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珀菲特企业管理
Karen /郑老师
KEY WORDS OF Corporate Training


联系我们:
13382173255(Karen郑老师)
学员背景| Course Background
课程背景| Course Background
针对直播IP内容营销行业的ToB沟通痛点,摒弃基础销售话术,提供一套可复用的高阶线上沟通策略,帮助资深销售打破“已读不回、被比价、沟通脱节”的困境,实现从资源型销售向顾问型销售的跃迁
课程收益| Program Benefits
学完本课程,学员将带走以下实战成果:
一套线上破冰与信任建立系统
掌握90%通过率的微信好友申请话术,让品牌方愿意通过、愿意回复、愿意深聊。
学会通过朋友圈、签名、开场白等触点设计,建立专业可信赖的第 一印象。
一套精准需求挖掘的提问框架
运用SPIN进阶法,问出品牌方的真实预算、决策流程、内容偏好,避免无效沟通。
学会从客户只言片语中捕捉深层需求,快速匹配资源。
一套价值呈现与价格博弈话术
掌握“价值翻译”技巧,将达人资源转化为品牌方关心的ROI、品牌声量
获得差异化报价策略,从容应对“太贵了”“竞品量更大”等常见异议。
学会不降价也能赢的博弈话术,守住价格底线的同时促成合作
一套线上催单与逼单实战模版
拿到2-3个可直接复制的微信催单模版,解决“方案发过去3天没回复”的尴尬。
掌握线上会议控场技巧与收单信号识别方法,远程推动决策
学会温和逼单话术,临门一脚促成签约
《大禹线上沟通SOP手册》
内含破冰话术库、需求提问清单、价格异议回应模版、催单模版、逼单检查清单,课后即可用于实战
实战演练转化经验
通过多轮情景模拟(破冰演练、价格攻防战、逼单模拟、临时压价脚本),将知识转化为肌肉记忆,课后立刻能用
课程大纲| Course Outline
第 一讲:线上沟通的底层逻辑——为什么客户不回复你?(1.5小时)
一、线上沟通与线下的本质差异:信息过载、异步沟通、情绪缺失
1、品牌方/渠道方的心理画像:他们每天被多少条信息轰炸?如何成为“那个值得回的人”?
2、信任建立的“触点设计”:头像、签名、朋友圈、开场白的四维包装术
头像:真人职业照 vs 风景/logo,信任感差异
3、签名:一句话说清你能提供的价值(如:“专注直播IP内容营销,帮品牌做爆款”)
4、朋友圈:展示专业度+案例成果+生活温度,3:1比例
案例:
某MCN销售通过一条朋友圈动态(晒出某品牌合作后的数据增长)引发另一品牌方主动咨询的真实案例拆解
反面教材:3条“自杀式”开场白(如:“在吗?”“我是xx公司的,有需要吗?”“我们资源很丰富,看看吗?”),分析为什么会被无视
课堂互动
互动1:痛点盲盒 – 每组抽取一个“最头疼的线上沟通场景”(如:客户总说“先看看资料”然后消失、发了方案后石沉大海、约会议永远说忙),现场讨论破局思路,讲师点评提炼方法论。
第二讲:高阶破冰与需求挖掘——让品牌方愿意“多说两句”(1.5小时)
一、破冰新范式:微信好友申请通过率90%以上的话术设计
1、公式:身份亮明 + 价值钩子 + 低姿态请求
2、范例1(渠道合作):“XX总好,我是苏州大禹负责XX渠道的销售[姓名]。刚看到贵司在拓展直播带货渠道,我们最近帮[某竞品/同类品牌]在抖音做了单场百万GMV,有一份复盘数据或许对您有用,发您参考下?”
3、范例2(品牌直客):“XX(品牌方昵称),我是大禹[姓名]。关注到你们新上市的XX产品在小红书热度很高,我们刚好孵化了几个美妆垂类达人,调性很搭,想发给您看看是否有合作空间?通过后发您资料,不打扰。”
关键点:不说“可以合作吗”,而是提供具体价值(数据、案例、洞察);结尾降低防御(“通过后发您资料,不打扰”)
4、破冰后的“钩子”设计:如何用一句话证明你懂他的行业?——提前研究对方品牌最近的动作、痛点、竞品,在开场白中自然带出
二、需求挖掘的SPIN进阶法:针对直播IP业务
1、如何问出品牌方的真实预算、决策流程、内容偏好?
