版权课创始人

• 《AI数字员工+skill与多维表格实战》训练课开发导师

• 500强企业特聘沙盘模拟&课程开发导师

• 国际ACI注册沙盘讲师认证讲师

• 中国定制化沙盘讲师联盟发起人

• 北京心流体验沙盘研究院创始人

• 《石油大亨》《决战市场》系列沙盘版权课创始人

• 《连锁企业增长裂变沙盘》、《店长模拟训练营》定制课创始人

• 《党建引领乡村振兴》《红船精神》沙盘版权课创始人

工作履历

• 现任:中国定制化沙盘讲师联盟创始主理人(公益社群)

• 现任:北京建筑大学AI教学及创业训练营导师(聘任)

• 曾任:海底捞集团一号位助理秘书、海底捞大学高管及分校负责人

• 曾任:思源集团北京分公司销售部经理、培训部总监

• 曾任:北京超思医疗电子集团研发部经理、高级工程师

主讲课程(沙盘或讲授版本均可)

1.Ai实操+变革(品牌课)

《AI变革领导力:塑造 AI 时代管理》沙盘课1-2天

《AI工具高级应用+知识库+智能体》实操课1-2天

《AI数字员工+skill与多维表格实战》实操课1-2天

《AI工具 + OpenClaw赋能组织效能》实操课1-2天

《AI赋能企业实战训练营-10堂课》实操课2-3天

2.沙盘模拟类(版权课)

管理类:《勇攀高峰™—目标管理与战略执行》沙盘课程0.5-1天

《战国风云™—领导力与高效沟通》沙盘课程1天

《火山热望™—塑造创变聚势团队》沙盘课程1-2天

《航向.真北™—新人职业化转变》沙盘课程0.5-1天

《大航海时代—高绩效团队实战》沙盘课程1天

其他:

《逻辑思维与工作汇报》0.5-1天

《“AI”使办公更高效》0.5-1天

营销类:《疯狂市场—市场营销》沙盘课程0.5-1天

     《石油大亨—大客户营销》沙盘课程1天

     《决战市场—商业模式》沙盘课程 1天

经营类:《连锁企业增长裂变沙盘》沙盘课程2天

  《茶饮门店管理提升七要素》沙盘课程2天

     《破局者™--变局时代的企业经营战略》沙盘课程2天

党建类:《五维乡建—党建引领乡村振兴》红色党建沙盘1天

    《红耀四方—长征胜利90周年》红色党史沙盘1天

    《红船精神—伟大变革 星火创世》党史沙盘0.5-1天

3.标杆企业管理类(特色课)

管理:《海底捞穿越周期的经营哲学》企业经营课1天

   《对标海底捞提升组织效能》管理提升课 2天

《管理者核心技能三步进阶实战工作坊》2天

服务:《打造有温度的服务体系》服务提升课1天

《MOT服务中的关键时刻》服务提升课 2天

《精益管理—现场提质增效》实战训练营2天

代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

客户见证

【长期服务客户】

2025年9-11月 南方电网昆明公司连续6期为中层干部讲授《勇攀高峰》沙盘课程;

2025年8-10月 为农业部党校、乡基会、河北农业农村厅讲授7场《乡村振兴》沙盘;

2024年9-11月 国家管网集团北京总部全员轮训《石油大亨》沙盘课程,共5个批;

2024年8-10月 国家电网河北电力公司连续6期为中层干部讲授通用管理课程;

2024年6-9月 霸王茶姬全国各省市公司轮训9场定制版《连锁门店增长裂变沙盘》;

2024年7-10月 京能集团大同热力开展中层管理技能体系培训,每期三批,180人参训;

2024年10月为中信建投期货公司西南区中高管《石油大亨—大客户营销》共3期;

2023年11月上海银行中基层骨干员工讲授《提升银行网点服务的温度》,复购推广;

2018年-2022年作为海底捞大学讲师,实施数千场店经理管理技能提升课程;

