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KEY WORDS OF Corporate Training

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大客户销售技巧提升

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13382173255(Karen郑老师)

学员背景| Course Background

参加对象:企业相关管理人员

授课形式:理论讲解、视频体验、案例解析、培训活动、分组讨论

授课天数:1 天

课程大纲| Course Outline

引言:华 为和“得到”的一封邮件获得了几千万的订单

一、大客户营销的价值认知

案例分析:平时他很努力,但为什么老是达成不了业绩?

1. 以客户为中心

• 如何正确理解“以客户为中心“

• “以客户为中心”的核心要点

• “以客户为中心“的逻辑分解

1. 海外大客户营销的价值

• 价值和利益之间的链接

• 利益就是被客户认可的价值

• 大客户营销的三个关键

1. 如何深刻理解海外客户需求

• 客户需求和客户构想的区别

互动分析:与大客户业务交流时的关注点

• 客户需求的背后真实解读

• 客户构想—客户认为的“解决方案”

案例互动:一场“顺利”的业务沟通会

• 解析客户需求的“原点”

• 客户构想认知四要素

• 推动客户构想从“模糊”到“清晰”:要求阶段和措施阶段

• 建立客户的业务目标和解决方案之间的关系,实施“饱和攻击”

工具演练:解决方案价值清单SVL

• 解决方案的价值评估

1. 大客户采购/决策的动机探寻

• 动机是什么

• 产生动机的过程

• 动机的特点有哪些

1. 放下构想、思考动机、聚焦需求,制定高维度的解决方案(VAS)

2. “以客户为中心“等于”助力客户成功“

• 什么是客户成功

• 新形势下行业“内卷”所引起的客户变化

• 客户成功对企业业务战略发展的价值

• 客户成功推动下大客户营销模式的发展演变

案例分析:某行业巨头的地位是如何练成的

二、 管理线索、识别商机、转化机会、把控项目

1. 线索是销售的源头,管理线索的根本就是发掘可参与的商业机会

互动讨论:如何获取项目线索,都有哪些途径和方法

• 建立目标大客户的项目线索渠道

案例分析:重大政府项目的“隐型决策人”

• 线索管理四要素

• 线索管理流程和分类

• 线索管理“三步走”

• 冷、温、热三分类

• 线索VS. 机会点

互动研讨:验证线索是控制风险的第 一关

小组演练:针对现有项目线索,如何分类以及有效转化为机会点

2. 机会点管理和商机有效转化

互动研讨:机会点风险管理:变“不确定”为“确定”

• 项目立项:如何“只选对的“

工具分享:项目机会点风险管理的五把“金钥匙”

• 有效发挥项目管理表的作用

• 标前引导前,精准识别客户的痛点

案例分析:大客户痛点分析之痛苦链

方法分享:客户痛点/问题根因分析-五问法

分组演练:结合痛苦链和根因5WHY,具体分析现有客户的一个实际业务痛点

• 理解客户组织里面的权力结构

组织架构的三类重要角色

• 海外客户项目的决策链和权力地图

互动分享:透视同一客户不同业务的采购流程

• 目标客户关键人物的权力标识图

工具学习:识别重大项目权力地图中关键客户的权力与关系倾向

客户的需求引导

工具学习:引导大客户构想的”九宫格模型“

案例分享:客户需求对接过程中,供应商易犯的七大错误

• 如何建立客户需求探寻通道

工具学习:用SPIN法来挖掘、引导和确认客户需求

小组演练:结合“九格模型”话术,用SPIN来引导海外客户需求

• 解决方案的制定和提交

• 引导客户共鸣,认可解决方案价值,推动项目预算

工具学习:FABE:为价值链接和呈现提供逻辑和证据

• 客户化解决方案常用的三个价值呈现计算工具:TCO、TVO和ROI

案例分享:某客户设备采购项目的TCO分析

• USP价值提供要及早呈现

工具学习:SPAR价值呈现--华 为一纸禅

案例分享:一份标准的结构化高价值的解决方案

• 四个维度解析客户化解决方案的差异化价值体现

案例分享:华 为“三板斧”在解决方案营销中的作用

• 把控项目关键节点,引导客户采购流程

案例分析:海外大客户关系“很好”,但为什么老是重大项目的可控性差

• 如何建立畅通的项目、客户、竞争、市场四大信息通道

• 做好目标分解和过程的节点把控

案例分析:华 为重大项目分析会

• 如何处理海外大客户的异议

• 重大项目的“红蓝军”演练

• 如何识别和发展客户“内部教练”

工具学习:“内部教练”的5级评估标准和发展计划表

• 把控住大客户项目投标时的风险

• 建立大客户项目有效的投标决策机制

• 项目合同谈判要避免的“雷区”

工具学习:客户合同谈判的“双表:”:谈判得失表,价值核算一览表

三、客户关系是第 一生产力,护航项目顺利执行

案例分享:华 为总结的项目成功四要素

1. 客户关系概述

• 什么是客户关系

• 客户关系的四个特点

• 客户关系管理都包括哪些基本内容

• 客户关系规划管理“四步走”