S(情境问题):“您目前主要投放哪个平台?达人是自播还是外部采买?”
P(难点问题):“现在遇到的最 大瓶颈是流量不稳定还是转化率低?”
I(暗示问题):“如果这个问题不解决,对整体营销目标的影响有多大?”
N(需求-效益问题):“如果有一套组合方案能帮您把ROI提升20%,您会优先考虑吗?”
2、应对“已读不回”的追踪话术:不打扰但刷存在感的“三明治”追踪法
第 一层(关怀/价值):分享一篇行业报告或对方竞品的动态,不带销售目的。
第二层(温和提醒):“上次发的方案可能您太忙没顾上看,我提炼了三个核心亮点,您一分钟就能了解……”
第三层(逼单/关闭):“如果您目前没有预算或已有合作方,也请告知,我就不再打扰了,后续有需要随时找我。”
小组共创:客户非合作不可的理由,必须符合沟通六字诀——说清、说服、说动
案例:销售在飞书上用一张“竞品分析对比表”(整理了自己达人与竞品达人的粉丝画像、近期数据、报价,并标注出差异化优势)引发品牌总监深度交流的实战案例
如何通过客户的只言片语(如“我们想年轻化”)挖掘出背后的具体诉求(目标人群、调性、预算区间)?
课堂互动
互动2:破冰演练 – 两人一组,一人扮演品牌方(预设冷漠、高冷),一人扮演销售,现场模拟添加好友后的第 一轮沟通,互相评分并优化话术。讲师提供评分卡(通过率、价值感、舒适度)
第三讲 :价值呈现与博弈——被比价时,如何不降价也能赢?(1.5小时)
直播IP资源的“价值翻译”
1、将达人、内容、流量翻译成品牌方关心的ROI、品牌声量、用户心智
2、话术模型:“我们的达人不仅带来曝光,更重要的是------确保转化率
3、差异化报价策略:如何用“组合拳”让客户觉得你的方案不可比?
策略1:捆绑独 家权益(如达人定制视频、直播间专属福利、二次传播素材)
策略2:提供风险对冲(如保量条款、效果对赌)
策略3:打包资源包(如短视频+直播+达人种草,形成闭环)
二、异议处理话术库(文字/语音版)
场景1:客户说“你们家太贵了”
回应模型:认可 + 拆解 + 引导
话术范例(文字版):“理解您对价格的关注(认可)。其实我们的报价是基于达人的真实历史数据和内容团队的全案服务,您看方案里包含的[具体权益]都是独 家且能直接带来转化的(拆解)。如果单纯比价格,市面上确实有更便宜的,但综合算下来,我们的性价比可能更高(引导)。您方便的话,我给您算一笔投入产出账?”
话术范例(语音版):语气平和,先笑一声“哈哈,不少客户一开始也这么说,但合作完都觉得值”,然后快速举例说明以往客户的高ROI数据。
场景2:客户说“我去竞品那边量更大”
回应模型:承认优势 + 强调匹配度 + 提供证明
话术范例(文字版):“确实,竞品在量级上有他们的优势(承认)。不过我们更关注的是达人与您品牌调性的匹配度,量再大,如果粉丝不是您的目标人群,转化率可能并不理想(强调匹配)。我们之前有个客户,起初也选了量大的达人,结果ROI很低,后来转用我们垂直领域的达人,效果翻倍(提供证明)。如果您需要,我可以把那个案例的数据发给您参考。”
关键:不要贬低竞品,而是引导客户关注“精准匹配”
案例
某MCN在比价环节中,通过一份“风险对冲方案”(承诺保底ROI,超出部分分成)扭转败局的完整话术复盘
品牌方拿竞品低价压人,销售如何用“成本-效果”分析法(如:竞品虽便宜,但粉丝重合度低,导致浪费预算)守住价格?
