企业内训课关键词

KEY WORDS OF Corporate Training

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新业态破局:银行网点服务全流程标准化建设

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13382173255(Karen郑老师)

学员背景| Course Background

参加对象:网点所有人员、服务相关人员

授课形式:理论讲解、视频体验、案例解析、培训活动、分组讨论

授课天数:1 天

课程背景| Course Background

客户服务拾永恒不变的话题,在新媒体、数字化飞速发展的现在,服务工作面临更高、更细、更专业的要求,客户消保意识也在不断增强,所有以往的标准化服务已经完全不能满足现在客户的服务需求,我们的服务工作要从根本上进行改变,从冷到热,从标准到延伸。

课程收益| Program Benefits

该课程从服务环境分析开始,对传统服务和现代服务的区别进行分析,以案例分析的形式阐述了服务不仅仅是标准化的基础理论,是要有由心而生,换位思考的心态,有应对各种复杂服务环境的能力,以及有为客户提供超预期服务的目标,从客户服务而延伸到客户维护,将服务和营销做有机融合。

课程大纲| Course Outline

1、近年来行业的风云突变

(1)“双降”环境愈演愈烈

(2)网点形态与客户形态逐步转变

(3)科技金融扮演越来越重要的角色

(4)数字化转型思考

2、对服务工作的影响

(1)服务转型迫在眉睫

(2)作业模式亟待优化

(3)客户交互全面升级

3、服务金字塔理论导入

话题讨论:服务的本质?

(1)系统化服务模型

(2)已解决问题为导向

1、行业标准化服务现状

(1)倒退大浪潮

案例分析

(1) 原因分析

(2) 改进方向

2、我行前期标准化服务监测情况分析

(1)行内纵向数据分析

(2)重点问题截图展示

3、指标解读

(1)硬件服务(35分)—十大项

外部环境(5分)

卫生、LED、铭牌、标识、免责提示

内部环境(6分)

卫生、玻璃(高柜玻璃)、垃圾桶、卫生用具、宣传资料

适老化硬件设施(3分)

两爱心一通道

投诉信息公示(1分)

(中国邮政〔2021〕720号),3个标准

服务监督公示牌(1分)

《中国邮政储蓄银行营业网点服务环境与物品定置定位规范管理办法(2019年修订版)》第五十三条。姓名、资质、岗位、照片、电话

智能营销区(7分)

两台一椅、电子屏、报刊架、饮水机、电子银行

自助服务区(5分)

24小时灯箱、自助设备、自助区连带设置

现金业务区(4分)

柜外(方位图)、柜内(8项要点)

非现金业务区(2分)

标识、专区、暂停、布线、服务监督、一米线

贵宾服务区或理财区(1分)

卫生、布置、饮品、宣传、资质

(2)软件服务—3(三大板块)+1(一个要点)

服务标准化

1)职业形象

着装、工号牌、领带丝巾、鞋袜、饰物、个人卫生、发型发饰

2)服务礼仪

坐姿、站姿、行姿、手势、用语

3)服务纪律

满时、专注、首问、内外

大堂服务

岗位履职+厅堂服务6部曲

柜面服务

两拒一叫、柜面服务7部曲

保安、保洁管理

五项要点

1. 目前厅堂服务面临的痛点  

三大痛点问题分析:

客户接待流程不畅

客户触达存在难点

网点客户服务营销一体化存在问题

2、应对策略

(1)主力+替补(全资源利用)

(2)规定动作+规定场景+规定督导

(3)厅堂各区域补位原则+网点客户接待应急预案

(4)网点厅堂一体化作业模型

3. 厅堂数字化服务  

(1)客户预约制普及+场景活动策划

(2)客户业务高低频分析+专项训练

1. 适老化服务背景与重要性  

(1)社会老龄化现状与趋势分析

(2)政策法规解读

《银行业营业网点适老化服务要求》

《中国建设银行营业网点适老服务能力提升实施方案》

(3)银行适老服务的战略意义

2. 老年客群特征与需求剖析  

(1)老年客群画像构建

(2)老年客户金融需求深度挖掘

(3)老年客户非金融需求洞察

3. 适老服务流程与规范  

(1)厅堂服务流程优化(2)柜面服务规范与要点

(3)理财服务流程与沟通技巧

(4)延伸服务与特殊情况处理

案例分享:农行延伸服务事件(5)适老化设备应用与指导

4. 银行网点特殊客户服务要点解析

案例分享

1、投诉前

(1)诉前分析

(2)预案管理法

2、投诉时

(1)处理投诉的基本原则

(2)现场处理投诉的七个步骤

(3)投诉处理中的小技巧

现场演练:保险类客户投诉处理

3、投诉后

(1)诉后总结(四步法)