2. 立体化客户关系管理

• 立体化客户关系的框架图

• 影响客户决策的因素有哪些

立体化客户关系之普遍客户关系

• 普遍客户关系的定义和价值

• 普遍客户关系管理:量化的评估方法

• 普遍客户关系的拓展方法“五步走”

立体化客户关系之组织客户关系

• 组织客户关系的定义和价值

• 组织客户关系的核心和关键点

• 组织客户关系拓展的“十种武器“

• 组织客户拓展常见问题

工具分享:组织客户关系评估表 (企业和客户之间)

工具演练:基于你公司某现有大客户,运用拓展武器和关系评估表来评估现状,规划和设计该客户组织客户关系管理目标及发展计划

立体化客户关系之关键客户关系

• 关键客户关系的定义和价值

• 关键客户关系的六个维护、五个阶段

• 建立关键客户关系档案

工具分享:决策链关键客户关系的个人关键信息管理卡片

互动研讨:如何接近“冰冷”客户

• 关键客户关系管理的五个关键步骤

• 关键客户拓展常见问题

案例分享:在关键客户关系建立过程中如何调整心态

工具分享:关键客户关系拓展目标进度管理表

三、华 为铁三角组织是LTC流程制胜的保障

互动研讨:你所在的公司有“部门墙”吗,横向协同效率如何?

1. 面向客户和项目,实现跨部门合作协同作战的“强矩阵”

• 客户层面:联合工作组

• 项目层面:联合项目组

2. 华 为铁三角:满足客户需求,成就客户的理想

3. 华 为铁三角的由来

4. 华 为铁三角:是一种运作模式更是一套体系

• 从总部到一线

• 四大价值体现

互动讨论:为什么说华 为铁三角模式是可以复制的

5. 华 为铁三角:资源协同和团队作战,达成经营目标

• 铁三角各自不同的职能客户层面的分工

• 铁三角各自不同的核心职责和能力素质要求

6. 华 为铁三角的角色认知

• 客户经理:4大岗位的角色认知

• 解决方案经理:5P模型打造差异化竞争力

• 交付经理:HEROS胜任力

小组演练:选择铁三角中的一个,依照实际情况,梳理出岗位价值主张

7. 铁三角组织构建:相互支持又是相互制约的关系

互动讨论:在实际工作中,如何建立这种紧密的关系

8. 华 为铁三角组织构建的两种形式

• 项目型铁三角(作战部队)

案例分享:铁三角组织构建:海外项目导向的铁三角工作组

• 客户群铁三角(炮火支援重装旅)

小组演练:学习如何在某个重大客户和其重要项目构建这两种形式

9. 铁三角在项目LTC(从线索到现金)的不同阶段如何协同

方法分享:客户群铁三角例行关键动作一览表

方法分享:客户群铁三角例行运作重要会议一览表

案例分析:为什么引入华 为铁三角,但团队协同效率还是低

10. 铁三角成功运作的6大关键机制

• 目标一致,共同KPI

• 能力建设,互相补位

• 成本核算,提升效率

• 高度协同,面向客户

• 谨慎决策,充分授权

• 文化同根,价值一致

案例分享:华 为的双考核机制和激励管理

小组演练:如何建设自己公司的“铁三角”协同机制和管理措施

四、课程小结

讲师背景| Introduction to lecturers

珀菲特顾问|王致远老师

讲师简介 / About the Program Leader

出海战略与大客户营销实战专家—王致远老师

背景介绍

曾任:西门子(外企,世界500强)丨通信集团大区销售总监

曾任:华 为技术有限公司丨海外国家子公司总经理

曾任:施耐德电气(外企,世界500强)丨全国销售总监

曾任:雷士照明控股有限公司丨销售副总裁(KA及海外)

曾任:汉朔科技股份有限公司丨公司副总裁(海外、大客户)

企业培训师一级认证(高级)

26年企业实战经历,15年以上世界500强企业实战经验,超过10年海外业务团队管理经验,6年以上华 为海外管理经验

第 一批亲身参与华 为BLM海外战略规划到落地执行的实践者,第 一批负责铁三角运作模式推广的海外国家总经理

海外实战经验

8年的西门子外企工作经历,并做过海外技术移民,英语功力深厚。

后进入华 为,先任销服体系市场战略部总监,华 为LTC(MCR 变革项目群)专家评审组成员,竞争策略委员会成员,重点山头项目认证评审组成员。到独联体片区后,任市场解决方案部总监,全面管理华 为独联体片区14个国家的市场解决方案日常及重要工作,负责多个重点国家业务发展战略规划及策略制定,片区内山头项目的竞争分析、市场解决方案等,作为主要负责人参与多个华 为公司级山头项目,比如:俄罗斯M运营商乌拉尔区域西门子搬迁替换项目(超1.12亿美元)。俄罗斯V运营商集团及中央区核心网建设项目(超7000万美元)。土耳其第 一大运营商T光通信GPON FTTX改造项目。独 家承建土耳其最 大的GPON光通信网络。作为项目组重要负责人,被总部和片区总裁嘉奖。