课堂互动
互动3:价格攻防战 – 现场分组PK,一组扮演压价的品牌方,一组扮演销售,针对一个具体的直播合作方案进行谈判模拟,讲师点评话术漏洞与亮点。每组结束后,讲师现场示范“标准答案”
第四讲 :线上谈判与闭环成交——如何隔着屏幕“逼单”?(1.5小时)
一、线上会议(电话/视频)的控场技巧:
1、如何防止跑题:会前发议程,会中“我们回到正题……”
2、如何打断对方:用提问打断(“不好意思打断一下,您刚才提到的这点很重要,具体是指……”)
3、如何引导决策:总结共识,提出下一步(“今天我们明确了三点,接下来我们是否可以确定……”)
二、多方在线(品牌、渠道、代理)的沟通策略:
1、识别关键决策者:观察谁在提问、谁在总结、谁在沉默
2、统一意见的话术:“刚才XX总提到……,YY总也认为……,我们是不是可以达成一致……”
三、收单信号的识别与逼单话术:
1、信号:询问细节(排期、付款方式)、开始砍价、拉其他人进群
2、逼单话术模型:“如果这些问题都解决了,我们是不是可以推进合同了?”
3、追魂夺命催:方案发过去3天没回复,如何催单而不显得廉价?
模版1(提供新价值):“X总好,上次的方案您可能还在评估。我们刚出了最 新的[某行业]数据报告,里面有些洞察或许对您的决策有帮助,分享给您。另外,关于方案里的排期,近期咨询量较大,如果确定合作,我可以优先帮您锁定优质档期。”
模版2(制造紧迫感):“X总,提醒一下,您看中的那位达人下周开始会进入品牌合作排期窗口,目前剩余档期不多。如果您有意向,建议这两天敲定,以免错过最 佳投放节点。”
模版3(温和逼单+关闭):“X总,打扰了。方案您看过了吗?如果目前没有合作计划,也请告知,我就先不跟进,等您有需要时再联系。如果还有疑问,我可以再详细解释。期待您的反馈,无论结果如何,都谢谢您的时间。
四、收单后的转介绍技巧:如何让满意的客户推荐新客户
案例
某销售通过飞书文档协同,在文档中嵌入“决策清单”(预算、排期、合作权益),让品牌方3天内完成内部审批的实战过程
电话会议中遇到客户沉默/犹豫时,如何用“二选一法则”推动?(“您看我们是先签一个月的测试合作,还是直接签季度战略合作?”)
课堂互动
互动4:逼单模拟 – 设定一个线上会议场景:客户对方案满意但迟迟不下单,销售需要在5分钟内通过电话/语音完成逼单,小组内演练并推选代表展示。
附录:演练设计——品牌方临时变卦要求压价
场景设定
销售方:苏州大禹商务经理,已与某美妆品牌沟通两周,达成初步意向:合作一场抖音专场直播,使用头部达人,报价30万(含坑位费+佣金),方案已发,品牌方内部基本通过。
品牌方(由学员扮演):突然收到老板指示,要求压缩预算至25万,否则不批。品牌方联系销售,要求降价5万,否则合作可能告吹
目标:销售需要在线上沟通中(微信文字或语音)既保住价格,又促成合作,甚至争取更高价值。
演练流程
准备阶段(5分钟):每组两人,一人扮演销售,一人扮演品牌方。品牌方准备理由(如“竞品只要20万”、“老板砍预算”)。销售回顾课程中异议处理话术,设计应对策略
沟通阶段(5分钟):双方模拟微信对话或语音通话,销售必须使用高阶话术(非单纯拒绝或降价)
复盘阶段(5分钟):每组记录对话亮点与不足,讲师抽取1-2组现场复盘,并给出优化建议
参考脚本(讲师示范版)
品牌方:“张经理,实在不好意思,老板刚说今年预算收紧,只能批25万,你看能不能降5万?不然这个合作可能就得停了。”
销售:“李总,理解老板的压力。咱们谈了两周,我也很想促成这次合作。不过30万的报价是基于达人阿雅的专场权益,包括她直播前的预热视频、直播间口播时长、还有后续的剪辑素材授权。如果降到25万,我这边能调整的空间只能是减少部分权益,比如预热视频从2条减为1条,或者直播时长缩短半小时。您看您更倾向于保留哪些权益?”