(2)案例分析归类

讲师背景| Introduction to lecturers

珀菲特顾问|林涛老师

讲师简介 / About the Program Leader

林涛老师

——银行网点营销管理教练

• 曾任某国有大行支行副行长、网点负责人、信用卡中心主任

• 曾任某国有大行总行级内训师

• 曾任某国有大行总行网点系统化转型项目辅导老师

• 曾任某国有大行网点转型顾问

• 国家认证理财规划师( AFP )

• 某国有大行全国十强网点负责人

擅长领域 :银行网点效能提升、银行网点系统化转型(软转+硬转)、银行网点服务标准化流程及投诉处理、信用卡营销及活动策划、银行零售业务新流程体系搭建(含零售信贷业务)

授课风格

兼具多年银行内训师授课与网点经营管理实战经验,擅长将理论知识与实际业务问题深度融合,课程设计与讲授以案例为引、以实操为核,实用性与落地性极强;网点辅导中擅长跨岗位高效沟通,精准激发人员内生动力,打造向心力、凝聚力与战斗力兼备的专业团队,形成重实效、强结果的培训辅导风格。

个人简介

林涛拥有 12 年银行从业经验,历任柜员、产品经理、客户经理、支行信用卡中心主任、网点负责人、支行副行长等职,先后分管零售、公司、信贷业务及党建、工会等工作,深耕银行基层管理与营销实战,擅长网点运营管理、零售业务拓展及对公营销。

任职期间,以网点 “五星” 管理模式为核心,结合项目营销联动零售业务的运营策略,带领所在网点在 2018 年业务考核中斩获总行近万家网点 “十强网点” 称号。

同时担任总行内训师 10 年,深度参与摩根大通 “示范网点打造”、总行 “网点效能提升”、安永 “网点系统化转型” 等核心项目,将网点转型理论与实际运营深度融合,构建了兼具理论模型与实战效果的专属知识体系;累计在总行、分行及邮政公司授课近 50 场,覆盖超 5000 人次,主讲《存量博弈下的银行零售信贷:五环获客法与营销落地实战》、《新常态下银行网点负责人 “五会” 胜任模型》、《银行低利率时代理财经理营销破局“三攻略”》、《银保销售实战系列课程》等精品课程,为工行、中行、建行、邮储银行及多家农商行等机构授课,评分均在 90 分以上;聚焦网点效能提升开展落地 5DAY 辅导,助力合作网点核心指标提升超 30%,实战成果显著。

担任职业讲师后,聚焦后疫情时代银行网点经营管理转型课题,深耕新业态下网点标准化服务、营销活动策划、人员管理等领域,发表多篇专业文章并开展多项课题研究。精准把握银行业新环境、新业态、新客群特征,研发适配当下银行网点营销管理破局需求的系列新课程,落地多轮教学实践,积累了丰富的成功案例,实战成效显著。



培训课程 / Training courses

主讲课程

1、新常态下网点转型系列课程 :

网点负责人 :《新常态下银行网点负责人“五会”胜任模型》

理财经理 :《银行低利率时代理财经理营销破局“三攻略”》

客户经理:《存量博弈下的银行零售信贷:五环获客法与营销落地实战》

柜员:《柜面赢销・客维增效 —— 银行柜面沟通服务与精准营销实战课》

2、业务类:

银保:《“耕” 醒沉睡资产 —— 银保存量客户激活与价值提升实战营》《精准画像赋能精准营销 —— 银保客户需求洞察与标签应用》、《功能保障型产品场景化营销 —— 从 “讲产品” 到 “解需求”》、《高客经营与保险金信托开发实战》

信用卡:《存量博弈时代:信用卡营销升级与网点客户深度经营实战》、《新消费时代:信用卡微商圈打造与全链路场景营销核心战法》

对公:《存量突围:新常态下银行企业客户营销破局与业务深度绑定流程》

3、服务管理类:

标准化服务:《从单一服务到全域赋能:银行客户泛服务核心战法与实践》《新业态破局:银行网点服务全流程标准化建设》

消保投诉:《“三环管控 + 四维解析”:后疫情银行投诉应对与服务能力提升实战指南》、《银行网点投诉(舆情)识别处理及预防》、《合规护航·权益守护:银行业消费者权益保护全流程实操课程》

4、其他类:

《旺季开门红系列课程》、《银行网点厅堂一体化综合模型》、《校园人到银行人的角色转变》、《新金融环境下的银行网点布局》、《银行培训新结构—需求导向》

5、银行网点辅导类 :《银行网点效能提升辅导(5DAY )》,《营业网点服务标准化辅导( 3DAY )》,《银行网点千百家创建( 5+5DAY)》



代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

服务客户

工行宁夏省分行、工行山西省分行、工行晋城分行、工行晋中分行、工行烟台分行、中国银  行陕西省分行、中国银行云南省分行、建行陕西省分行、建行宁夏自治区支行、建行青岛市分行、建行大连市分行、交通银行珠海分行、邮储银行广西省分行、 邮储银行青海省分行、邮储银行西安市分行、 邮储银行渭南市分行、邮储银行咸阳市分行、邮储银行延安市分行、邮储银行宝鸡市分行、邮储银行铜川市分行、贵州省邮政公司、 池州市邮政分公司、平安银行昆明分行、兴业银行西安分行、兴业银行咸阳分行、华夏银行沈阳分行、光大银行西安分行、光大银行郑州分行、浦发银行兰州分行、民生银行昆明分行、吴江农商银行、安城农商银行、彬州农商银行、兴平市农村信用合作联社、凤翔农商银行、云南红塔银行、长安银行、西部证券。

【课程掠影】

工行某分行零售客户经理授课
《 存量博弈下的银行零售信贷:五环获客法与营销落地实战》
某农商银行网点负责人授课
《新常态下银行网点负责人“五会”胜任模型》
邮政某分公司金融网点负责人管理赋能培训
邮政某分公司《县域客群精准营销》现场授课
兴业银行某分行《新业态破局:银行网点服务全流程标准化建设》现场授课
邮储银行某分行《从单一服务到全域赋能:银行客户泛服务核心战法与实践》现场授课
邮储银行某分行《营业网点服务标准化辅导( 3DAY )》现场辅导

【视频链接】

银行新业态下的柜员现状及转型

https://v.qq.com/x/page/n3366i2oa8p.html


服务流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 沟通诊断
  • 项目调研
  • 方案设计
  • 达成共识
  • 项目实施
  • 持续跟踪
  • 效果评估

服务优势

Service Advantages

  • 对行业特性的深刻理解

    我们拥有几百家各类企业的项目咨询基础、多行业数据库、多年的行业经验,并对企业进行深度研究和剖析,总结出一系列深入的观点和经验。

  • 丰富的案例库及落地方案

    我们的咨询方案的设计过程秉承“知行合一”的理念,既具备理论知识,又重视项目的实操性。经过多年的经验,我们积累了丰富的案例库,涉及18个领域,近千个案例,并将案例与咨询项目完美结合。

  • 经验深厚的咨询团队

    我们的咨询团队分布于各大领域,拥有多年的业内从业经验,具备丰富的企业管理实操经验。在定制咨询方案前,我们会为客户匹配多位业内咨询师,供客户进行比对选择,根据客户需求及问题,定制化地设计咨询方案,确保项目的顺利进行。

关于珀菲特顾问

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是?人才培养与智能制造解决方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我们做什么?承接组织绩效提升与人才学习发展业务。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服务的客户:世界五百强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业、行业领头企业。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企业共同选择

  • 600000+

    累计培训学员

  • 1500+

    现有公开课

  • 10000+

    现有内训课

  • 800+

    现有在线课程

  • 20+

    辐射城市

线下业务

OFFLINE BUSINESS

  • 内训课

    高层团队引导工作坊

    中层管理内训

    基层管理内训

  • 项目咨询

    人才梯队建设咨询项目

    工厂运营咨询项目

    TTT内训师咨询项目

  • 公开课

    领导力公开课

    精益智造公开课

    个人效能公开课

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官网电话:400-008-4600;手机号:13382173255(Karen郑老师);网站:www.perfectpx.com

培训的客户涵盖多个行业的知名企业

PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

数字化搭建企业学习平台,加速人才培养

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