任职华 为A国家总经理期间,以法人身份负责华 为该国子公司的全面工作,确保年度经营目标实现,2011年完成销售额3700万美元,同期增长11倍,A国家宽带项目,当年贡献销售额近3000万美元。2010年,华 为全球第 一个3G WCDMA跨域漫游网络在A国第 一大运营商V落地成功,2011年V运营商实现独 家垄断(网络设备到终端)。2011年子公司荣获A国总理颁发的“优秀外资企业奖”。

就职雷士照明(上市公司)后,任销售副总裁,负责公司KA大客户和公司海外业务。在海外业务拓展方面,成为绿地集团唯 一一家照明解决方案全球战略合作伙伴。分别在中东、中亚、东南亚、非洲、中北美建立雷士的渠道和分销体系,以及和当地工程服务商在场馆、港口、桥梁道路等大型照明项目上的合作,总金额超过5个亿。

曾在汉朔科技(上市公司,2024年福布斯全球评选的中企出海30强)任公司副总裁,主管公司战略及大客户销售。主导创建海外大客户体系,海外第 一个全球商超连锁客户独 家战略合作的项目组主要负责人,合同框架超3亿。为沃尔玛商超客户提供电子价签解决方案、智能营销系统及智能零售增值业务,年金额超千万。

在做咨询管理期间时,曾帮某公司做海外业务设计和团队搭建,一起运作其能源大客户,海外单体设备采购项目超过538万欧元。

授课风格

落地实效:课程内容源自老师亲身实践经验总结,课程实战、实用、实效,干货满满

前瞻引领:老师教导的工具方法,均源于多家世界500强企业海外卓越管理的实践

价值度高:课程内容经过海外市场实战打磨,讲解的工具均能够有效运用

激情风趣:老师活力四射,课程氛围活跃,通过互动、故事、案例点燃培训现场

体验性强:课程概念环节,运用情景沉浸体验模式,摆脱枯燥无味的理论讲授

形式多样:培训、工作坊,也可扩展为轻咨询/陪跑项目



培训课程 / Training courses

《树立以大客户大项目为主的海外业务战略观》 

《如何做好海外行业市场洞察》      

《海外业务战略规划、市场开拓及销售体系建设》 

《海外国家总经理的角色认知和能力提升》    

《海外大客户开发与营销管理》      

《如何制定海外大客户BP(年度工作计划)》  

《海外大客户的大项目全流程运作》  

《海外政府客户关系管理》   

《海外大客户实战谈判策略方法与技巧》  

《海外大项目的组织协同:铁三角实战工作法》 

《海外项目投标专项技能培训》 

《如何做好海外大项目的复盘管理》 

《海外品牌建设和品牌营销管理》   

《海外高绩效团队建设》  

《海外商务礼仪和跨文化沟通》 

《学华 为:海外干部梯队建设和人才培养》 

《海外业务目标渠道开发、运营与合作管理》

《AI赋能海外业务目标渠道运营与合作管理策略》




代表性客户 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

中能建国际、通用技术国际、中国石油、中国石化、中国化学、中国建材、中国电科、中国电气装备、丝路国际、中商联、美的集团、鸿宝科技、朗盈科技等


服务流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 沟通诊断
  • 项目调研
  • 方案设计
  • 达成共识
  • 项目实施
  • 持续跟踪
  • 效果评估

服务优势

Service Advantages

  • 对行业特性的深刻理解

    我们拥有几百家各类企业的项目咨询基础、多行业数据库、多年的行业经验,并对企业进行深度研究和剖析,总结出一系列深入的观点和经验。

  • 丰富的案例库及落地方案

    我们的咨询方案的设计过程秉承“知行合一”的理念,既具备理论知识,又重视项目的实操性。经过多年的经验,我们积累了丰富的案例库,涉及18个领域,近千个案例,并将案例与咨询项目完美结合。

  • 经验深厚的咨询团队

    我们的咨询团队分布于各大领域,拥有多年的业内从业经验,具备丰富的企业管理实操经验。在定制咨询方案前,我们会为客户匹配多位业内咨询师,供客户进行比对选择,根据客户需求及问题,定制化地设计咨询方案,确保项目的顺利进行。

关于珀菲特顾问

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我们是?人才培养与智能制造解决方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我们做什么?承接组织绩效提升与人才学习发展业务。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服务的客户:世界五百强企业、合资工厂、国有企业、快速发展的民营企业、行业领头企业。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企业共同选择

  • 600000+

    累计培训学员

  • 1500+

    现有公开课

  • 10000+

    现有内训课

  • 800+

    现有在线课程

  • 20+

    辐射城市

线下业务

OFFLINE BUSINESS

  • 内训课

    高层团队引导工作坊

    中层管理内训

    基层管理内训

  • 项目咨询

    人才梯队建设咨询项目

    工厂运营咨询项目

    TTT内训师咨询项目

  • 公开课

    领导力公开课

    精益智造公开课

    个人效能公开课

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培训的客户涵盖多个行业的知名企业

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