品牌方:“老板就是要省钱,权益可以适当减少,但效果不能差。”
销售:“明白。那其实我有个更优的方案:咱们还是30万,但我可以额外赠送一个中腰部达人的种草短视频,帮你们在活动前造势,这样整体ROI可能更高。相当于加量不加价,您拿去跟老板谈,说服力更强。您觉得呢?”
品牌方:“这个……我试试。”
销售:“好的,我马上把调整后的方案发给您,注明赠送的权益,方便您汇报。另外,阿雅的档期最近很紧,如果您今天能定下来,我优先帮您锁定。”
关键点:不直接降价,而是置换权益;用加量不加价替代降价;制造紧迫感促进决策。
课程产出
《大禹线上沟通SOP手册》:包含破冰话术库、需求提问清单、价格异议回应模版、催单模版、逼单检查清单,课后可立即用于实战
个人行动改进计划:学员针对自身沟通弱点,制定课后30天改进目标
说明:本方案为初步方案,通常情况下,会在培训前,与企业做进一步沟通,根据企业具体情况,调整成最 符 合企业实际情况的个性化方案。
讲师背景| Introduction to lecturers
AI营销资深教练
◆ 深圳市营销协会 创会执行会长
◆ 深圳市跨境电商专业委员会 会长
◆ 深圳市福田区文化创意产业协会 副会长
◆ 经验萃取版权课程——认证讲师
◆ 创新思维版权课程——认证讲师
资格证书及书籍:
◆ 高级营销师
◆ 企业培训师
◆ AI营销进化论
实战经验:
◆ 19年企业营销管理与商务谈判实战经验
◆ 21年企业培训授课经验
从业经历:
◆ 曾任:泰尔制药(美资)丨销售总监
◆ 曾任:达因集团(北京)丨市场总监
◆ 曾任:新产业投资有限公司丨营销总监
◆ 曾任:海纳国际贸易有限公司丨董事长
◆ 曾任:深圳市海纳教育科技有限公司丨CEO
◆ 现任:百思泰科技、沃泽生物、昱峰国际、万泽酒艺丨营销顾问
■累计授课近1600+场,线下学员超50000+人,好评90%以上,线上培训300000+人
■曾主导70+场的上市企业之间的项目商务谈判,累计谈判涉及金额超千亿元
实战经验:
■胡老师是中国首批经过专业营销体系训练的市场营销正规军,深耕营销领域21年,并组织了营销协会专家委员会,不断钻研并践行新商业环境下的创新营销管理,曾服务北京达因集团、美国泰尔集团、香港圣道、海纳科技等大型企业,为企业提供专业、落地式的“营销赋能”。
■曾为60+家大型企业辅导营销管理或谈判项目
■曾主导举办第16届营销经营大师论坛,所邀嘉宾:王石、董明珠、顾月月、石岩、皇明等知名企业家,并用自身强悍的谈判技能,让多位嘉宾成为深圳市营销协会专家团顾问。
■擅长领域:商务谈判、系统营销管理、团队建设与管理、品牌建设、大客户开发管理与风险管控、顾问式销售、中国式关系营销……
01-【曾负责达因药业保健品和药品项目】;
——成果:仅用7天,完成11场线下促销活动,产品单价为68元/个,单店线下促销活动销售额179万元,带动卖场当月突破500万业绩。带领销售团队一直夺得“全国市场销冠团队”,并培养了一线精英销售团队超过160人(其中超过15人提升为各级经理)。
02-【曾代表美国泰尔制药参与广告谈判】;
——成果:运用自身高超的谈判技能,最终以700万元合同价格,拿到市场价值两千万的广告投入,为公司节约1300万的广告开支。并建立和管理了超过23人的销售团队,一年时间实现营业额从21万到年底的2000万。打造了一支狼性团队。
03-【创办海纳教育科技与多家跨境电商企业】