2008-2015年为500强企业完成上百场《沙漠掘金》沙盘模拟讲授,得到高度好评。

服务过的客户

高等院校:北京大学(民营经济研究院、培训中心、EMBA班)中国人民大学(EMBA总裁班、医药研修班)、清华大学MBA、光华管理学院、交大MBA、外国语大学等

房地产:中交建、中国建筑、万科地产、招商地产、华夏幸福、思源地产等、万 达地产、中海地产、中建六局、深圳佳兆业等

制造业:中铁十局、天津康师傅、申洲集团、北汽集团、广汽三菱、斯巴鲁汽车、北京二商、万高科技、北京刷新活力科技、金淏源净化;长虹、曲美家具、中铁物资

能源化工:国家电网、神华集团、华润集团、大唐电力、华能电力、南方电网、国网能源、华电集团、山东电力、山东电工电气、北京电力、上海电力、山西国电、河北电力

医药制药:华润制药、华北制药、以岭药业、华北制药、红太阳药业、扬子江药业、东芝医疗、复星医药、科伦药业、三九医药、杨森制药

电子科技:阿里巴巴、京东、美团、网易、凤凰网、苏宁易购、方正集团、腾讯控股、前程无忧、小子科技、TCL 、小米、百度、IBM、猎财网、京东商城,新浪、去哪儿网、58同城、腾讯集团、联想神州数码等

金融保险:中国银行、工商银行、北京银行、哈尔滨银行、合众人寿、长安信托、中和农信、保险信息中心;太平洋保险、江苏邮储、北京光大、农信银行、山东建行、平安财产保险、再保险,中信银行,花旗银行、厦门民生银行(2期),重庆平安,富德人寿,财赢通,郑州再担保,连云港交通银行,上海银行……

机关单位:中粮集团、东方航空、李宁公司、航天科工委、中国美术馆、航星科技园、亦庄开发区工会、西城人社局、朝阳人资中心、北京司法局、重庆司法局、四川司法局、北工大、北师大、北工商、北信息、中国劳动关系学院、北农职、蒲公英中学;中国日报、中国建投学院、中国石油,高教出版社

其他:中国移动、中集集团、北大EMBA、中建集团、诺和诺德、强生中国、中外运DHL、卡夫中国、中美史克、美赞臣…

学员与客户反馈

有心:课堂准备很充足;

有趣:课堂氛围很愉快;

有料:课堂内容很实在。

实用:课堂工具很落地;

实战:沙盘推演很实战;

实效:课堂学习有成果。

服务流程 Service Procedure

提交需求

明确内训需求与课程方向

沟通诊断

了解岗位、学员与业务痛点

项目调研

调研实际场景与学习目标

方案设计

定制课程内容与实操安排

达成共识

确认培训方案与实施细节

项目实施

讲师授课与现场实操

持续跟踪

跟进学习应用与问题反馈

效果评估

评估培训成果与落地效果

关于珀菲特顾问 ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是谁 Who We Are

珀菲特顾问成立于2011年,是一家专业为企业提供一体化解决方案的知识供应商。我们紧跟AI技术发展趋势,整合AI实战讲师资源,为企业提供从AI认知到落地的全链条赋能培训解决方案。

Founded in 2011, PERFECT CONSULTANT is a knowledge supplier specializing in integrated enterprise solutions. We closely follow AI technology trends and integrate practical AI instructor resources to provide full-chain empowerment from AI awareness to implementation.

我们做什么 What We Do

承接组织绩效提升与人才学习发展业务,覆盖企业内训、公开课、在线学习和项目咨询四大板块,并将AI赋能内容融入不同业务与岗位场景。

We support organizational performance improvement and talent learning development across enterprise internal training, public courses, online learning and project consulting, embedding AI empowerment into business and role-specific scenarios.

服务对象 Our Clients

服务世界500强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业及行业代表性企业,客户包括微软、Intel、阿里巴巴、腾讯、华为、三星、丰田等知名科技与制造企业。

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企业内训

围绕组织绩效与人才发展定制培训方案,可将AI办公、智能体、AI研发与数字化供应链等内容嵌入业务场景。

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