——成果:海纳教育06年成立,当年单一项目在团队的共同努力下,成为全国第 一。2014年成立铭轩电子商务,打造一支以90后的亚马逊团队,2017年新建一支东南亚跨境电商团队,2021年新增海外抖音团队,根据团队特点做好制度建设,培育好团队领导层,用授权与机制让团队自驱动,目前创造了不俗的业绩。
04-【主导手机摄像头企业BZ、HN辅导案】;
——成果:促使销售额从9000万3年提升至8.3亿,并协助该企业打造20人精锐之师,2017年销售额达到35.75亿。
05-【辅导及陪跑汽车后市场BEST企业各项重大决策(14年)】;
——成果:参与企业每一项重大决策,并协助企业在面对上市企业和外资企业强劲对手的情况下,谈下了壳牌、吉利汽车(竞标)、天猫养车、途虎养车、奔驰合作案。14年辅导BST成为当下汽车后市场细分领域的头部企业。
06-【香港万泽酒艺——深圳菲利红酒屋】;
从立项伊始参与营销策略制定,长期陪伴成长,在资源有限的状态下把培养学用到极 致,企业开发了万科、腾讯等大型企业,北上广高端社群以及香港的名流圈、企业把厚利适销应用得很好。
07-【JCG路由器营销辅导项目咨询】;
从0到1,第一年国内营业达3600万,第三年内外销超6亿人民币。
08-【跨境电商企业产品创新项目辅导】
开发出浮潜面罩,成为亚马逊浮潜面罩最大出货商,首年出货金额达8000万。
09-【深圳麦轩月饼团购模式辅导】
从年销售额800万,到2022年销售额1.3亿。2023年团购销售额达1.7亿。
10-2009年组建针对沙特代采的贸易公司,2022年新增北美团队。
11-2014年投资组建亚马逊团队,17年在投资组建东南亚团队,有自己的海外仓及海外团队,2021年在海外组建TIKTOK团队,团队都是小而美,但利润率相当可观。
授课风格:
源于实战:老师有21年实战经验,结合当下市场环境与实战案例梳理课程。
优雅风趣:老师会塑造幽默风趣的课堂氛围,真正把培和训做到落地实操,即培又训。
逻辑性强:老师理性严谨、逻辑清晰、有超强的课程设计能力,将企业问题、学员疑问、课程两点相结合,呈现课程。
版权课:《赢在山河——大客户营销全景策略地图》《创新思维》《经验萃取》
营销课:《系统营销方法论》《品牌定位与建设》《AI赋能营销与业绩增长》
销售课:《大客户开发与管理》《顾问式销售技巧》《中国式关系营销》
谈判课:《双赢商务谈判策略》《外贸谈判》
管理课:《高绩效团队建设》《销售目标制定与落地》
沟通课:《跨部门沟通》《高效沟通技巧》
工业品/制造:
→曾为贵州磷化集团讲授《精准客户开发与绝 对成交》
→曾为将军瓷砖公司讲授《客户开发与关系营销》《双赢谈判策略》
→曾为新明珠集团讲授《系统营销方法论》《项目型销售技巧》《关系营销》
→曾为邦泽科技讲授《顾问式销售》《双赢谈判策略》《大客户营销与管理》
→曾为徐式科技讲授《双赢谈判策略》《跨部门高效沟通》《大客户开发与管理》返聘27期
→曾为家家激光讲授《营销系统方法论》《双赢谈判策略》《大客户开发与管理》返聘29期
→曾为大族激光讲授《高绩效沟通技巧》《双赢谈判策略》返聘24期
→曾为星汉激光讲授《大客户开发》《双赢谈判》
→曾为深圳某3D打印机讲授《双赢谈判》《顾问式销售》返聘26期
→曾为创基集团讲授《双赢谈判》《业绩为王销售技巧》《大客户开发与管理》《系统营销》《商务礼仪》返聘29期
→曾为新仙芯片讲授《大客户开发与风险管控》《商务礼仪》《商务谈判》《关系营销》
返聘23期
→曾为山东精工讲授《海外大客户开发与谈判成交》《高效获取海外订单》
→曾为因湃电池讲授《采购谈判策略》
→曾为百思泰讲授《双赢谈判策略》《顾问式销售技巧》《精准客户开发与绝 对成交》等课程,返聘20+期
→曾为联合光电讲授《商务谈判》《销售技能打造——王 牌销售员》等课程,返聘26期
→曾为创基精密讲授《大客户开发与风险管控》《狼性团队的打造》《新国货、新机会、新品牌——产品创新与品牌建设》等课程,返聘24+期
→曾为凯特瑞科技讲授《双赢谈判策略》《顾问式销售》等课程,返聘27+期
→曾为三星集团讲授《双赢谈判策略》《顾问式销售技巧》等课程,返聘26+期
→曾为嘉轩科技讲授《双赢谈判策略》《团队建设》《大客户开发与管理》等课程,返聘26+期
曾为贵州石油航天凯山科技讲授《双赢谈判》《商务礼仪》返聘28期
→曾为上海虹桥临空经济园区发展有限公司讲授《招商与谈判实战技巧》
→曾为中国烟草常德烟机讲授《赢战山河大客户营销全景策略地图》
→曾为深圳航空讲授《消费心理学与营销技巧》
→曾为航天科技讲授《商务谈判策略》《系统营销方法论》
→曾为乐凯科技讲授《大客户开发与风险管控》《系统营销实战与落地执行》
→曾为乐凯光电材料讲授《商务礼仪》《高效沟通》
→曾为上海虹桥临空经济园区发展有限公司讲授《招商与谈判实战技巧》
→曾为中国烟草常德烟机讲授《赢战山河大客户营销全景策略地图》
→曾为深圳航空讲授《消费心理学与营销技巧》
→曾为航天科技讲授《商务谈判策略》《系统营销方法论》
→曾为乐凯科技讲授《大客户开发与风险管控》《系统营销实战与落地执行》
→曾为乐凯光电材料《商务礼仪》《高效沟通》
→曾为 宝安集团讲授《大客户营销与风险管控》课程,累计18+期
→曾为 格力集团讲授《海外品牌营销与推广策略》返聘3期
→曾为 肇庆市高要区景滔塑胶模具制品讲授《销售目标制定与落地》累计8+期
→曾为 肇庆晟辉电子科技讲授《品牌定位与建设》累计4+期
→曾为 中山市宏力实业讲授《高绩效团队建设》累计6+期
→曾为 佛山市永恒新材料实业讲授《双赢商务谈判》累计2+期
→曾为 广东汇众环境科技股份讲授《双赢商务谈判》累计2+期
国央企:
→曾为 蓝波集团讲授《大客户营销》《商务谈判》
→曾为 中国海油讲授《公关关系与政府公关技巧》
→曾为 中建八局讲授《工程谈判》《采购谈判》《商务谈判》《大客户开发与谈判》共4期
→曾为中铁二局讲授《商务谈判》《高效沟通》
→曾为 昆明图书出版社讲授《赢战山河大客户营销全景策略地图》
→曾为 深圳南山区工会企业家们讲授《赢战山河大客户营销全景策略地图》
→曾为 长城国际讲授《高效获取海外订单》
→曾为 中远海运集团讲授《商务礼仪与沟通技巧》
→曾为 山西建投三建集团讲授《高效沟通与跨部门协作》
→曾为 内蒙古第一机械集团617厂讲授《新时代营销》
→曾为 中石化讲授《高效沟通与商务谈判》
→曾为 新世界集团讲授《营销活动策划与落地执行》
→曾为 国家电投集团讲授《客户价值营销与平台商业模式创新》
→曾为 山东精工讲授《海外精准大客户与维护》
→曾为 中国国图广州讲授《品牌战略与团队管理》《产品创新与海外营销推广》返聘3期
→曾为 因湃电池科技讲授《采购场景谈判策略》
→曾为 深圳巴士集团分享《新营销时代》
→曾为 华强集团讲授《团队建设》《系统营销》等课程,累计6+期
汽车相关行业:
→曾为深圳澳康达讲授《系统营销方法论》《顾问式销售技巧》《高效沟通与谈判成交》
→曾为远望二手车讲授《营销策略制定与落地》《销售技巧》
→曾为广汽传祺讲授《营销管理》《采购谈判》《销售心理学》
→曾为因湃电池讲授《采购谈判策略》、
→曾为宝马讲授《销售心理学》
→曾为保时捷讲授《高效沟通与谈判成交》
→曾为东风讲授《销售心理学》《高效沟通》《双赢谈判》
→曾为别克讲授《顾问式销售技巧》《商务谈判》《营销管理》
部分服务客户:
科技/工业品:中国烟草常德烟机、深圳航空、深航信息、航天科技、乐凯科技、乐凯光电材料、因湃电池科技、云宠科技、好孩子集团、名扬科技、长城国际、湖南亿润新材料科技、内蒙古第一机械集团617厂 、蓝波集团、正强集团、好孩子、山东精工等
机械/制造:广东冠能压缩机股份、星汉激光、大族激光、家家用激光设备、米克精密组件、深圳市鑫盛洋光电科技、冠力达科技发展、中壹明科节能科技(深圳)、芯仙电源芯片、斯可络压缩机(深圳)、德普微电子、凯特瑞科技、嘉车科技、富微尔科技等
家居/建材:广东金牌陶瓷、仁豪家具发展、立信办公家具、宝南国际、派瑞格家具(深圳)、南玻集团、秦皇岛海湾集团、亚夏股份集团
地产/建筑/产业园:万科、佳兆业、中建八局、中建三局、中铁二局、山西建投三建集团
上海虹桥临空经济园区发展有限公司、广州国际医药港
医疗/连锁:华润三九、豪森药业、沃森、沃泽、沃润、中润、美乐康药业、广慈药业、海王集团、深圳一致药业、南北药业、友和药业、永安堂药业、华润黑龙江医药、南京道尔、金斯瑞、山东德药、津药集团、内蒙古科星生物(伊利集团)、普莱柯、绝味食品、江西煌上煌、湖州织里卡文服饰、欧宝远东服饰、深圳市华悦医美、百果园、金六福珠宝、红动传媒等
食品/烟酒:中粮集团、光明集团、新希望集团、伊利集团、蒙牛集团、晨光乳业、徐记食品、李锦记(中国)、安琪食品、益力多乳品、健力宝、麦轩食品、深圳万泽酒艺、深圳市金源泰农业发展、广东法尊国际商贸、中醇酒业、九霄酒业等
金融/保险:中国银行、中信银行、招商证券、工商银行、中国邮政、平安保险、友邦保险、华夏保险、太平洋保险等
电信/通讯:中国电信、中国联合网络通信、宏达国际电子(HTC)、深圳市金立通信、深圳市泽信通信息工程等
汽车/电器:丰田汽车、大众汽车、广汽、别克、宝马、美的集团、国美集团、创维集团、康佳集团、苏宁易购、老板电器、艾美特、苏泊尔、百思泰、西贝阳光电器、中益维康电子科技、鑫中洲科技发展、前海金凰国际供应链(深圳)、艾华集团、奥海电子、博皓健康等
互联网/IT:北京希沃科技、深圳市荣佳美科技、谷川联行、深圳市善一电子商务、深圳变异科技、深圳微智创想科技、广州飞标视觉传媒等
外贸企业:新机遇国际贸易集团、海纳国际贸易、翌丰国际、昱峰国际贸易、协鑫智慧能源、美丽风尚电子商务有限公司、易安达电子商务发展、六度贸易、广东法尊国际商贸、海灵达(深圳)贸易、睿远商贸、天天优鲜网络贸易、科丽美兰商贸、佳申源进出口贸易等
物流企业:中外运、中外运报关、中外运供应链公司、华展物流、佳婕物流、托普旺物流、尚流国际物流、中远海运集团等
其他:中国海油、华外同文外国语学校、 昆明图书出版社、 鼎彝文旅、深圳南山区工会企业家
株洲企业家、日越股份、中山工商联组织的120多家外贸企业、江西财大总裁班、计之宝、中石化、新世界集团、国家电投集团、深圳巴士集团、汕头公交、
深圳会丰文化传媒、深圳市裕翔国际货运代理、广东普罗米修律师事务所、深圳市玖毅科技有限、深圳市六度贸易、深圳市牛势广告、深圳市佳润隆包装、广东星辰律所、空港(深圳)国际旅行、润玉堂珠宝、前海国际新传媒、深圳市东方智造广告、湛江朗星体育文化发展、惠州市兴宇轩实业、深圳富族实业、新常态实业、兴欣科技、小猴子生态旅游发展、迷你屋智慧物业管理、海灵达(深圳)贸易、科华网络通讯、深圳大恒业资产管理、广州市埃克润化工科技、深圳市凯达莱实业等
部分客户评价:
做跨境常常要去供应商那里进行谈判,胡老师分享的“在对方地盘”进行谈判的方法就很有帮助,首先需要了解自己的目的,划分目标与底线,同时要符合谈判对方的价值观并设定“保质期”,准备好B计划,掌握对方的底线,了解对方的最 佳替代方案,先评判可让步与不可让步的部分
做好坚持表与退让表,并将自己的条件“换算成金钱”,从而达到自己的目标并争取更多。
——跨境电商扩展坞 雷经理
非常感谢胡老师今天的分享!我今天学习了快乐法则,谈判前我们先要做到知己知彼,充分准备,见面时我们要在商务里细节上做到给人舒适,正式谈判前先营造一个快乐的谈判氛围,谈判过程中我们尽量按照我们先前预做的坚持表和退让表来做底线,如在谈判中出现僵局的时候我们要不断地修复双方的关系,聚焦未来最后让大家都能达到双赢的目的。
——贝特瑞 张总
老师的课程给我的最深的感受是,谈判整个过程中每个环节都是至关重要的。首先要预设好自己的目标,做好谈判前的准备,事先准备好坚持表和退让表,要抱着共赢的态度去沟通。之前的我,太想赢了,往往会赢了一场争论,却失去了很多,给人咄咄逼人的感觉。我要把胡老师在课程里讲的知识运用在实战中,不断的修炼与打磨自己,只为赢得双赢甚至多赢!
——徐记食品有限公司 林总
感谢胡老师的精彩分享:经过今天的学习,认识到商务谈判背书准备的重要性,需制定明确清晰的目标,并对目标进行量化,权衡利弊,针对性做好坚持表及退让表。设定AB方案,团队协作,寻求助力,聚焦未来,以共赢为目标!
——博铭科技有限公司 李经理
非常感谢胡老师的精彩分享,这门《商务谈判》对于我们初入社会的职场新人来说,听完胡老师的课真的受益匪浅,就今天所学的感悟:谈判无处不在,与每个人都密切相关,1:首先商务礼仪教会我们如何去注重自己的仪容仪表,言谈举止,不仅是代表自己自信的表现,还代表的是一个团队和公司的形象以及礼仪文化,这是谈判从始至终的一个视觉呈现,2:我觉得不管是企业间的,国家间大型的专业谈判,或者和父母交谈的生活中的小谈判,都是一个确定目标,了解对手,所谓的知己知彼。因时因地制宜运用今天所学的七大秘诀以及沟通的四要素,坚持表,退让表,主场优势等策略来最终达成目标的过程,为了这个目标服务,赢得更多,目标至上,越具体越好。
——欧宝远东服饰有限公司 高学员
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我们拥有几百家各类企业的项目咨询基础、多行业数据库、多年的行业经验,并对企业进行深度研究和剖析,总结出一系列深入的观点和经验。
我们的咨询方案的设计过程秉承“知行合一”的理念,既具备理论知识,又重视项目的实操性。经过多年的经验,我们积累了丰富的案例库,涉及18个领域,近千个案例,并将案例与咨询项目完美结合。
我们的咨询团队分布于各大领域,拥有多年的业内从业经验,具备丰富的企业管理实操经验。在定制咨询方案前,我们会为客户匹配多位业内咨询师,供客户进行比对选择,根据客户需求及问题,定制化地设计咨询方案,确保项目的顺利进行。
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